Common use of Timesedler Clause in Contracts

Timesedler. Medarbejderne skal føre og aflevere timesedler over arbejdstidens anvendelse. Timesed- ler skal for hver af årets uger indeholde en oversigt over anvendelsen af arbejdstiden. For den enkelte arbejdsdag skal arbejdstiden fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdom/tilska- dekomst, ferie, vejrlig, andet fravær. På baggrund af krav fra A-kasserne om dokumentation for udbetalt arbejdsløn m.m. har parterne drøftet mulighederne for at lette en sådan dokumentation for såvel 3F-afdelinger- ne som for arbejdsgiverne. GLS-A henstiller til sine medlemmer at benytte en timeseddel, hvorpå arbejdstiden for den enkelte arbejdsdag kan fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdom/tilskadekomst, ferie, vejr- lig, andet fravær. Timesedlen skal tillige indeholde kolonner, hvor dagligt timetal kan summeres, samt en ko- lonne, hvor timefordelingen til ovennævnte kategorier for den enkelte regnskabsperiode fremgår. Af timesedlen (og/eller af lønafregningen) bør fremgå samlet antal arbejdstimer i året samt overarbejdstimernes antal heraf. Timesedlen skal indeholde regnskabsperiodens begyndelses- og slutdato. Regnskabsperi- oderne skal være sammenhængende. Timesedlen skal underskrives af medarbejderen og skal attesteres af arbejdslederen. 3F anbefaler sine medlemmer at udfylde timesedlen efter det ovenfor beskrevne. Det tilstræbes således, at kopi af timeseddel samt kopi af lønafregning kan udgøre den nødvendige dokumentation over for A-kasserne.

Timesedler. Medarbejderne skal føre og aflevere timesedler over arbejdstidens anvendelse. Timesed- ler skal for hver af årets uger indeholde en oversigt over anvendelsen af arbejdstiden. For den enkelte arbejdsdag skal arbejdstiden fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdom/tilska- dekomst, ferie, vejrlig, andet fravær. På baggrund af krav fra A-kasserne om dokumentation for udbetalt arbejdsløn m.m. har parterne drøftet mulighederne for at lette en sådan dokumentation for såvel 3F-afdelinger- ne 3F- afdelin- gerne som for arbejdsgiverne. GLS-A henstiller til sine medlemmer at benytte en timeseddel, hvorpå arbejdstiden for den enkelte arbejdsdag kan fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdom/tilskadekomst, ferie, vejr- lig, andet fravær. Timesedlen skal tillige indeholde kolonner, hvor dagligt timetal kan summeres, samt en ko- lonne, hvor timefordelingen til ovennævnte kategorier for den enkelte regnskabsperiode fremgår. Af timesedlen (og/eller af lønafregningen) bør fremgå samlet antal arbejdstimer i året samt overarbejdstimernes antal heraf. Timesedlen skal indeholde regnskabsperiodens begyndelses- og slutdato. Regnskabsperi- oderne Regnskabsperioderne skal være sammenhængende. Timesedlen skal underskrives af medarbejderen og skal attesteres af arbejdslederen. 3F anbefaler sine medlemmer at udfylde timesedlen efter det ovenfor beskrevne. Det tilstræbes således, at kopi af timeseddel samt kopi af lønafregning kan udgøre den nødvendige dokumentation over for A-kasserne.

Timesedler. Medarbejderne Arbejderne skal føre og aflevere timesedler over arbejdstidens anvendelseanvendel- se. Timesed- ler Timesedler skal for hver af årets uger indeholde en oversigt over anvendelsen an- vendelsen af arbejdstiden. For den enkelte arbejdsdag skal arbejdstiden fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdom/tilska- dekomsttilskadekomst, ferie, vejrlig, andet an- det fravær. På baggrund af krav fra A-kasserne om dokumentation for udbetalt arbejdsløn ar- bejdsløn m.m. har parterne drøftet mulighederne for at lette en sådan dokumentation do- kumentation for såvel 3F-afdelinger- ne 3F- afdelingerne som for arbejdsgiverne. GLS-A Der blev opnået enighed om, at Gartneri-, Land- og Skovbrugets Arbejds- givere henstiller til sine medlemmer at benytte en timeseddel, hvorpå arbejdstiden ar- bejdstiden for den enkelte arbejdsdag kan fordeles til: arbejdets art, overtidover- tid, sygdom/tilskadekomst, ferie, vejr- ligvejrlig, andet fravær. Timesedlen skal tillige indeholde kolonner, hvor dagligt timetal kan summeressumme- res, samt en ko- lonnekolonne, hvor timefordelingen til ovennævnte kategorier for den enkelte regnskabsperiode fremgår. Af timesedlen (og/eller af lønafregningen) bør fremgå samlet antal arbejdstimer arbejds- timer i året samt overarbejdstimernes antal heraf. Timesedlen skal indeholde regnskabsperiodens begyndelses- og slutdato. Regnskabsperi- oderne Regnskabsperioderne skal være sammenhængende. Timesedlen skal underskrives af medarbejderen arbejdstageren og skal attesteres af arbejdslederenar- bejdslederen. Det henstilles, at 3F anbefaler sine medlemmer at udfylde timesedlen efter det ovenfor beskrevne. Det tilstræbes således, at kopi af timeseddel samt kopi af lønafregning kan udgøre den nødvendige dokumentation over for A-kasserne.

Timesedler. Medarbejderne Arbejderne skal føre og aflevere timesedler over arbejdstidens anvendelse. Timesed- ler Timesedler skal for hver af årets uger indeholde en oversigt over anvendelsen af arbejdstiden. For den enkelte arbejdsdag skal arbejdstiden fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdom/tilska- dekomsttilskadekomst, ferie, vejrlig, andet fravær. På baggrund af krav fra A-kasserne om dokumentation for udbetalt arbejdsløn m.m. har parterne drøftet mulighederne for at lette en sådan dokumentation for såvel 3F-afdelinger- ne 3F- afdelingerne som for arbejdsgiverne. GLS-A Der blev opnået enighed om, at Gartneri-, Land- og Skovbrugets Arbejdsgive- re henstiller til sine medlemmer at benytte en timeseddel, hvorpå arbejdstiden for den enkelte arbejdsdag kan fordeles til: arbejdets art, overtid, sygdomsyg- dom/tilskadekomst, ferie, vejr- ligvejrlig, andet fravær. Timesedlen skal tillige indeholde kolonner, hvor dagligt timetal kan summeres, samt en ko- lonnekolonne, hvor timefordelingen til ovennævnte kategorier for den enkelte en- kelte regnskabsperiode fremgår. Af timesedlen (og/eller af lønafregningen) bør fremgå samlet antal arbejdstimer arbejdsti- mer i året samt overarbejdstimernes antal heraf. Timesedlen skal indeholde regnskabsperiodens begyndelses- og slutdato. Regnskabsperi- oderne Regnskabsperioderne skal være sammenhængende. Timesedlen skal underskrives af medarbejderen arbejdstageren og skal attesteres af arbejdslederenarbejds- lederen. Det henstilles, at 3F anbefaler sine medlemmer at udfylde timesedlen efter det ovenfor beskrevne. Det tilstræbes således, at kopi af timeseddel samt kopi af lønafregning kan udgøre den nødvendige dokumentation over for A-kasserne.