Hållbarhet är en viktig del i vårt erbjudande STF vill ta ett aktivt ansvar i utvecklingen mot en hållbar besöksnäring i Sverige. Att ha ett genomtänkt hållbarhets- arbete och att ta ansvar för verksamhetens påverkan på det omgivande samhället och miljön är idag något de flesta medlemmar och gäster tar för givet. Som franchisetagare förväntas du ställa dig bakom STFs hållbarhetspolicy leva upp till vårt grundläggande hållbarhetslöfte. Dessutom vill vi inspirera och stötta dig att utveckla din verksamhet i hållbar riktning exempelvis genom utbildning.
Hållbarhet exempelvis att skrivaren ska kunna hantera miljötoners, engerisparläge Xxxx övriga krav gällande hållbarhet så som destruktion, retursystem för tonerkassetter, miljöpolicy för Konsulter.
Hållbarhet är själva kärnan för iBoxen. Genom att samordna transporter till ett skåp och minska på sträckan som varje slutkund behöver ta sig för att hämta ut ett paket reduceras utsläppen dramatiskt. Skärgårda arbetar också aktivt för att förebygga och minska miljöpåverkan. Genom att optimera lastning och körplaner kan transportföretaget minska sina körsträckor och minimera koldioxidutsläppen. Skärgårdas verksamheten är igång hela året, med undantag för perioder med isläggning. Ledtiden för en leverans till en av iBoxens boxar är 2-4 dagar från beställning, men kan under vintertid uppgå till ytterligare någon dag. Tel: 0000 000 000 Mail: xxxxxx.xxxx@xxxxxx.xxx Tel: 0000 000 000 Mail: xxxxxx.xxxxxxxxx@xxxxxx.xxx Företaget iBoxen gör hela Sverige tillgängligt, för alla, hela tiden. Genom att snart erbjuda uppskattningsvis 50 000 leveransboxar som använder programvara från företaget Qlocx – från norr till söder – får transportföretagen, företag och e-handlare enkel tillgång till en oberoende och öppen infrastruktur för att ta emot och returnera paket som skapar möjligheten för transportbolagen att bli mer hållbara. Infrastrukturen möjliggör en fortsatt snabb expansion av e-handeln – på ett mer hållbart sätt. Eftersom boxen aldrig är längre bort än 300 meter från mottagarnas hem i tätorter, möjliggörs en service som är nästan lika bekväm som en hemleverans. Boxarna leder till färre och kortare transporter på landsbygden och skapar förutsättningen för nattleveranser med elfordon i städer. Allt för en bättre miljö och tillgänglighet.
Examples of Hållbarhet in a sentence
Värdepapperslån kan lämnas av alla Fonder men förekommer i Catella Småbolagsfond, Catella Sverige Aktiv Hållbarhet och Catella Sverige Hållbart Beta och avser aktier.
Hållbarhet ska vara en självklarhet i såväl vinodlingen som vineriet.
Hållbarhet • Informationssäkerhet - Dataskyddsförordningen • E-handel Statens inköpscentral ansvarar för att: • Säkerställa att ramavtal ingås och förvaltas • Att upphandlingsprocessen genomförs enligt XXX • Informera och stödja avropande myndigheter Avropsberättigade myndigheter ansvarar för: • Avropets utformning • Att avropsprocessen följer ramavtalet och LOU • Att kontraktet följs upp.
Informationen i denna broschyr avser värdepappers- fonderna Celina Avkastningsfond, Celina Sverige Aktiv Hållbarhet, Celina Småbolagsfond och Celina Sverige Hållbart Beta (Fonden).
Informationen i denna broschyr avser värdepappersfonderna Catella Avkastningsfond, Catella Sverige Aktiv Hållbarhet, Catella Småbolagsfond och Catella Sverige Hållbart Beta (Fonden).
More Definitions of Hållbarhet
Hållbarhet är ett av våra viktigaste fokusområden och skall därmed genomsyra hela vår verksamhet. Alla medarbetare förväntas ha en hög medvetenhet i ämnet och agera därefter i den dagliga verksamheten.
