工资及福利费 样本条款

工资及福利费. 工资及福利费分为直接工资及福利费和非直接工人工资,达产后所需直接人工 67 人,辅助人工 71 人,根据项目所需各岗位人员人数及公司相应岗位平均工资进行测算,其中工资考虑逐年提升的需求,每年增幅为 2%。
工资及福利费. 本项目共需人员 1,604 人,其中管理人员 32 人,技术人员 45 人,工人 1,527 人。项目人员工资及工资附加费按 81,500 元/人/年计算。工资及工资附加费包括基本工资以及各种津贴、补贴、基金、奖金等。本项目稳定达产后年度预测工资及福利费为 13,072.60 万元。
工资及福利费. 本项目所需聘用员工总数 330 人,工资及福利费各项统筹按照人均 10.00万元/年进行测算。
工资及福利费. 本项目所需聘用员工总数 720 人,工资及福利费各项统筹按照人均 10.00万元/年进行测算。
工资及福利费. 人员类别 人数(个) 平均工资及福利费(万元/年) 合计(万元/年) 装卸员工 2 5 10 质检员工 2 6 12 设备维护员工 1 5 5 仓储员工 12 5 60 业务员工 4 10 40 管理人员 5 8 40 根据公司实际情况,并结合本次仓储物流基地项目仓库面积、业务规模情况,本项目运营需要员工 26 人,具体工资及福利情况如下表所示:
工资及福利费. 根据《建设项目经济评价方法与参数》(第三版),本项目定员年工资及福利费人均按 10 万元计,达产后每年工资及福利费 950 万元。
工资及福利费. 1,485 1,485 1,485 1,485 根据公司的项目运营预期和实际经营情况,公司劳动定员 165 人,人均工 资及福利费按照 9 万元暂 估
工资及福利费. 根据可行性研究报告估算,研发人员按照 14 万元/年计算,技术工人按照 7.5 万元/年计算,销售和行政按照 9 万元/年考虑,达产后年工资及福利费为 2,264.00万元。工资及福利费均参照项目所在地的工资水平和本次募投项目所需人员的实际情况确定。
工资及福利费. 在项目预估的新增定员基础上,根据公司和行业目前薪酬水平、适当比例的社保、福利费用支出,并考虑未来合理涨幅,按照年人均工资及福利费 7 万元的标准计算。

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  • 業務の内容 (1)預金業務、為替業務、両替業務、融資業務、外国為替業務およびこれらに付随する業務 (2)投信販売業務、保険販売業務、金融商品仲介業務、信託業務、社債業務等、法律により 信用金庫が営むことができる業務およびこれらに付随する業務

  • 業務方法 入居促進キャンペーン毎に甲が定める方法に基づいて実施する イ 入居促進キャンペーン期間における各種入居促進制度の情報提供ロ 入居促進キャンペーンの内容の周知徹底 ハ 入居促進キャンペーン用の販促品の準備ニ その他イ~ハに付随する業務

  • 协议期限 自本协议生效日至 2023 年注册会计师考试结束后一周。但本协议约定的续学条件出现时,续学时效按 照本协议第 6 条的约定执行。本协议另有约定的除外。

  • 关于清算专用账户的设立和管理 为满足申购、赎回及分红资金汇划的需要,由基金管理人开立资金清算的专用账户,该账户由登记机构管理。

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