Common use of Insjuknande under ledigheten Clause in Contracts

Insjuknande under ledigheten. När tjänstemannen insjuknar under sin lediga tid avbryts ledigheten så att den från och med följande dag är sjukfrånvaro. Den återstående lediga tiden flyttas till en senare överenskommen tidpunkt. Om sjukfrånvaron slutar innan den avtalade ledigheten slutar, fortsätter ledigheten så som avtalats. Arbetsgivaren ska omedelbart informeras om insjuknandet (jfr meddelande om insjuknande enligt semesterlagen), om inte vägande hinder föreligger för att anmälningsskyldigheten fylls. Intyg över arbetsoförmågan företes för arbetsgivaren i enlighet med praxis på arbetsplatsen.

Insjuknande under ledigheten. När tjänstemannen insjuknar under sin lediga tid avbryts ledigheten så att den från och med följande dag är sjukfrånvaro. Den återstående lediga tiden flyttas till en senare överenskommen tidpunkt. Om sjukfrånvaron sjuk- frånvaron slutar innan den avtalade ledigheten slutar, fortsätter ledigheten ledig- heten så som avtalats. Arbetsgivaren ska omedelbart informeras om insjuknandet (jfr meddelande om insjuknande enligt semesterlagen), om inte vägande hinder föreligger för att anmälningsskyldigheten fylls. Intyg över arbetsoförmågan företes för arbetsgivaren i enlighet med praxis på arbetsplatsen.

Insjuknande under ledigheten. När tjänstemannen insjuknar under sin lediga tid avbryts ledigheten ledig- heten så att den från och med följande dag är sjukfrånvaro. Den återstående lediga tiden flyttas till en senare överenskommen tidpunkt. Om sjukfrånvaron slutar innan den avtalade ledigheten ledig- heten slutar, fortsätter ledigheten så som avtalats. Arbetsgivaren ska omedelbart informeras om insjuknandet insjuk- nandet (jfr meddelande om insjuknande enligt semesterlagense- mesterlagen), om inte vägande hinder föreligger för att anmälningsskyldigheten fylls. Intyg över arbetsoförmågan arbetsoför- mågan företes för arbetsgivaren i enlighet med praxis på arbetsplatsen.

Insjuknande under ledigheten. När tjänstemannen insjuknar under sin lediga tid avbryts ledigheten så att den från och med följande dag är sjukfrånvaro. Den återstående lediga tiden flyttas ledighet som inte hållits skjuts fram till en senare överenskommen tidpunkttidpunkt som man avtalar om. Om sjukfrånvaron slutar sjuk- frånvaron upphör innan den avtalade ledigheten slutar, fortsätter ledigheten så ledig- heten som avtalatsavtalat. Arbetsgivaren ska omedelbart informeras meddelas om insjuknandet (jfr meddelande om insjuknande enligt semesterlagen), om det inte föreligger vägande hinder föreligger för att anmälningsskyldigheten fyllskan uppfyllas. Intyg över arbetsoförmågan företes uppvisas för arbetsgivaren arbetsgiva- ren i enlighet med praxis på arbetsplatsen.