Tropenrooster. De werkgever kan met zijn medezeggenschapsorgaan overeenkomen dat er een tropenrooster zal gelden in de onderneming. Wanneer er in de onderneming geen medezeggenschapsorgaan is, kan de werkgever het tropenrooster invoeren, mits hij hierover overeenstemming heeft met een meerderheid van de betrokken werknemers. Bij een tropenrooster is de toeslag voor overwerk onverkort van toepassing en worden over de venstertoeslagen afwijkende afspraken gemaakt.
Tropenrooster. Met de instemming van de meerderheid van het personeel kan een tropenrooster worden afgespro- ken. Hierbij kan afgeweken worden van de bedrijfstijden en arbeidstijden uit artikel 15 en artikel 16.
Tropenrooster a. De werkgever kan - eventueel op verzoek van werknemers - voor de onderneming of een deel daarvan een tropenrooster vaststellen. Een tropenrooster geldt: Als verwachte buitentemperatuur geldt de voorspelling van het KNMI-weerstation in het postcodegebied van de locatie waar de betrokken werknemers buitenwerk doen.
b. Hierbij gelden de volgende voorwaarden: