Common use of CONSORCIO O UNIÓN TEMPORAL Clause in Contracts

CONSORCIO O UNIÓN TEMPORAL. En el caso de los Consorcios y Uniones Temporales, se debe aportar: • Certificado de existencia y representación legal expedido por la Cámara de Comercio del domicilio de cada uno de los integrantes del Consorcio o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a la fecha de presentación de los documentos. El objeto social de cada uno de los integrantes de la Unión Temporal o Consorcio debe estar relacionado con el servicio o bien a contratar en el respectivo proceso de selección de tal manera que se complementen, salvo en las personas jurídicas que sean sociedades por acciones simplificadas, en donde se haya señalado que puede realizar cualquier actividad comercial y civil lícita, conforme al numeral 5° del artículo 5 de la Ley 1258 de 2008. • Registro Único de Proponentes, de cada uno de los integrantes del Consorcio o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a la fecha de cierre de presentación de los documentos, el cual debe encontrarse vigente, es decir, haber sido renovado. La información contenida en el RUP debe encontrarse en firme o adquirir firmeza dentro del término de traslado del informe de evaluación o en la etapa de subsanación. • Documento de conformación del Consorcio o Unión Temporal, en el cual debe constar la participación de cada uno de los integrantes del Proponente, la representación legal o el poder otorgado a quien suscribe los documentos en nombre del comitente vendedor y las obligaciones a cargo de los integrantes de la persona jurídica plural. • La duración de la Unión Temporal o Consorcio debe abarcar, el plazo de ejecución de la presente negociación, su liquidación y un (1) año más. • Fotocopia del documento de identidad del representante legal o del apoderado. • Acta de Autorización o documento correspondiente del órgano directivo que faculta al representante legal en caso de existir limitaciones estatutarias frente a sus facultades con las respectivas autorizaciones para participar en el presente proceso de selección, suscribir el acta de inicio y realizar todas las actividades relacionadas directa o indirectamente. B.

CONSORCIO O UNIÓN TEMPORAL. En Indicar si su participación es a título de consorcio o unión temporal y allegar diligenciado el caso formato de constitución del consorcio o unión temporal según corresponda, señalando las reglas básicas que regulan las relaciones entre ellos y su responsabilidad (Según Xxxxx 2 y 3). - Designar la persona que para todos los efectos representará al consorcio o unión temporal y señalar las reglas básicas que regulan las relaciones entre ellos y su responsabilidad (Según Anexo 2 y 3) - Las personas que integran el consorcio o unión temporal deben cumplir los requisitos legales y acompañar los documentos requeridos en el presente pliego. - Cuando esté conformado por dos (2) o más personas jurídicas, el objeto social de los Consorcios y Uniones Temporalesmiembros debe permitir la realización de las actividades objeto del contrato resultante de esta convocatoria, se debe aportar: • Certificado sin perjuicio de existencia y representación legal expedido que cumpla todos los requisitos exigidos en el presente pliego de condiciones. - Cuando esté conformado por la Cámara de Comercio del domicilio de dos (2) o más personas jurídicas, cada uno de los integrantes del Consorcio deberán aportar de forma independiente, las cartas de compromiso, certificaciones, resoluciones y demás documentos técnicos que resulten de esta convocatoria. - La postulación de Consorcios o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a Uniones Temporales inhabilitará la fecha de presentación postulación de los documentosmiembros que formen parte de estas mismas Uniones, como personas naturales o jurídicas en un mismo proceso. El objeto social - La propuesta debe estar firmada por el Representante Legal principal o suplente del consorcio o unión temporal que hayan designado para tal efecto las personas naturales o jurídicas que lo integran. - Los integrantes del consorcio o unión temporal no pueden ceder sus derechos a terceros sin tener autorización previa y expresa de la Gerente de LA SUBRED INTEGRADA DE SERVICIOS DE SALUD SUR X.XX. En ningún caso podrá haber cesión del contrato entre quienes integran el consorcio o unión temporal. - En el caso de las uniones temporales o consorcios deberán los miembros del consorcio o unión temporal acreditar cada uno de los integrantes de la Unión Temporal o Consorcio debe estar relacionado con el servicio o bien a contratar en el respectivo proceso de selección de tal manera que se complementen, salvo en las personas jurídicas que sean sociedades por acciones simplificadas, en donde se haya señalado que puede realizar cualquier actividad comercial y civil lícita, conforme al numeral 5° del artículo 5 de la Ley 1258 de 2008. • Registro Único de Proponentes, de cada uno de los integrantes del Consorcio o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a la fecha de cierre de presentación de los documentos, el cual debe encontrarse vigente, es decir, haber sido renovado. La información contenida en el RUP debe encontrarse en firme o adquirir firmeza dentro del término de traslado del informe de evaluación o en la etapa de subsanación. • Documento de conformación del Consorcio o Unión Temporal, en el cual debe constar la participación de cada uno de los integrantes del Proponente, la representación legal o el poder otorgado a quien suscribe los documentos en nombre del comitente vendedor y las obligaciones a cargo de los integrantes de la persona jurídica plural. • La duración de la Unión Temporal o Consorcio debe abarcar, el plazo de ejecución de la presente negociación, su liquidación y un (1) año más. • Fotocopia del documento de identidad del representante legal o del apoderado. • Acta de Autorización o documento correspondiente del órgano directivo que faculta al representante legal en caso de existir limitaciones estatutarias frente a sus facultades con las respectivas autorizaciones para participar en el presente proceso de selección, suscribir el acta de inicio y realizar todas las actividades relacionadas directa o indirectamente. B.exigidos.

