Common use of Utbetalningstid Clause in Contracts

Utbetalningstid. Efter karenstidens slut betalar Bliwa ut ersättning från sjukförsäkringen under den tid som den försäkrade får ersättning från Försäkringskassan, dock längst till och med utgången av månaden före den försäkrade fyller 65 år. En ersättningsperiod kan dock utgöras av flera olika sjukperioder. Detta innebär att om en sjukperiod avbryts före ersättningsperiodens slut (det vill säga före den för- säkrade fyller 65 år) och den försäkrade drabbas av en ny sjukperiod, har den försäkrade, efter eventuell karenstid, se ovan punkt 4.4, rätt att få ytterligare försäkringser- sättning från försäkringen. Annan slutålder och utbe- talningstid kan förekomma och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i ansökningshandlingarna och i försäkringsbeskedet. Om karenstiden har uppnåtts beta- las ingen ersättning ut under sådan tid då sjuklön enligt gällande lag (för närvarande 15 dagar) utges till den för- säkrade. Om den försäkrade avlider och ersättning från sjukförsäkringen är under pågående utbetalning gäller rätt till ersättning till och med den månad då den försäk- rade avlidit, det vill säga kalendermånaden ut.

Utbetalningstid. Efter karenstidens slut betalar Bliwa ut utbetalar SPP ersättning från sjukförsäkringen under den tid som den försäkrade får ersättning från FörsäkringskassanFör- säkringskassan, dock längst till och med utgången av månaden före den månad då den försäkrade fyller 65 år. En ersättningsperiod kan dock utgöras av flera olika sjukperioder. Detta innebär att om en sjukperiod avbryts före ersättningsperiodens slut (det vill säga före den för- säkrade försäkrade fyller 65 år) och den försäkrade drabbas av en ny sjukperiod, sjukperiod har den försäkradeförsäkrade rätt att, efter eventuell karenstid, se ovan punkt 4.43.4, rätt att få ytterligare försäkringser- sättning försäkringsersättning från försäkringen. Annan slutålder och utbe- talningstid kan förekomma och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i ansökningshandlingarna och i försäkringsbeskedet. Om karenstiden har uppnåtts beta- las betalas dock ingen ersättning er- sättning ut under sådan tid då sjuklön enligt gällande lag (för närvarande 15 dagar) utges till den för- säkradeförsäkrade. Om den försäkrade avlider och ersättning från sjukförsäkringen är under pågående utbetalning gäller rätt till ersättning till och med den månad då den försäk- rade försäkrade avlidit, det vill säga kalendermånaden ut.

Utbetalningstid. Efter karenstidens slut betalar utbetalar Bliwa ut ersättning från sjukförsäkringen under den tid som den försäkrade får ersättning från Försäkringskassan, dock längst till och med utgången av månaden före den månad då den försäkrade fyller 65 år. En ersättningsperiod kan dock utgöras av flera olika sjukperioder. Detta innebär att om en sjukperiod avbryts före ersättningsperiodens slut (det vill säga före den för- säkrade fyller 65 år) och den försäkrade drabbas av en ny sjukperiod, sjukperiod har den försäkradeförsäkrade rätt att, efter eventuell karenstid, se ovan punkt 4.43.4, rätt att få ytterligare försäkringser- sättning från försäkringen. Annan slutålder och utbe- talningstid kan förekomma och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i ansökningshandlingarna och i försäkringsbeskedet. Om karenstiden har uppnåtts beta- las betalas dock ingen ersättning ut under sådan tid då sjuklön sjuk- lön enligt gällande lag (för närvarande 15 dagar) utges till den för- säkradeförsäkrade. Om den försäkrade avlider och ersättning från sjukförsäkringen är under pågående utbetalning gäller gäl- ler rätt till ersättning till och med den månad då den försäk- rade för- säkrade avlidit, det vill säga kalendermånaden ut.

Utbetalningstid. Efter karenstidens slut betalar Bliwa ut utbetalar SPP ersättning från sjukförsäkringen under den tid som den försäkrade får ersättning från Försäkringskassan, dock längst till och med utgången av månaden före den månad då den försäkrade fyller 65 år. En ersättningsperiod kan dock utgöras av flera olika sjukperiodersjuk- perioder. Detta innebär att om en sjukperiod avbryts före ersättningsperiodens slut (det vill säga före den för- säkrade försäkrade fyller 65 år) och den försäkrade drabbas av en ny sjukperiod, sjukpe- riod har den försäkradeförsäkrade rätt att, efter eventuell karenstid, se ovan punkt 4.43.4, rätt att få ytterligare försäkringser- sättning försäkringsersättning från försäkringen. Annan slutålder och utbe- talningstid kan förekomma och anges i förekommande fall i kundavtalet eller i ansökningshandlingarna och i försäkringsbeskedet. Om karenstiden har uppnåtts beta- las betalas dock ingen ersättning ut under sådan tid då sjuklön enligt gällande lag (för närvarande 15 dagar) utges till den för- säkradeförsäkrade. Om den försäkrade försäkra- de avlider och ersättning från sjukförsäkringen är under pågående utbetalning gäller rätt till ersättning till och med den månad då den försäk- rade försäkrade avlidit, det vill säga kalendermånaden kalen- dermånaden ut.