Regelmatigheid en geldigheid van het Bod Voorbeeldclausules

Regelmatigheid en geldigheid van het Bod. (a) Besluitvorming binnen het college van zaakvoerders betreffende het Overnamebod Op 12 februari 2014 verleende het college van zaakvoerders van WABCO toestemming voor de verwerving van het meerderheidsbelang in Tavares en voor het uitbrengen van het daaropvolgende Overnamebod betreffende de Doelvennootschap. Het college van zaakvoerders van WABCO is in overeenstemming met de statuten van WABCO en Belgisch recht het vennootschapsorgaan dat bevoegd is om over een dergelijke aangelegenheid te beslissen. (b) Vereisten van Artikel 57 juncto Artikel 3 van het Koninklijk Besluit op de Openbare Overnamebiedingen Het Overnamebod voldoet aan de relevante voorwaarden zoals bepaald in Artikel 57 juncto Artikel 3 van het Koninklijk Besluit op de Openbare Overnamebiedingen: • het Overnamebod heeft betrekking op alle Effecten, d.w.z. op alle uitstaande effecten met stemrecht, of die toegang geven tot stemrecht, uitgegeven door Transics, andere dan de effecten die de Bieder of zijn verbonden vennootschappen reeds bezit/bezitten; • de onvoorwaardelijke en onherroepelijke beschikbaarheid van de voor de betaling van de Biedprijs voor alle Aandelen en Warrants noodzakelijke middelen werd bevestigd door ING België NV; • de voorwaarden van het Overnamebod voldoen aan de toepasselijke wetgeving, in het bijzonder aan de bepalingen van de Wet op de Openbare Overnamebiedingen en het Koninklijk Besluit op de Openbare Overnamebiedingen. De Bieder is van oordeel dat deze voorwaarden, en met name de Biedprijs, van dien aard zijn dat ze de Bieder in staat stellen om zijn doelstelling te verwezenlijken; • de Bieder verbindt er zich toe, wat zichzelf betreft, zich naar best vermogen in te spannen om het Overnamebod tot het einde door te zetten; en • de Loketbank zorgt voor de ontvangst van de Aanvaardingsformulieren, rechtstreeks of onrechtstreeks, en de verwerking van de betaling van de Biedprijs. (c) Reglementaire Goedkeuring voor het Overnamebod Het Overnamebod is niet onderworpen aan enige reglementaire goedkeuring, behoudens de goedkeuring van dit Prospectus door de FSMA.
Regelmatigheid en geldigheid van het Bod. 7.3.1 Beslissing van de Bieder om het Bod uit te brengen
Regelmatigheid en geldigheid van het Bod. 7.3.1 Beslissing van de raad van bestuur om het Bod uit te brengen
Regelmatigheid en geldigheid van het Bod. 7.2.1 Beslissing van de raad van bestuur om het Bod uit te brengen. Op 14 september 2015 heeft de raad van bestuur van de Bieder de lancering van het Bod goedgekeurd. De raad van bestuur is het orgaan dat wettelijk en statutair bevoegd is om deze beslissing te nemen krachtens artikel 522, §1 van het Wetboek van vennootschappen en artikel 15 van de statuten van de Bieder. 7.2.2 Voorwaarden van artikel 3 van het koninklijk besluit OBA. Het Bod wordt uitgebracht overeenkomstig de voorwaarden zoals bedoeld in artikel 3 van het koninklijk besluit OBA: • het Bod heeft betrekking op alle Aandelen, i.e. alle aandelen in omloop die Spadel heeft uitgebracht met stemrecht of die toegang geven tot stemrecht, met uitzondering van de aandelen die al in het bezit zijn van de Bieder of van de met de Bieder verbonden personen; • de onvoorwaardelijke en onherroepelijke beschikbaarheid van de fondsen die nodig zijn om de Biedprijs voor alle Aandelen te betalen wordt bevestigd door BNP Paribas Fortis SA/NV; • het Bod en de voorwaarden van het Bod beantwoorden aan de toepasselijke wetgeving, meer bepaald de wet OBA en het koninklijk besluit OBA, en de Bieder is van mening dat deze voorwaarden, meer bepaald de Biedprijs, van dergelijke aard zijn dat ze hem zouden moeten toelaten het beoogde resultaat te verkrijgen; • de Bieder verbindt zich ertoe, wat hem betreft, alles in het werk te stellen om het Bod te doen slagen; en • de Loketbank centraliseert de ontvangst van de Aanvaardingsformulieren, rechtstreeks of onrechtstreeks, en zorgt ervoor dat de Biedprijs wordt betaald.
Regelmatigheid en geldigheid van het Bod. (a) Besluitvorming bij Bieder betreffende het Overnamebod (b) Vereisten van Artikel 57 juncto Artikel 3 van het Koninklijk Besluit op de Openbare Overnamebiedingen (c) Reglementaire Goedkeuring voor het Overnamebod
Regelmatigheid en geldigheid van het Bod. 7.4.1 Beslissing van de Raad van Bestuur om het Overnamebod uit te brengen Op 1 september 2011 heeft de Raad van Bestuur van de Bieder haar goedkeuring gegeven om een Overnamebod (eventueel gevolgd door een uitkoopbod) uit te brengen op de Doelvennootschap.

