人员情况. 从业人员总数 管理人员数量 专业技术人员数量 残疾人人数 少数民族人 数 存在直接控股、管理关系的相关供应商
人员情况. 总人数 人 其中：管理人员 人，研发人员 人，实施人员 人，测试人员 人，项目管理和质量管理人员 人，其他 人
人员情况. 截至本报告书签署日，交易对方与上市公司不存在关联关系，亦不存在向上市公司推荐董事、监事及高级管理人员的情形。
人员情况. 分)，（等次分值选择： 0.0;
人员情况. 根据投标人拟投入本项目的从事食品检验检测的人员(不含管理人员、抽样人员)总数情况进行评分：人员≥30 人的得 2 分；25 人≤人员＜30 人的得 1 分；人员＜25 人不得分。（满分 2 分）注：须提供以上人员清单列表、投标截止时间前（不含投标截止时间当月）3 个月任意一个月的社会养老保险证明材料复印件，否则不得分。
人员情况. 根据标的公司提供的资料，截至 2017 年 3 月，Kofax 全球员工约 2731 人。根据《购买协议》，本次交易的交割前重组中涉及部分业务职工的转移，不涉及中国境内的职工安置情形。根据《购买协议》，为完成本次交易，买卖双方承诺并同意促使他们的各自附属公司合理地互相配合以完成向任何劳动协会、职工组织、工会，工人委员会或其他相似的职工代表机构所需的通知、同意、征询或其 他相似的责任。 同时，根据《购买协议》，卖方声明并保证：除据合理预期不会对公司产生重大不利影响的情形以外，每一公司及公司子公司均符合所有适用的劳动法律；据公司的知悉，公司及公司子公司均未与任何公会、职工组织、公会、或其他相似的职工代表协会进行集体谈判或签订相关集体谈判协议；据公司的知悉，公司及公司子公司不存在任何正在进行或者潜在的停工、罢工、抵制活动的情况。
人员情况. 12 1、 根据投标单位所提供的人员的年龄结构、证书情况、教育水平综合打分，优秀 9~12 分，良好 5~8 分，一般 0~4 分。
人员情况. 0~5 根据投标单位的人员安排、工期进度计划评分。人员安排、进度计划安排科学合理，得 5 分，较好得 4 分，一般 3 分， 较差得 2 分，差得 1 分，未提 供得 0 分。
人员情况. 1. 标的公司人员情况 截至 2017 年 12 月 31 日，标的公司实际用工人员 5 人，签署劳动合同 5 人，
人员情况. 报告期内，发行人原高级管理人员李卫曾任金天新材董事，2022 年 3 月李卫辞任该职务，其任职期间未从金天新材领取薪酬。 除上述情况外，发行人高级管理人员、核心技术人员均独立于控股股东、实际控制人及其控制的其他企业，不存在于上述企业兼职或领薪的情形，不存在人员重叠的情形。发行人严格按照相关法律、法规的要求，与员工签署正式劳动合同，在发行人生产经营体系内明确岗位职位。发行人相关人员独立于控股股东、 实际控制人及其控制的其他企业。