CONSORCIO O UNIÓN TEMPORAL. En Si la OFERTA es presentada por un consorcio o por una unión temporal, deberá reunir los siguientes requisitos y diligenciar el caso Formato No 5: Los integrantes del consorcio o de la unión temporal deberán designar la persona que para todos los efectos representará al consorcio o unión temporal y señalarán las reglas básicas que regulan las relaciones entre ellos, así como sus responsabilidades. Deberán acompañar con su OFERTA los documentos que soporten dicha relación, esto es, el documento de conformación y los demás que se consideren necesarios para este efecto. Cada una de las personas que integran el consorcio o unión temporal deberán entregar con la OFERTA los documentos sobre Identificación, Existencia y Representación Legal, información financiera, certificado del Revisor Fiscal o del Representante Legal en donde conste que se encuentra al día con el pago de los Consorcios aportes de sus empleados a los sistemas de salud, riesgos profesionales, pensiones, cajas de compensación familiar ICBF, SENA (Art.50 Ley 789/02), y Uniones Temporalesel RUT como si fueran a participar en forma independiente; además deberán acreditar conjuntamente los demás requisitos establecidos en esta invitación. El objeto social de todos los integrantes del Consorcio o Unión Temporal deberá comprender de manera explícita la realización de las actividades objeto de esta invitación a ofertar. En todo caso, se debe aportar: • Certificado de existencia y representación legal expedido por la Cámara de Comercio del domicilio de cada uno de los integrantes del Consorcio o Unión Temporal, con fecha podrán acreditar de expedición forma independiente algunas de las actividades a contratar, de tal forma que la sumatoria de las mismas abarque la totalidad del objeto contractual exigido en esta invitación. En el documento de conformación del consorcio o unión temporal deberán señalarse los términos y la extensión de la participación en la OFERTA y en la ejecución del contrato, los cuales no superior podrán ser modificados sin el consentimiento previo de la Empresa de Licores de Cundinamarca. Así, mismo es necesario que en el mismo documento de conformación del consorcio o unión temporal se incluya la forma como se va a un realizar la facturación indicando si la misma se va a realizar a nombre propio (1) mes de antelación a la fecha de presentación consorcio o unión temporal bajo su propio NIT), en forma separada por cada uno de los documentosintegrantes o en forma conjunta (uno de los integrantes factura a nombre de las demás). El objeto social Las personas que integren el Consorcio o Unión Temporal responderán solidariamente por las obligaciones contraídas en razón de la OFERTA y del contrato respectivo. En el caso de la Unión Temporal, los integrantes de la misma responderán solidariamente por el valor de la obligación que debía cumplirse, pero las cláusulas penales, los descuentos por niveles de servicios, las multas y la reparación de los perjuicios adicionales causados por el incumplimiento, según el caso, se impondrán de acuerdo con la participación en la ejecución del contrato por parte de cada uno de los integrantes integrantes. Las actuaciones, hechos y omisiones que se presenten en desarrollo de la OFERTA y del contrato afectarán a todos los miembros que conformen el Consorcio o la Unión Temporal. Los Consorcios o Uniones Temporales deberán comprometerse a permanecer constituidos durante el término de la vigencia del contrato, sus prórrogas y tres (3) años más. Por lo tanto, deberá indicarse expresamente que el Consorcio o Unión Temporal no podrá ser disuelto ni liquidado durante la vigencia o Consorcio debe estar relacionado con el servicio o bien a contratar en el respectivo proceso de selección de tal manera prórrogas del contrato que se complementen, salvo en las personas jurídicas que sean sociedades por acciones simplificadas, en donde se haya señalado que puede realizar cualquier actividad comercial suscriba y civil lícita, conforme al numeral 5° tres años más. En ningún caso podrá haber cesión del artículo 5 de la Ley 1258 de 2008. • Registro Único de Proponentes, de cada uno de los integrantes del contrato entre quienes integren el Consorcio o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a la fecha de cierre de presentación de los documentos, el cual debe encontrarse vigente, es decir, haber sido renovado. La