Related to Regelmatigheid en geldigheid van het Bod

  • Onregelmatigheidstoeslag Verwijzend naar artikel 39 lid 1, waarin wordt verwezen naar de matrixen toeslagen onregelmatige uren bij de verbijzonderende delen, is voor werknemers vóór 1 juli 1994 in dienst bij een werkgever in de zin van deze cao die institutionele cateringactiviteiten verricht, de matrix toeslagen onregelmatige uren zoals opgenomen in bijlage B4a van toepassing. Op werknemers als bedoeld in artikel 1 lid 2 deel B, in dienst vanaf 1 juli 1994, kan de matrix onregelmatige uren zoals opgenomen in bijlage B4b worden toegepast. Voor werknemers in de institutionele sector vanaf 1 juli 1999 in dienst, geldt in afwijking van bijlage B4b, van maandag tot en met vrijdag van 07.00 uur tot 20.00 uur, een 0-tarief, een en ander zoals verwerkt in bijlage B4c.

  • Geldigheidsduur De periode vanaf de ingangsdatum van de verzekering tot de beëindigingsdatum van de verzekering.

  • Veiligheid en gezondheid a. De werkgever draagt er zorg voor dat de omstandigheden waaronder wordt gewerkt optimaal veilig en gezond zijn. De werkgever voert een arbobeleid op basis van een op schrift gestelde risico-inventarisatie en evaluatie. b. De werkgever draagt er zorg voor dat het onderwerp werkdruk periodiek wordt besproken met de Ondernemingsraad, dan wel de Personeelsvertegenwoordiging, dan wel bij ontbreken van deze organen, met het personeel zelf. In dit overleg kunnen tevens de volgende onderwerpen aan de orde komen: 1. werkweek, arbeids- en rusttijd en dienstrooster; 2. wijze waarop flexibiliteit wordt vormgegeven; 3. arbeidsomstandigheden; 4. scholing; 5. sociaal beleid. c. De werkgever draagt er zorg voor dat in het periodiek algemeen geneeskundig onderzoek van werknemers, het zogenoemde PAGO-onderzoek, het onderwerp werkdruk wordt meegenomen. d. Voor de werknemer die op verzoek van de werkgever de cursus Bedrijfshulp- verlening en/of Sociale Hygiëne en Bedrijfshygiëne volgt, geldt de cursustijd als werktijd.

  • Gevolgen van niet melden risicowijziging a. Verzuimt verzekeringnemer tijdig verzekeraar in kennis te stellen van de risicowijziging, maar voortzetting van de verzekering en/of Dekking zou zijn overeengekomen indien verzekeringnemer zijn verplichting tot melding wel zou zijn nagekomen, zijn per de wijzigingsdatum opeisbaar de premie en assurantiebelasting die verzekeringnemer na de risicowijziging verschuldigd zou zijn. b. Indien voortzetting op basis van gewijzigde voorwaarden zou zijn overeengekomen, bestaat, vanaf de datum waarop verzekeringnemer de risicowijziging uiterlijk had moeten melden, slechts dekking alsof deze voorwaarden waren overeengekomen. c. Indien geen voortzetting zou zijn overeengekomen, bestaat er geen dekking voor gebeurtenissen die plaatsvinden na de datum waarop verzekeringnemer de risicowijziging uiterlijk had moeten melden.

  • Tegenstrijdigheid en wijziging Verwerkersovereenkomst 1. In het geval van tegenstrijdigheid tussen de bepalingen uit deze Verwerkersovereenkomst en de bepalingen van de Product- en Dienstenovereenkomst, dan zullen de bepalingen van deze Verwerkersovereenkomst leidend zijn. 2. Indien Partijen van de artikelen in de Model Verwerkersovereenkomst door omstandigheden moeten afwijken, of deze willen aanvullen, dan zullen deze wijzigingen en/of aanvullingen door Partijen worden beschreven en gemotiveerd in een overzicht dat als Bijlage 3 aan deze Verwerkersovereenkomst zal worden gehecht. Het bepaalde in dit lid geldt niet voor aanvullingen en/of wijzigingen van de Bijlagen 1 en 2. 3. Bij belangrijke wijzigingen in het product en/of de (aanvullende) diensten die van invloed zijn op de Verwerking van de Persoonsgegevens wordt, alvorens de Onderwijsinstelling de keuze hiertoe aanvaardt, de Onderwijsinstelling in begrijpelijke taal geïnformeerd over de consequenties van deze wijzigingen. Onder belangrijke wijzigingen wordt in ieder geval verstaan: de toevoeging of wijziging van een functionaliteit die leidt tot een uitbreiding ten aanzien van de te Verwerken Persoonsgegevens en de doeleinden waaronder de Persoonsgegevens worden Verwerkt. De wijzigingen zullen in Bijlage 1 worden opgenomen. 4. Wijzigingen in de artikelen van de Verwerkersovereenkomst kunnen uitsluitend in gezamenlijkheid worden overeengekomen. 5. In het geval enige bepaling van deze Verwerkersovereenkomst nietig, vernietigbaar of anderszins niet afdwingbaar is of wordt, blijven de overige bepalingen van deze Verwerkersovereenkomst volledig van kracht. Partijen zullen in dat geval met elkaar in overleg treden om de nietige, vernietigbare of anderszins niet afdwingbare bepaling te vervangen door een uitvoerbare alternatieve bepaling. Daarbij zullen partijen zoveel mogelijk rekening houden met het doel en de strekking van de nietige, vernietigde of anderszins niet afdwingbare bepaling.

