Common use of Ongemakkentoeslag Clause in Contracts

Ongemakkentoeslag. Indien werknemer op basis van artikel 12 recht heeft op een ongemakkentoeslag gelden de volgende percentages: I. 30% voor uren tussen 18.00 en 06.00 uur

Ongemakkentoeslag. Indien werknemer op basis van artikel 12 13 recht heeft op een ongemakkentoeslag gelden de volgende percentages: I. 30% voor uren tussen 18.00 en 06.00 uur

Ongemakkentoeslag. Indien werknemer op basis van artikel 12 13 recht heeft op een ongemakkentoeslag gelden de volgende vol- gende percentages: I. 3025% voor uren tussen 18.00 en 00.00 uur II. 30% voor uren tussen 00.00 en 06.00 uur. Voor rekenvoorbeelden zie Bijlage VI.

Ongemakkentoeslag. Indien werknemer op basis van artikel 12 13 recht heeft op een ongemakkentoeslag ongemakken­toeslag gelden de volgende percentages: I. 30% voor uren tussen 18.00 en 06.00 uur

Ongemakkentoeslag. Indien werknemer op basis van artikel 12 13 recht heeft op een ongemakkentoeslag gelden de volgende percentages: I. 3025% voor uren tussen 18.00 en 00.00 uur II. 30% voor uren tussen 00.00 en 06.00 uur. Voor rekenvoorbeelden zie Bijlage VI.