Common use of Zwecke der Datenverarbeitung und Rechtsgrundlagen Clause in Contracts

Zwecke der Datenverarbeitung und Rechtsgrundlagen. (1) Die Daten werden von uns erhoben, gespeichert und ggf. weitergegeben, soweit es erforderlich ist, um eine Auflistung (in Word) privater Telefonnummern der Mitarbeiter zur Verfügung zu stellen. Die Erhebung, Speicherung und Weitergabe erfolgt mithin zum Zwecke des Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Artikel 88 Absatz 1 DS-GVO i.V.m. § 26 Absatz 1 BDSG-neu. Eine Nichtbereitstellung dieser Daten kann zur Folge haben, dass der Mitarbeiter grundsätzlich nicht telefonisch kontaktiert werden kann, respektive die Kontaktaufnahme im Notfall nicht möglich ist. Eine weitergehende Verarbeitung erfolgt nur, wenn Sie eingewilligt haben oder eine gesetzliche Erlaubnis vorliegt. Teilweise bedienen wir uns externer Dienstleister mit Sitz im europäischen Wirtschaftsraum, um Ihre Daten zu verarbeiten. Diese Dienstleister wurden von uns sorgfältig ausgewählt, schriftlich beauftragt und sind an unsere Weisungen gebunden. Sie werden von uns regelmäßig kontrolliert. Die Dienstleister werden diese Daten nicht an Dritte weitergeben, sondern sie nach Vertragserfüllung und dem Abschluss gesetzlicher Speicherfristen löschen, soweit Sie nicht in eine darüberhinausgehende Speicherung eingewilligt haben.

Zwecke der Datenverarbeitung und Rechtsgrundlagen. (1) Die Daten werden von uns erhoben, gespeichert und ggf. weitergegeben, soweit es erforderlich ist, um eine Auflistung (in Word) privater Telefonnummern Statistik der Mitarbeiter zur Verfügung Krankentage zu stellen. erstellen.Die Erhebung, Speicherung und Weitergabe erfolgt mithin zum Zwecke der Erfüllung des Beschäftigungsverhältnisses Vertrages und auf Grundlage des Artikel 88 6 Absatz 1 Buchstabe b DS-GVO i.V.m. § 26 und zum Zwecke der Erfüllung einer rechtlichen Pflicht des Verantwortlichen auf Grundlage von Artikel 6 Absatz 1 BDSGBuchstabe c DS-neuGVO. Eine Nichtbereitstellung dieser Daten kann zur Folge haben, dass eine Auswertung der Mitarbeiter grundsätzlich nicht telefonisch kontaktiert Krankentage und somit eine Kontrolle der Risiken am Arbeitsplatz mit erstellt werden kann, respektive die Kontaktaufnahme im Notfall nicht möglich istkann Diese Statistik dient nur dem internen Zweck. Eine weitergehende Verarbeitung erfolgt nur, wenn Sie eingewilligt haben oder eine gesetzliche Erlaubnis vorliegtÜbermittlung findet nicht statt. Teilweise bedienen wir uns externer Dienstleister mit Sitz im europäischen Wirtschaftsraum, um Ihre Daten zu verarbeiten. Diese Dienstleister wurden von uns sorgfältig ausgewählt, schriftlich beauftragt und sind an unsere Weisungen gebunden. Sie werden von uns regelmäßig kontrolliert. Die Dienstleister werden diese Daten nicht an Dritte weitergeben, sondern sie nach Vertragserfüllung und dem Abschluss gesetzlicher Speicherfristen löschen, soweit Sie nicht in eine darüberhinausgehende Speicherung eingewilligt haben.

