We use cookies on our site to analyze traffic, enhance your experience, and provide you with tailored content.

For more information visit our privacy policy.

Náplň práce Vzorová ustanovení

Náplň práce. Zaměstnanec vykonává dohled nad vystavovanými exponáty a sbírkami v expozicích, návštěvnických objektech a při kulturních a výstavních akcích. Dále kontroluje vstupenky a podává základní informace o provozu a poskytovaných službách, sleduje stav interiérů, exponátů a ostatního zařízení ve svěřeném objektu a neprodleně hlásí svému nadřízenému zjištěné odchylky v provozu, bezpečnosti a pořádku ve svěřeném objektu, reguluje návštěvnický provoz a dbá na dodržování návštěvního řádu ve svěřeném objektu a zodpovídá dotazy a podává základní informace návštěvníkům. V rámci svého pracovního zařazení plní i jiné úkoly podle pokynu nadřízeného zaměstnance (včetně hlavního kustoda).
Náplň práce. Zaměstnanec zajišťuje pro návštěvníky Pražského hradu průvodcovské výklady v minimálně jednom světovém jazyce s vysokými nároky na informovanost o Pražském hradě a na znalost odborné terminologie.
Náplň práce. Zaměstnance zajišťuje prodej vstupenek do všech veřejnosti přístupných objektů Pražského hradu včetně vstupenek na kulturní akce pořádané uživatelem, zajišťuje prodej průvodcovských služeb a zboží a odpovídá za svěřené hodnoty, odpovídá za řádné vyúčtování a odvod tržeb a na základě dohody o hmotné odpovědnosti odpovídá za schodek na svěřených hodnotách, obsluhuje počítačovou pokladnu a na základě počítačového zpracování údajů připravuje podklady a informace pro nadřízeného zaměstnance (přehled o návštěvnosti, tržbách apod.) a vykonává další úkoly, ke kterým je pověřen přímým nadřízeným.
Náplň práce. Úklidové práce: zaměstnanec provádí běžný i těžký úklid pracovišť, toalet, gastro prostor, kanceláří uživatele, reprezentačních prostor, a to ručně nebo pomocí mechanických či elektrických úklidových strojů (nářadí) včetně dezinfekce. Podílí se na zajištění šatních a toaletních služeb při státních, reprezentačních, kulturních a společenských akcích uživatele. Pečuje o svěřený inventář a pracovní pomůcky a vykonává další úkoly, ke kterým je pověřen přímým nadřízeným.
Náplň práce. Práce spočívající v údržbě veřejné zeleně, tj. sekání travnatých ploch, zastřihávání živých plotů a samostatně rostoucích keřů, prořezávaní stromů, údržbové práce na obecním majetku apod.
Náplň práce. Dotazník dovedností účastníka
Náplň práce formulovat základní produktové a obchodní cíle v oblasti osobní dopravy v krátkodobém a střednědobém horizontu a měřit plnění stanovených cílů, • vytvářet produktovou koncepci v oblasti osobní železniční dálkové a regionální dopravy, • formulovat základní strategické cíle úseku osobní dopravy v oblasti cenotvorby a rozvoje služeb v krátkodobém a střednědobém horizontu a měřit plnění stanovených cílů, • vytvářet cenovou a tarifní koncepci dopravce, • řídit tarifní, cenovou a obchodní politiku v osobní železniční dopravě, • vytvářet obchodní a prodejní koncepci dopravce, řídit aktivní obchodní politiku ke koncovým a firemním zákazníkům a vytvářet prodejní koncepci pro jednotlivé distribuční kanály a prodejní nosiče, • v oblasti mezinárodní spolupracovat se zahraničními železničními správami na tvorbě mezinárodních tarifů, tarifních smluv a řídit se rozhodnutími příslušných grémií UIC, • zpracovávat návrhy ustanovení, změny a novelizaci k přepravnímu řádu a základním mezinárodním normám vztahujícím se k osobní přepravě, • zabezpečovat analýzy vývoje tržeb a přepravních výkonů v osobní přepravě a spolupracovat na tvorbě statistických databází. Strukturovaný životopis a motivační dopis zasílejte na adresu xxxxxxxxX@xx.xx.xx do 19. 7. 2010. Termín nástupu: 1. 9. 2010 Zam. ČD sleva 10 %. xxx.xxxxxxx.xxxx.xx tel. 000 000 000 Tel.: 000 000 000, 000 000 000
Náplň práce. Zaměstnanec provádí manipulační a pomocné práce při dokumentaci sbírek Pražského hradu.
Náplň práce. Smluvní zaměstnanec bude pod dohledem úředníka vykonávat tyto činnosti: • Zajišťovat v jeslích Evropské komise (v Bruselu nebo v Ispře) péči o skupinu dětí ve věku od 0 do 3 let a jejich výchovu podle pedagogického programu, který slouží jako referenční 1 Obecná prováděcí ustanovení, jimiž se řídí pracovní podmínky smluvních zaměstnanců Evropské komise, jsou k dispozici na internetových stránkách úřadu EPSO: xxxx://xxxxxx.xx/xxxx/xxxxx_xx.xxx. Uchazeče mimo jiné upozorňujeme na skutečnost, že obecná pravidla právě procházejí revizí. • Vytvářet klidné prostředí poskytující pocit bezpečí, v němž se dítě bude dobře cítit a rozvíjet. • Věnovat každému dítěti individuální pozornost, kterou potřebuje, zejména ve chvílích bezprostředního kontaktu (v době jídla a péče o tělo). • Navazovat a udržovat partnerské vztahy s rodiči a spolupracovat s nimi pro usnadnění integrace a rozvoje dítěte. • Aktivně se účastnit různých vzdělávacích akcí v oboru zaměřených na zlepšení profesních dovedností a zajištění souladu s uplatňovanou pedagogickou metodou. • Pracovat v týmu flexibilním způsobem, včetně případného zastupování kolegů. • V případě potřeby připravovat kojenecké lahve a dodržovat přitom přísná hygienická a bezpečnostní pravidla pro zařízení kolektivní péče.
Náplň práce. Úspešný uchádzač bude mať v náplni práce tieto úlohy: • Pripravuje právnu a politickú analýzu problematiky základných práv EÚ a medzinárodných noriem v oblasti ľudských práv relevantných pre oblasť (oblasti) jeho pracovnej náplne. • Riadi celý životný cyklus projektu od prípravy a plánovania až po realizáciu a dohľad nad jednotlivými fázami projektu, zabezpečuje celkovú kvalitu výstupov a koordinuje prácu projektového tímu zodpovedného za dosiahnutie cieľov. • Zabezpečuje administratívne aspekty riadenia projektov vrátane vypracúvania technických špecifikácií pre zadávanie externých prác, dohľadu nad rozpočtom a riadenia zmlúv s využitím interných nástrojov projektového riadenia. • Uskutočňuje výskum a vypracúva správy na základe údajov zozbieraných agentúrou. • Vedie prípravu vysokokvalitnej dokumentácie určenej na uverejnenie a podieľa sa na jej koncipovaní. • Úzko spolupracuje s príslušnými zainteresovanými stranami v súvislosti s tematickými oblasťami práce oddelenia (pričom sa zameriava najmä na úroveň EÚ), ktoré by mali poskytnúť informácie o vývoji projektov, vstupoch a vplyve výsledkov. • Podporuje prácu agentúry a šírenie zistení projektov rôznymi prostriedkami a kanálmi vrátane konferencií, seminárov, webinárov a rôznych podujatí na úrovni EÚ i členských štátov.