Common use of Intressekonflikter Clause in Contracts

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar sig att såväl innan Uppdragsavta- let träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt som kan äventyra Uppdragets fullgörande. Vardera Part åtar sig att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- och rådgivningsbranschen, såsom IESBAs Etikkod. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt att upptäcka och förutse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren är bunden av tystnadsplikt rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna efter bästa för- måga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar har åtagit sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdrags- avtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der rim- liga åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt som kan äventyra även- tyra Uppdragets fullgörande. Vardera Part åtar sig fullgörande samt att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen Uppdragstagaren måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- revisions- och rådgivningsbranschen, såsom IESBAs EtikkodFARs EtikR 1 Yrkesetiska regler. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse alla de intressekonflikter som eventuellt eventu- ellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefterdär- efter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren är bunden av tystnadsplikt sekretess rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna efter bästa för- måga förmåga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdragsavtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt som kan äventyra Uppdragets fullgörande. Vardera Part åtar sig att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen Uppdragstagaren måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- revisions- och rådgivningsbranschen, såsom IESBAs Etikkod. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren Uppdragstagaren är bunden av tystnadsplikt rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna efter bästa för- måga förmåga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar har åtagit sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdragsavtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt intresse- konflikt som kan äventyra Uppdragets fullgörandefullgörande eller vid s.k. kombiuppdrag medföra jäv för den ansvariga revisorn. Vardera Part åtar sig att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen Uppdragstagaren måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- revisions- och rådgivningsbranschen, såsom så- som IESBAs Etikkod. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse för- utse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren Uppdragstagaren är bunden av tystnadsplikt sekretess rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna Parten efter bästa för- måga förmåga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdragsavtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt som kan äventyra Uppdragets fullgörande. Vardera Part åtar sig att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen Uppdragstagaren måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- revisions- och rådgivningsbranschen, såsom IESBAs Etikkod. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren Uppdragstagaren är bunden av tystnadsplikt rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna efter bästa för- måga förmåga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska skall kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 11.1 Parterna åtar sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdragsavtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt som kan äventyra Uppdragets fullgörande. Vardera Part åtar sig att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen IYC måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- revisions- och rådgivningsbranschen, såsom IESBAs Etikkod. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren IYC är bunden av tystnadsplikt rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna efter bästa för- måga förmåga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar har åtagit sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdragsavtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt intresse- konflikt som kan äventyra Uppdragets fullgörande. Vardera Part åtar sig fullgörande samt att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen Uppdragstagaren måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- revisions- och rådgivningsbranschen, såsom så- som IESBAs Etikkod. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse för- utse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren Uppdragstagaren är bunden av tystnadsplikt sekretess rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna efter bästa förmåga för- måga försöka söka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.

Intressekonflikter. 13.1 Parterna åtar har åtagit sig att såväl innan Uppdragsavta- let Uppdrags- avtalet träffats som under avtalstiden vidta rimliga åtgär- der rim- liga åtgärder för att undersöka att inte Uppdraget ger upphov till en intressekonflikt som kan äventyra även- tyra Uppdragets fullgörandefullgörande eller vid s.k. kombi- uppdrag medföra jäv för den ansvariga revisorn. Vardera Part åtar sig att informera den andra Parten om ändrade förhållanden. Uppdragsta- garen Uppdragstaga- ren måste ges möjlighet att beakta eventuella tvingande regler och andra standarder inom revis- ions- re- visions- och rådgivningsbranschen, såsom IESBAs EtikkodFARs EtikR 1 Yrkesetiska regler. Parterna är överens om att det inte är möj- ligt möjligt att upptäcka och förutse för- utse alla de intressekonflikter som eventuellt finns när Uppdragsavtalet träffas eller som, enligt någondera Parts uppfattning, uppstår därefter. Uppdragsgivaren är medveten om att Upp- dragstagaren Uppdrags- tagaren är bunden av tystnadsplikt sekretess rörande uppdrag för andra kunder och att bakgrunden till en intressekonflikt in- tressekonflikt därför ibland inte kan lämnas. Då någondera Part (eller båda) anser att det finns en intressekonflikt, ska dock Parterna Parten efter bästa för- måga försöka finna former för att lösa frågan för att Uppdraget ska kunna fullföljas.