  • Bewaren van gegevens 1. De kraamzorgaanbieder dient gegevens over de cliënte en de pasgeborene te bewaren. Deze gegevens zijn vastgelegd in de overeenkomst, het LIP-formulier, de JGZ-overdracht, de urenregistratie en een weergave van de registratie, interpretatie en te nemen acties bij de cliënte en/of de pasgeborene ten behoeve van signalering van gezondheidsproblemen. 2. Bij beëindiging van de overeenkomst bewaart de kraamzorgaanbieder bovenstaande gegevens en blijven deze gegevens ter beschikking van zowel de kraamzorgaanbieder als de cliënte. De cliënte krijgt een kopie als zij dat wil. Voor de gegevens bedoeld in artikel 7:454 van het Burgerlijk Wetboek gelden de daar bepaalde bewaartermijn en de rechten van de cliënte en ten aanzien van correctie en vernietiging. Voor andere gegevens geldt de norm genoemd in de Wet bescherming persoonsgegevens.

  • Veiligheid en milieu 2.1. Opdrachtnemer zal alles in het werk stellen om de veiligheid van projectmedewerkers, ketenpartners en de omgeving van het Project te waarborgen en het veiligheidsbewustzijn te vergroten. Tevens stimuleert Opdrachtnemer dat alle betrokkenen proactief handelen ten aanzien van veiligheid. Opdrachtnemer zorgt dat Opdrachtnemer, zijn medewerkers, alsmede door hem ingeschakelde onderaannemers, werknemers en leveranciers zich gedragen volgens de Heijmans houding- en gedragsregels en de veiligheidsregels zoals vastgelegd in het VGWM-handboek. Deze zijn te vinden op xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xx. 2.2. Opdrachtnemer is verplicht de instructies, eisen en aanwijzingen van de Opdrachtgever, de Bouwdirectie of overheidsinstanties zoals de arbeidsinspectie, stipt na te leven. 2.3. De Opdrachtnemer verklaart in bezit te zijn van het certificaat “VCA*” of “VCA**”. Kopie van dit certificaat dient voor aanvang Werkzaamheden in het bezit te zijn van de Opdrachtgever. 2.4. De Opdrachtnemer verzorgt of neemt deel aan toolboxmeetings (periodieke veiligheidsinstructies) en draagt zorg voor het uitvoeren en naleven van de regels en voorschriften welke voor het Project van toepassing zijn. 2.5. De Opdrachtnemer verklaart in het bezit te zijn van alle certificaten welke wettelijk en (indien van toepassing) volgens plaatselijke voorschriften vereist zijn voor het uitvoeren van de Werkzaamheden. Kopieën worden op eerste verzoek van de Opdrachtgever verstrekt. 2.6. De Opdrachtnemer is verplicht tot het nemen van zodanige maatregelen dat tijdens aan- en afvoer van materieel en/of materialen en tijdens de uitvoering van de Werkzaamheden op het bouwterrein geen bodemverontreiniging en/of milieuschade zal optreden. Mocht er echter toch bodemverontreiniging en/of milieuschade optreden dan verplicht de Opdrachtnemer zich tot het terstond nemen van passende maatregelen en het melden aan de Opdrachtgever van deze verontreiniging, alsmede het voor zijn rekening herstellen van de oorspronkelijke situatie. De Opdrachtnemer vrijwaart de Opdrachtgever voor aanspraken van derden ter zake. 2.7. Bij niet nakoming door de Opdrachtnemer van één of meer van de in de vorige leden omschreven verplichtingen of gedragingen, heeft de Opdrachtgever het recht de persoon wiens gedragingen het betreft van het Project weg te sturen en hem verdere toegang te ontzeggen.

  • Technische en beroepsbekwaamheid Selectiecriteria zoals vermeld in de aanbestedingsstukken

  • Welke afspraken gelden bij overlijden? Wij zorgen voor de noodzakelijke laatste zorg bij overlijden. Onder noodzakelijke laatste zorg valt het schouwen, klaarmaken voor vervoer naar rouwcentrum en het tijdelijk koelen na het overlijden.

  • Verstrekken van gegevens De opdrachtgever is gehouden al datgene te doen, wat redelijkerwijs nodig of wenselijk is om een tijdige en juiste levering door de opdrachtnemer mogelijk te maken, zulks in het bijzonder door het tijdig (laten) aanleveren van volledige, deugdelijke en duidelijke gegevens of materialen.