Hållbarhet. Entreprenaden ska bedrivas med stort fokus på energiopti- mering och energieffektiviserande åtgärder. Entreprenaden ska bidra till CO2-neutralt Linköping genom att arbeta för att kommunkoncernens totala energiproduktion från förnyelse- bara källor och återvunna material och energi ska motsvara den totala energikonsumtionen i Linköping, samt i nära sam- arbete med B och hyresgäster uppnå energieffektivisering och energibesparingar om minst 2 % per år i genomsnitt. L ska aktivt verka för resurseffektivisering av vatten, energi och avfall samt av egna och upphandlade verksamheter. L ska inom ramen för entreprenaden aktivt bidra till att Lejon- fastigheters målsättningar uppfylls. De övergripande målsätt- ningarna nedan, ska över tid och i samråd mellan parterna, brytas ned i olika delmål. Lejonfastigheters målsättningar 2020 • Alla produkter som används i fastigheterna ska vara giftfria både vid tillverkning och under hela produk- tens livscykel.(A/B-produkter i SHMD). • CO2-utsläppen ska minska med 3 % • Energianvändningen årligen minska med 2% jäm- fört med förutvarande år • 2025 ska B vara klimatneutralt. Uppföljning av produkter sker via Sunda Hus. Uppföljning av energiförbrukning sker via uppföljning av me- diaförbrukning, L:s engagemang i energigrupp samt påvisad systematik i daglig drift. Hänsyn tas även till uppfyllelse av miljömålen och att L kan visa att man arbetat för att B ska nå målet. Kostnadsreducering L ska verka för att minska entreprenadens totalkostnader ge- nom att arbeta med tillsyn, skötsel, ronderingar och planering av sin verksamhet. L ska arbeta förebyggande med tillsyn och skötsel i syfte att minska det avhjälpande underhållet (både till antal och kostnader). Målen för minskningen av det avhjälpande underhållet sätts årligen i samråd med L. L ska initiera och föreslå kostnadsreducerande åtgärder. Uppföljning görs mot B:s statistik och budgetmål. Analys och uppföljning kommer att göras av antal och kostnaderna för avhjälpande underhåll.
Hållbarhet är en viktig fråga för Zespri som ligger i hjärtat av Zespris verksamhet. Den kiwi som Zespri producerar efterfrågas runtom i världen tack vare dess hälsofördelar och näringsvärde. För att nå långsiktig framgång är det viktigt för Zespri att fortsätta växa som företag med respekt för människor, miljö och samhällen där Zespri verkar. Därför måste vi ta ansvar för alla våra handlingar och se till att vi efterlever alla relevanta policyer och den här koden. I denna uppförandekod (”koden”) beskrivs våra förväntningar på våra medarbetares uppförande när det gäller arbete, miljö, hälsa och säkerhet och etisk verksamhet. Vårt åtagande innebär att vi följer både lagens bokstav och dess anda. Det innebär också att vi behandlar våra intressenter (odlare, kunder, leverantörer, konkurrenter, kollegor och styrelseledamöter) rättvist och med transparens, ärlighet och respekt. Vår uppförandekod redogör för principerna för utövande av affärsverksamhet på ett lagligt, etiskt och hållbart sätt. Våra medarbetare och styrelseledamöter måste läsa koden noggrant och hålla sig till kodens principer i sin verksamhet. Vårt fokus på etiskt och hållbart beteende får konsekvenser för allt vårt handlande. Vi håller oss till dessa normer på grund av vårt djupa engagemang i våra intressenter: våra odlare, aktieägare, packerier, Nya Zeelands regering, kunder, anställda, leverantörer, affärspartner och länder där vi har verksamhet runt om i världen. Zespri kommer även i fortsättningen att tid efter annan anta policyer som anpassas till gällande lagar i syfte att bistå med kontinuerlig efterlevnad av kodens principer. Om det uppstår en konflikt mellan denna kod och lokala juridiska krav, kontakta Zespris General Counsel eller Risk & Assurance Manager.
