Salarisverhoging. 1. Aan een ambtenaar wordt een salarisverhoging naar de volgende periodiek toegekend als is voldaan aan de volgende voorwaarden:
Salarisverhoging. 1 Jaarlijks wordt het salaris van de werknemer verhoogd naar de volgende periodiek van de functieschaal als de werknemer:
Salarisverhoging. 1. De salarisschalen A t/m I en de werkelijk betaalde salarissen van de medewerkers in de functiegroepen A t/m I worden per 1 juni 2021 verhoogd met 1,5%.
Salarisverhoging. Per 1 juli 2020 stijgen de salarissen met 3%. • Tegelijk met deze salarisverhoging wordt een eenmalige uitkering (zie hieronder) betaald ter compensatie van de periode 1 januari 2020 tot 1 juli 2020. • Per 1 januari 2021 worden de salarissen verhoogd met € 12 bruto.
Salarisverhoging. 4. De salarissen en de salarisschalen worden als volgt aangepast:
Salarisverhoging. 4. De salarissen en salarisschalen zijn per 1 juli 2015 verhoogd met 1% structureel.
Salarisverhoging. Per 1 juli 2021 stijgen de salarissen met 0,5% • In september 2021 ontvangt de medewerker een eenmalige uitkering van 0,5% (zie 1.4) • Per 1 juli 2022 stijgen de salarissen met 1,0% • Per 1 september 2022 stijgen de salarissen met 0,5%.
Salarisverhoging. Voor de medewerkers heeft de beoordeling één keer per jaar gevolgen voor het salaris, mits er sprake is van groei van de bijdrage en het (persoonlijk) eindsalaris nog niet is bereikt. Toegekende verhogingen worden per 1 april volgend op de beoordeling aan het salaris toegevoegd.
Salarisverhoging. Het salaris en salarisschalen worden gedurende de looptijd verhoogd op de volgende wijze: • Eerst worden alle bruto maandsalarissen in de schalen C, D, E, F en G per 1 april 2023 verhoogd met 35 euro bruto • Daarna worden de salarissen en alle salarisschalen per 1 april 2023 verhoogd met 5% • Per 1 februari 2024 worden de salarissen en alle salarisschalenverhoogd met 2% De voorgestelde salarisverhoging wordt aangevuld (voor alle medewerkers die op 1 april 2023 in dienst zijn) met een extra éénmalige uitkering in april 2023 van 225 euro bruto, naar rato van de omvang van het dienstverband en de periode in dienst in de voorafgaande 12 maanden. De eenmalige uitkering telt in geen enkele grondslag mee.
Salarisverhoging. Verhogingen van het jaarsalaris worden tot maximaal 25% per kalenderjaar in aanmerking genomen voor de verzekering. Voor de berekening van de toename van het jaarsalaris als bedoeld in dit artikel wordt voor opvolgende jaren het jaarsalaris zoals dit is bij aanvang van dat opvolgende jaar als uitgangspunt genomen. Voorwaarden hierbij zijn: