Common use of 評価基準 Clause in Contracts

評価基準. （１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする。 ア 業務経歴等

評価基準. （１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする１）以下の項目について選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計で最高得点の者を 契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点（合計点が３６０点）以上の者とする。 ア 業務経歴等

評価基準. （１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする。 ア 業務経歴等１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計で最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする。

評価基準. （１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする１）以下の項目について選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計で最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、当該採点の合計があらかじめ定めた最低基準点以上の者に限る。 ア 業務経歴等

評価基準. （１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする１）以下の項目について選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計で最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、当該採点の合計が、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする。 ア 業務経歴等業務経歴及び業務体制（３２点）

評価基準. （１）下記項目ついて選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、あらかじめ定めた最低基準点以上の者とする１） 下記項目について選考委員が採点を行い、各選考委員の採点の合計で最高得点の者を契約の相手方として特定する。ただし、合計が20 点以下又は、各項目で「0」が一つでもあれば採択しない。 ア 業務経歴等