Zwecke der Datenverarbeitung und Rechtsgrundlagen. (1) Die Daten werden von uns erhoben, gespeichert und ggf. weitergegeben, soweit es erforderlich ist, um eine Auflistung (in Word) privater Telefonnummern der Mitarbeiter zur Verfügung Hygieneprotokolle zu stellenerstellen. Die Erhebung, Speicherung und Weitergabe erfolgt mithin zum Zwecke der Erfüllung des Beschäftigungsverhältnisses Vertrages und auf Grundlage des Artikel 88 6 Absatz 1 Buchstabe b DS-GVO i.V.m. § 26 und zum Zwecke der Erfüllung einer rechtlichen Pflicht des Verantwortlichen auf Grundlage von Artikel 6 Absatz 1 BDSGBuchstabe c DS-neuGVO. Eine Nichtbereitstellung dieser Daten kann zur Folge haben, dass der Mitarbeiter grundsätzlich Hygieneprotokolle nicht telefonisch kontaktiert erstellt werden kann, respektive die Kontaktaufnahme im Notfall nicht möglich istkönnen. Eine weitergehende Verarbeitung erfolgt nur, wenn Sie eingewilligt haben oder eine gesetzliche Erlaubnis vorliegt. Teilweise bedienen wir uns externer Dienstleister mit Sitz im europäischen Wirtschaftsraum, um Ihre Daten zu verarbeiten. Diese Dienstleister wurden von uns sorgfältig ausgewählt, schriftlich beauftragt und sind an unsere Weisungen gebunden. Sie werden von uns regelmäßig kontrolliert. Die Dienstleister werden diese Daten nicht an Dritte weitergeben, sondern sie nach Vertragserfüllung und dem Abschluss gesetzlicher Speicherfristen löschen, soweit Sie nicht in eine darüberhinausgehende Speicherung eingewilligt haben.

Zwecke der Datenverarbeitung und Rechtsgrundlagen. (1) Die Daten werden von uns erhoben, gespeichert und ggf. weitergegeben, soweit es erforderlich ist, um eine Auflistung (in Word) privater Telefonnummern der Mitarbeiter zur Verfügung die Kontaktdaten unserer Kunden und Geschäftspartner zu stellenerhalten. Die Erhebung, Speicherung und Weitergabe erfolgt mithin zum Zwecke der Erfüllung des Beschäftigungsverhältnisses Vertrages und auf Grundlage des Artikel 88 6 Absatz 1 Satz 1 Buchstabe b DS-GVO i.V.m. § 26 Absatz 1 BDSG-neuGVO. Eine Nichtbereitstellung dieser Daten kann zur Folge haben, dass der Mitarbeiter grundsätzlich wir mit unseren Kunden nicht telefonisch kontaktiert werden kann, respektive die Kontaktaufnahme im Notfall nicht möglich istin Kontakt treten können. Eine weitergehende Verarbeitung erfolgt nur, wenn Sie eingewilligt haben oder eine gesetzliche Erlaubnis vorliegt. Teilweise bedienen wir uns externer Dienstleister mit Sitz im europäischen Wirtschaftsraum, um Ihre Daten zu verarbeiten. Diese Dienstleister wurden von uns sorgfältig ausgewählt, schriftlich beauftragt und sind an unsere Weisungen gebunden. Sie werden von uns regelmäßig kontrolliert. Die Dienstleister werden diese Daten nicht an Dritte weitergeben, sondern sie nach Vertragserfüllung und dem Abschluss gesetzlicher Speicherfristen löschen, soweit Sie nicht in eine darüberhinausgehende Speicherung eingewilligt haben.

Zwecke der Datenverarbeitung und Rechtsgrundlagen. (1) Die Daten werden von uns erhoben, gespeichert und ggf. weitergegeben, soweit es erforderlich ist, um eine Auflistung (in Word) privater Telefonnummern der Mitarbeiter zur Verfügung gesetzliche Verpflichtungen erfüllen zu stellenkönnen. Die Erhebung, Speicherung und Weitergabe erfolgt mithin zum Zwecke des Beschäftigungsverhältnisses ist zur Erfüllung einer gesetzlichen Verpflichtung auf Grundlage des Artikel 88 6 Absatz 1 Buchstabe c DS-GVO i.V.m. § 26 Absatz 1 BDSG-neuGVO. Eine Nichtbereitstellung dieser Daten kann hat zur Folge habenFolge, dass der Mitarbeiter grundsätzlich Meldepflicht nicht telefonisch kontaktiert nachgekommen werden kann, respektive die Kontaktaufnahme im Notfall nicht möglich ist. Eine weitergehende Verarbeitung erfolgt nur, wenn Sie eingewilligt haben oder eine gesetzliche Erlaubnis vorliegt. Teilweise bedienen wir uns externer Dienstleister mit Sitz im europäischen Wirtschaftsraum, um Ihre Daten zu verarbeiten. Diese Dienstleister wurden von uns sorgfältig ausgewählt, schriftlich beauftragt und sind an unsere Weisungen gebunden. Sie werden von uns regelmäßig kontrolliert. Die Dienstleister werden diese Daten nicht an Dritte weitergeben, sondern sie nach Vertragserfüllung und dem Abschluss gesetzlicher Speicherfristen löschen, soweit Sie nicht in eine darüberhinausgehende Speicherung eingewilligt haben.