CONDICIONS ESPECIALS D’EXECUCIÓ. Conforme a l’article 202 LLCSP l’execució dels treballs objecte del present procediment està subjecta a les següents condicions d’execució:
CONDICIONS ESPECIALS D’EXECUCIÓ. Conforme a l’article 202 LLCSP l’execució dels treballs objecte del present procediment està subjecta a les següents condicions d’execució:
i. Manteniment de les condicions laborals.
ii. Mesures contra l’assetjament sexual i per raó de sexe.
iii. Pagament directe a subcontractistes.
CONDICIONS ESPECIALS D’EXECUCIÓ. 23.1. Les condicions especials en relació amb l’execució del contracte, d’obligat compliment per part de l’empresa contractista són les següents:
23.1.1. Condicions especials de caràcter mediambiental:
23.1.2. Condicions especials de caràcter ètic:
23.1.3. Condicions especials de caràcter social:
CONDICIONS ESPECIALS D’EXECUCIÓ. Codi Validació: 6D2H6JCMG4TEFDP5WJ9R6LSHW | Verificació: xxxxx://xxxxxxxxxxxxxxxxxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx/ Document signat electrònicament des de la plataforma esPublico Gestiona | Pàgina 20 de 40 De conformitat amb l’article 202 de la Llei 9/2017, de 8 de novembre, de Contractes del Sector Públic, es fixen les següents condicions especials d’execució del present contracte:
1. L’obligació de l’adjudicatari de complir les condicions salarials dels treballadors, de conformitat amb el Conveni Col·lectiu sectorial d’aplicació.
2. Garantir el respecte als drets laborals bàsics mitjançant l’exigència del compliment de les Convencions fonamentals de l’Organització Internacional del Treball.
3. Observar els principis, les normes i els cànons ètics propis de les activitats, els oficis i/o les professions corresponents a les prestacions objecte dels contractes. Les condicions especials d’execució tindran el caràcter d’obligació essencial del contracte i el seu incompliment serà causa de resolució del contracte o d’imposició de penalitats, si s’estableixen.
CONDICIONS ESPECIALS D’EXECUCIÓ. Conforme a l’article 202 LLCSP l’execució dels treballs objecte del present procediment estan subjecte a les següents condicions d’execució:
i. Pla d’igualtat entre homes i dones.
ii. Manteniment de les condicions laborals i data màxima per abonar les nòmines.
iii. Mesures contra l’assetjament sexual i per raó de sexe.
iv. Pagament directe a subcontractistes.
v. Subcontractació
vi. Comunicació inclusiva.
vii. Relacions amb menors d’edat
viii. Subrogació de plantilla existent.