Common use of Vakantie bij ontslag Clause in Contracts

Vakantie bij ontslag. Bij het eindigen van de dienstbetrekking zal de werknemer desgewenst in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantiedagen op te nemen, met dien verstande dat in onderling overleg deze vakantiedagen in de opzeggingstermijn kunnen zijn begrepen.

Vakantie bij ontslag. Bij het eindigen van de dienstbetrekking zal de werknemer desgewenst in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantiedagen vakantie op te nemen, nemen met dien verstande dat in onderling overleg deze vakantiedagen dagen niet eenzijdig in de opzeggingstermijn kunnen zijn mogen worden begrepen.

Vakantie bij ontslag. Bij het eindigen beëindigen van de dienstbetrekking zal de werknemer desgewenst in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantiedagen op te nemen, nemen met dien verstande dat in onderling overleg deze vakantiedagen vakantie niet eenzijdig in de opzeggingstermijn kunnen mag zijn begrepen, tenzij dit tussen de werkgever en hem wordt afgesproken.

Vakantie bij ontslag. Bij het eindigen van de dienstbetrekking zal de werknemer desgewenst medewerker in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantiedagen op te nemen, nemen met dien verstande dat in onderling overleg deze vakantiedagen niet in de opzeggingstermijn kunnen mogen zijn begrepen., tenzij zulks tussen de werkgever en hem wordt afgesproken;