Utbetalning. Vid utbetalning av semesterlön gäller följande: Semestertillägget om 0,8 % betalas ut vid den ordinarie löneutbetalningen i samband med eller närmast efter semestern. Semestertillägget om 0,5 % betalas ut senast vid semesterårets slut. Undantag 1 Om lönen till väsentlig del består av rörliga lönedelar har tjänstemannen rätt att vid ordinarie löneutbetalning i samband med semestern få utbetalt ett av arbetsgivaren preliminärt beräknat semestertillägg som avser den rörliga lönedelen. Arbetsgivaren ska senast vid semesterårets utgång beta- la ut det semestertillägg som kan återstå efter beräkning enligt Mom 4:1. Undantag 2 Om överenskommelse träffas om att semesterår och intjänandeår ska sammanfalla kan arbetsgivaren betala ut resterande semesterlön för rörliga lönedelar efter semesterårets utgång. Detta ska i så fall göras vid första ordinarie löneutbetalning på det nya semesteråret.
Appears in 8 contracts
Samples: Allmänna Anställningsvillkor, Allmänna Anställningsvillkor, Allmänna Anställningsvillkor
Utbetalning. Vid utbetalning av semesterlön gäller följande: Semestertillägget om 0,8 % betalas ut vid den ordinarie löneutbetalningen löneutbetal- ningen i samband med eller närmast efter semestern. Semestertillägget om 0,5 % betalas ut senast vid semesterårets slut.
Undantag 1 Om lönen till väsentlig del består av rörliga lönedelar har tjänstemannen tjänsteman- nen rätt att vid ordinarie löneutbetalning i samband med semestern få utbetalt ett av arbetsgivaren preliminärt beräknat semestertillägg som avser den rörliga lönedelen. Arbetsgivaren ska senast vid semesterårets utgång beta- la betala ut det semestertillägg som kan återstå efter beräkning enligt Mom 4:17.4.1.
Undantag 2 Om överenskommelse träffas om att semesterår och intjänandeår ska sammanfalla kan arbetsgivaren betala ut resterande semesterlön för rörliga lönedelar efter semesterårets utgång. Detta ska i så fall göras vid första ordinarie löneutbetalning på det nya semesteråret.
Appears in 3 contracts
Samples: Utstationering, Allmänna Anställningsvillkor, Allmänna Anställningsvillkor
Utbetalning. Vid utbetalning av semesterlön gäller följande: Semestertillägget om 0,8 0,8% betalas ut vid den ordinarie löneutbetalningen löneutbetal- ningen i samband med eller närmast efter semestern. Semestertillägget om 0,5 0,5% betalas ut senast vid semesterårets slut.
Undantag 1 Om lönen till väsentlig del består av rörliga lönedelar har tjänstemannen rätt att vid ordinarie löneutbetalning i samband med semestern få utbetalt ett av arbetsgivaren preliminärt beräknat semestertillägg som avser den rörliga lönedelen. Arbetsgivaren ska senast vid semesterårets utgång beta- la betala ut det semestertillägg som kan återstå efter beräkning enligt Mom 4:17.4.1.
Undantag 2 Om överenskommelse träffas om att semesterår och intjänandeår ska sammanfalla kan arbetsgivaren betala ut resterande semesterlön för rörliga lönedelar efter semesterårets utgång. Detta ska i så fall göras vid första ordinarie löneutbetalning på det nya semesteråret.
Appears in 2 contracts
Samples: Allmänna Anställningsvillkor, Avtal Om Itp, Avtal Om Tjänstegrupplivförsäkring (Tgl), Omställningsavtal, Överenskommelse Om Trygghetsförsäkring, Utvecklingsavtal, Avtal Om Förslagsverksamhet, Avtal Om Rätt Till Tjänstemäns Uppfinningar, Avtal Om Konkurrensklausuler, Huvudavtal Förhandlingsordning (Sif/Sveriges Ingenjörer), Avtal Om Social Trygghet För Tjänstemän Vid Utlandstjänstgöring, Samarbetsavtal Om Industriell Utveckling Och Lönebildning (Sif/Sveriges Ingenjörer), Ledaravtal (Ledarna), Avtal Om Lönebildning I Företagen (Sif), Avtal Om Lönebildning I Företagen (Sveriges Ingenjörer)
Utbetalning. Vid utbetalning av semesterlön gäller följande: Semestertillägget om 0,8 % betalas ut vid den ordinarie löneutbetalningen i samband med eller närmast efter semestern. Semestertillägget om 0,5 % betalas ut senast vid semesterårets slut.
Undantag 1 Om lönen till väsentlig del består av rörliga lönedelar har tjänstemannen rätt att vid ordinarie löneutbetalning i samband med semestern få utbetalt ett av arbetsgivaren preliminärt beräknat semestertillägg som avser den rörliga lönedelen. Arbetsgivaren ska senast vid semesterårets utgång beta- la betala ut det semestertillägg som kan återstå efter beräkning enligt Mom 4:1.
Undantag 2 Om överenskommelse träffas om att semesterår och intjänandeår ska sammanfalla kan arbetsgivaren betala ut resterande semesterlön för rörliga lönedelar efter semesterårets utgång. Detta ska i så fall göras vid första ordinarie löneutbetalning på det nya semesteråret.
Appears in 1 contract
Utbetalning. Vid utbetalning av semesterlön gäller följande: Huvudregel Semestertillägget om 0,8 % betalas ut vid den ordinarie löneutbetalningen i samband med eller närmast efter semestern. Semestertillägget om 0,5 % betalas ut senast vid semesterårets slut.
Undantag 1 Om lönen till väsentlig del består av rörliga lönedelar har tjänstemannen rätt att vid ordinarie löneutbetalning i samband med semestern få utbetalt ett av arbetsgivaren preliminärt beräknat semestertillägg som avser den rörliga lönedelen. Arbetsgivaren ska senast vid semesterårets utgång beta- la betala ut det semestertillägg som kan återstå efter beräkning enligt Mom 4:17.4.1.
Undantag 2 Om överenskommelse träffas om att semesterår och intjänandeår ska sammanfalla kan arbetsgivaren betala ut resterande semesterlön för rörliga lönedelar efter semesterårets utgång. Detta ska i så fall göras vid första ordinarie löneutbetalning på det nya semesteråret.
Appears in 1 contract