Ledenraadpleging. De medewerker heeft recht op maximaal 1 vervangend vrij uur (inhaaluur) voor het buiten werktijd bijwonen van een ledenraadpleging van een van de bij de cao betrokken vakorganisaties. De medewerker moet lid zijn van deze vakorganisatie en er geldt een maximum van drie ledenraadplegingen per kalenderjaar.
Ledenraadpleging. De vakorganisaties zullen dit onderhandelingsresultaat aan hun leden ter stemming voorleggen. Uiterlijk 2 mei 2022 zullen cao-partijen vaststellen of dit onderhandelingsresultaat kan worden omgezet in een definitief akkoord.
Ledenraadpleging. 1. Het Bestuur kan zowel zelfstandig als op verzoek van de Ledenraad een Ledenraadpleging houden. Een Ledenraadpleging heeft uitsluitend betrekking op onderwerpen die - ter beoordeling van het Bestuur - in algemene zin het strategisch beleid van de Coöperatie betreffen.
2. Het Bestuur besluit op welke wijze de Ledenraadpleging plaatsvindt en de uitkomst aan de Leden bekend wordt gemaakt.
3. Met een Ledenraadpleging als omschreven in dit artikel wordt uitdrukkelijk niet bedoeld een referendum als omschreven in artikel 39 lid 2 Burgerlijk Wetboek.
Ledenraadpleging. Er ligt nu een onderhandelaarsakkoord, dat met een positief advies aan u wordt voorgelegd. Maar het woord is nu aan u. Geef uw mening via onze website xxx.xxxxxxxxxxx.xx (onder het kopje ‘geef uw mening’ op de homepage) of xxx.xxxxxxxxxxxx.xx, of stuur ons het antwoordformulier in deze nieuwskrant toe. Lokaal wordt bezien of ledenvergaderingen wenselijk zijn. Zo ja, dan wordt u hierover apart geïnformeerd.