Hållbarhet är en grundläggande värdering hos Signode. En viktig faktor bakom denna Leverantörskod är att säkerställa att våra leverantörer förstår och anpassar sig till våra hållbarhetsvärderingar. Vi uppmuntrar våra leverantörer att hela tiden arbeta med att införa hållbara utvecklingsprinciper likt de i denna Uppförandekod i sin egen verksamhet och sin egen distributionskedja. En Signode-leverantör är alla tredje parter som Signode har en aktiv kommersiell relation med för leverans av varor eller tjänster, vilket omfattar leverantörer av råmaterial och maskiner, leverantörer av andra varor och tjänster, underleverantörer, konsulter, mäklare och agenter. Signode förbehåller sig rätten att lägga till i eller ändra denna Leverantörskod från tid till annan. Leverantörer förväntas följa den senaste versionen av denna Leverantörskod som läggs upp på Signodes webbplats på xxx.xxxxxxx.xxx/Xxxxxxxxx eller som de på annat sätt direkt tillhandahålls.
Hållbarhet öppnad testkassett måste användas inom en
Hållbarhet är avgörande för att Acast ska kunna skapa framgångsrika affärer och hållbarhetsagendan ska fokusera på medarbetarna och på att skapa bästa möjliga arbetsmiljö. För ytterligare information om bolagets affärsstrategi, se bolagets hemsida xxx.xxxxx.xxx/xxxxxxxxx. Ersättningen är utformad för att uppmuntra ledande befattningshavare att leverera resultat i linje med bolagets mål, strategi och vision och att agera i enlighet med bolagets etiska uppförandekod och grundläggande principer. Ersättningen är konstruerad för att uppmuntra väl genomförda prestationer, varsamt agerande och risktagande i linje med kundernas och aktieägarnas förväntningar. Bolagets ersättningsnivåer fastställs utifrån lokal marknadspraxis. Emellertid konkurrerar Acast om kvalificerade medarbetare internationellt, varför det är viktigt att bolaget kan erbjuda en konkurrenskraftig totalersättning, vilket möjliggörs genom dessa riktlinjer. Betalning av rörlig ersättning får inte underminera Koncernens långsiktiga intressen och förutsätter att den som mottar ersättningen följer interna regelverk och rutiner. Aktiebaserade incitamentsprogram ska beslutas av bolagsstämman och omfattas därför inte av dessa riktlinjer. För information om utestående långsiktiga incitamentsprogram, se Acasts årsredovisning. Bolaget erbjuder ersättning till koncernledningen som kan bestå av fast grundlön, rörlig ersättning, aktiebaserade incitamentsprogram, pension och andra förmåner. Grundlönen ska revideras varje år. Lönerna är ålders- och könsneutrala och icke-diskriminerande. Acast ser ersättningen ur ett helhetsperspektiv och tar därför hänsyn till alla ersättningskomponenter. Styrelseledamöter ges incitament genom styrelsearvode och i förekommande fall deltagande i långsiktiga incitamentsprogram. Stämmovalda styrelseledamöter ska i särskilda fall kunna erhålla arvode och annan ersättning för arbete som utförs för bolagets räkning vid sidan av styrelsearbetet (konsulttjänster m.m. inom ledamöternas respektive kompetensområden.) För sådana tjänster ska kunna utgå ett marknadsmässigt arvode som ska godkännas i förväg av styrelseordföranden eller av två styrelseledamöter. Dessa riktlinjer ska tillämpas på sådan ersättning.
Hållbarhet. (prioriterat) Sveriges Arkitekter verkar för att arkitekterna är le- dande i omställningen till ett hållbart samhällsbyggande Sveriges Arkitekter MÅL 5: Forskning och innovation Sveriges Arkitekter verkar för att fler arkitekter utveck- lar arkitektur i framkant genom forskning och innovation MÅL 6: Livslångt lärande Sveriges Arkitekter verkar för att arkitekterna med sin bredd tar en ledande rill. genom livslångt lärande som utvecklar MÅL 7: Politisk påverkan (prioriterat) Sveriges Arkitekter bedriver ett effektivt politiskt påverkansarbete som står upp för och förbättrar arkitekturens förutsättningar MÅL 8: