Langere arbeidsduur. De Wet flexibel werken geeft de werknemer ook recht op uitbreiding van zijn arbeidsduur. In afwijking van die wet (artikel 2) kan de werknemer zijn arbeidsduur echter uitsluitend in overleg met de werkgever uitbreiden. Als de werkgever het voorstel afwijst, laat hij dit de werknemer schriftelijk weten. Daarbij noemt hij ook de redenen voor zijn besluit.
Appears in 5 contracts
Samples: www.heras.nl, www.fnv.nl, caometalektro.nl
Langere arbeidsduur. De Wet flexibel werken geeft de werknemer ook recht op uitbreiding van zijn arbeidsduur. In afwijking van die wet (artikel 2) kan de werknemer zijn arbeidsduur echter uitsluitend uit- sluitend in overleg met de werkgever uitbreiden. Als de werkgever werk- gever het voorstel afwijst, laat hij dit de werknemer schriftelijk weten. Daarbij noemt hij ook de redenen voor zijn besluit.
Appears in 1 contract
Samples: cnvstorageprd.blob.core.windows.net