Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman grundar sig på ömsesidig lojalitet och ömsesidigt förtroende. Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller företagets angelägenheter, såsom prissättningar, konstruktioner, experiment och undersökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter och dylikt.
Appears in 9 contracts
Samples: Avtal Om Allmänna Anställningsvillkor, Avtal Om Arbetstidsbestämmelser För Tjänstemän, Avtal Om Arbetstidsbestämmelser För Tjänstemän
Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman grundar sig på ömsesidig ömse- sidig lojalitet och ömsesidigt förtroende. Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller företagets angelägenheterangelägen- heter, såsom prissättningar, konstruktioner, experiment och undersökningarunder- sökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter och dylikt.
Appears in 5 contracts
Samples: Avtal Om Itp, Avtal Om Itp, Avtal Om Itp
Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman grundar sig på ömsesidig ömse- sidig lojalitet och ömsesidigt förtroende. Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller företagets angelägenheterange- lägenheter, såsom prissättningar, konstruktioner, experiment och undersökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter och dylikt.
Appears in 3 contracts
Samples: Avtal Om Itp, Avtal Om Itp, Avtal Om Itp
Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman grundar sig på ömsesidig lojalitet och ömsesidigt förtroende. Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller företagets angelägenheterange- lägenheter, såsom prissättningar, konstruktioner, experiment och undersökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter och dylikt.
Appears in 1 contract
Samples: Avtal Om Itp
Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman tjänstemän grundar sig på ömsesidig lojalitet och ömsesidigt förtroende. Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller rörande företagets angelägenheter, såsom prissättningarprissätt- ningar, konstruktioner, experiment och undersökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter affär- sangelägenheter och dylikt.
Appears in 1 contract
Samples: Avtal Allmänna Villkor Tjänstemän Inom Basindustrin
Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman grundar sig på ömsesidig ömse- sidig lojalitet och ömsesidigt förtroende. 3 – 4 Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller företagets angelägenheterangelägen- heter, såsom prissättningar, konstruktioner, experiment och undersökningarunder- sökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter och dylikt.
Appears in 1 contract
Samples: Avtal Om Itp
Lojalitet och förtroende. Förhållandet mellan arbetsgivare och tjänsteman grundar sig på ömsesidig lojalitet lojali- tet och ömsesidigt förtroende. Tjänsteman ska iaktta diskretion när det gäller företagets angelägenheter, såsom prissättningar, konstruktioner, experiment och undersökningar, driftsförhållanden, affärsangelägenheter och dylikt.
Appears in 1 contract
Samples: Avtal Om Itp