Common use of Vakbondscontributie Clause in Contracts

Vakbondscontributie. De werkgever biedt de werknemer de mogelijkheid om – binnen de grenzen van de fiscale wetgeving – de contributie voor het lidmaatschap van een vakbond uit het brutoloon te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvinden. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van de jaarcontributie van het vakbondslidmaatschap aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van het brutoloon. De werkgever wijst de vergoeding van de vakbondscontributie aan als eindheffingsbestanddeel.

Vakbondscontributie. De werkgever biedt zal de werknemer contributie van leden van een bij deze cao betrokken werknemersorganisatie fiscaal faciliteren door de mogelijkheid om – binnen de grenzen betaalde contributie op basis van een opgave van de fiscale wetgeving – de contributie voor het lidmaatschap werknemer, die lid is van een vakbond uit werknemersorganisatie, éénmaal per jaar in mindering brengen op het brutoloon te betalenbrutoloon. Die betaling kan als volgt plaatsvinden. De werknemer overlegt het bewijs Het contributiebedrag wordt, na verrekening van betaling van de jaarcontributie van het vakbondslidmaatschap aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd belasting en premies met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid rest van het brutoloon, vervolgens netto weer aan de werknemer uitgekeerd, dit binnen de fiscale mogelijkheden. De werkgever wijst verstrekt deze vakbondsbijdrage aan de vergoeding werknemer als verplicht onderdeel van de vakbondscontributie aan als eindheffingsbestanddeelwerkkostenregeling.

Vakbondscontributie. De werkgever biedt de werknemer de mogelijkheid om – binnen de grenzen die is aangesloten bij een van de fiscale wetgeving – in de aanhef van deze CAO genoemde vakbonden wordt eenmaal per jaar door de werkgever in de gelegenheid gesteld zijn contributie voor het lidmaatschap van een deze vakbond uit het brutoloon op vrijwillige basis in te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvinden. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van de jaarcontributie van het vakbondslidmaatschap aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd dienen ter fiscale verrekening met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van het brutoloon. De werknemer betaalt in eerste instantie de contributie zelf aan de betrokken vakbond. Het desbetreffende bedrag wordt onder overlegging van het betalingsbewijs gedeclareerd bij de werkgever, die dit bedrag netto aan de werknemer uitbetaalt. De werkgever wijst verrekent de vergoeding van contributie vervolgens via de vakbondscontributie aan als eindheffingsbestanddeel(salaris)administratie met het brutoloon.

Vakbondscontributie. De werkgever biedt de werknemer de mogelijkheid om – binnen de grenzen die is aangesloten bij een van de fiscale wetgeving – in de aanhef van deze CAO genoemde vakbonden wordt een maal per jaar door de werkgever in de gelegenheid gesteld zijn contributie voor het lidmaatschap van een deze vakbond uit op vrijwillige basis in te dienen ter fiscale verrekening met het brutoloon te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvindenbruto loon. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van betaalt in eerste instantie de jaarcontributie contributie zelf aan de betrokken vakbond. Het desbetreffende bedrag wordt onder overlegging van het vakbondslidmaatschap betalingsbewijs gedeclareerd bij de werkgever, die dit bedrag netto aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van het brutoloonuitbetaalt. De werkgever wijst verrekent de vergoeding van contributie vervolgens via de vakbondscontributie aan als eindheffingsbestanddeel(salaris)administratie met het bruto loon.

Vakbondscontributie. De werkgever biedt de werknemer de mogelijkheid om – binnen de grenzen van Werknemers kunnen, zolang de fiscale wetgeving – de contributie dit toelaat, in aanmerking komen voor het lidmaatschap achteraf laten verrekenen van een vakbond uit het brutoloon te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvinden. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van de jaarcontributie van het vakbondslidmaatschap aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van deze vakbondscontributie via het brutoloon. Hiertoe dient de werknemer: - Eenmalige “overeenkomst vergoeding lidmaatschap” te tekenen en in te leveren bij personeelszaken en - Jaarlijks het “declaratieformulier vergoeding lidmaatschap” in te leveren bij de salarisadministratie. De werkgever wijst de vergoeding zal het bedrag ter grootte van de vakbondscontributie betaalde Vakbondscontributie inhouden op de bruto eindejaarsuitkering en als netto-vergoeding aan als eindheffingsbestanddeelde medewerker uitkeren.

Vakbondscontributie. De werkgever biedt de werknemer de mogelijkheid om – binnen de grenzen die is aangesloten bij een van de fiscale wetgeving – in de aanhef van deze CAO genoemde vakbonden wordt een maal per jaar door de werkgever in de gelegenheid gesteld zijn contributie voor het lidmaatschap van een deze vakbond uit op vrijwillige basis in te dienen ter fiscale verrekening met het brutoloon te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvindenbruto loon. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van betaalt in eerste instantie de jaarcontributie contributie zelf aan de betrokken vakbond. Het desbetreffende bedrag wordt onder overlegging van het vakbondslidmaatschap betalings- bewijs gedeclareerd bij de werkgever, die dit bedrag netto aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van het brutoloonuitbetaalt. De werkgever wijst verrekent de vergoeding van contributie vervolgens via de vakbondscontributie aan als eindheffingsbestanddeel(salaris)administratie met het bruto loon.

Vakbondscontributie. De werkgever biedt de werknemer de mogelijkheid om – binnen de grenzen die is aangesloten bij een van de fiscale wetgeving – in de aanhef van deze CAO ge- noemde vakbonden wordt een maal per jaar door de werkgever in de gelegenheid gesteld zijn contributie voor het lidmaatschap van een deze vakbond uit op vrijwillige basis in te dienen ter fiscale verrekening met het brutoloon te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvindenbruto loon. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van betaalt in eerste instantie de jaarcontributie contributie zelf aan de betrokken vak- bond. Het desbetreffende bedrag wordt onder overlegging van het vakbondslidmaatschap betalingsbewijs gedeclareerd bij de werkgever, die dit bedrag netto aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging van het brutoloon heeft gevolgen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van het brutoloonuitbetaalt. De werkgever wijst verrekent de vergoeding van contributie vervolgens via de vakbondscontributie aan als eindheffingsbestanddeel(salaris)administratie met het bruto loon.

Vakbondscontributie. De werkgever Werkgever biedt gedurende de werknemer looptijd van deze cao de mogelijkheid om – binnen de grenzen van de fiscale wetgeving – de contributie voor het lidmaatschap van aan vakbondsleden, een vakbond uit het brutoloon te betalen. Die betaling kan als volgt plaatsvinden. De werknemer overlegt het bewijs van betaling van de jaarcontributie van het vakbondslidmaatschap aan de werkgever. Vervolgens wordt één maal per betalingsperiode of jaar het brutoloon verlaagd met de door de werknemer betaalde vakbondscontributie. Deze verlaging deel van het brutoloon heeft gevolgen in enig kalenderjaar uit te ruilen voor inkomensafspraken die zijn afgeleid van het brutoloon. De werkgever wijst de een netto vergoeding van de vakbondscontributie aan van dat jaar, waardoor een belastingvoordeel ontstaat. De werkgever zal de vergoeding aanwijzen als eindheffingsbestanddeeleindheffingsloon en ten laste brengen van de vrije ruimte binnen de Werkkostenregeling. Indien er geen vrije ruimte is, gaan cao-partijen hierover met elkaar in overleg.