información contenida en el RUP debe encontrarse en firme o adquirir firmeza dentro del término de traslado del informe de evaluación o en la etapa de subsanación. • Documento de conformación del Consorcio o Unión Temporal, en el cual debe constar la participación de cada uno de los integrantes del Proponente, la representación legal o el poder otorgado a quien suscribe los documentos en nombre del comitente vendedor y las obligaciones a cargo de los integrantes de la persona jurídica plural. • La duración de la Unión Temporal o Consorcio debe abarcar, el plazo de ejecución de la presente negociación, su liquidación y un (1) año más. • Fotocopia del documento de identidad del representante legal o del apoderado. • Acta de Autorización o documento correspondiente del órgano directivo que faculta al representante legal en caso de existir limitaciones estatutarias frente a sus facultades con las respectivas autorizaciones para participar en el presente proceso de selección, suscribir el acta de inicio y realizar todas las actividades relacionadas directa o indirectamente. B..

CONSORCIO O UNIÓN TEMPORAL. En Los proponentes deberán indicar en la propuesta si su participación es a título de consorcio o unión temporal. Se anexará, el caso documento de los Consorcios y Uniones Temporales, se debe aportarconstitución en el cual conste: • Certificado La constitución y regulación del Consorcio o Unión Temporal, el objeto y la regulación de existencia las relaciones y representación legal expedido por la Cámara de Comercio del domicilio de cada uno de responsabilidades entre los miembros integrantes del Consorcio o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a . • Si se optó por la fecha de presentación de los documentos. El objeto social de cada uno de los integrantes figura de la Unión Temporal o Consorcio debe estar relacionado con el servicio o bien a contratar en el respectivo proceso de selección de tal manera que se complementenTemporal, salvo en las personas jurídicas que sean sociedades por acciones simplificadas, en donde se haya señalado que puede realizar cualquier actividad comercial los términos y civil lícita, conforme al numeral 5° del artículo 5 extensión de la Ley 1258 participación de 2008. • Registro Único de Proponentes, de cada uno de los integrantes del Consorcio o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a la fecha de cierre de presentación de los documentos, el cual debe encontrarse vigente, es decir, haber sido renovado. La información contenida en el RUP debe encontrarse en firme o adquirir firmeza dentro del término de traslado del informe de evaluación o las sociedades en la etapa propuesta y en la ejecución del contrato. En caso que el proponente sea una Unión Temporal deberá indicar el porcentaje de subsanación. • Documento de conformación del Consorcio o Unión Temporal, en el cual debe constar la participación de cada uno de los integrantes del Proponentesus integrantes, dichos porcentajes no podrán ser modificados durante la representación legal o etapa de selección (precontractual) so pena de RECHAZO; en la etapa contractual no ser modificados sin el poder otorgado a quien suscribe los documentos en nombre del comitente vendedor y las obligaciones a cargo consentimiento previo de los integrantes ELPATRIMONIO AUTÓNOMO PA2 MACROPROYECTO SANTIAGO DE CALI Y AREA DE INFLUENCIA. • La designación de la persona jurídica pluralque representará al consorcio o unión temporal y la duración del consorcio o unión temporal, no puede ser inferior al plazo del contrato y cinco (5) años más. • La duración En el evento en que los estatutos o el objeto social de la(s) sociedad(es) lo restrinja(n), tanto los miembros del Consorcio como de la Unión Temporal deberán anexar el documento, suscrito por el órgano social competente que autoriza expresamente a los Representantes Legales de las sociedades para conformar el Consorcio o la Unión Temporal específicamente para esta contratación. • Se indicarán de manera precisa y clara las actividades que cada uno de los miembros desarrollará en la ejecución del contrato, con sus respectivos porcentajes. • Los integrantes del Consorcio debe abarcar, el plazo de ejecución o de la presente negociaciónUnión Temporal responderán solidariamente por todas y cada una de las obligaciones derivadas de la propuesta y del contrato. • Las personas que integran el Consorcio o Unión Temporal deben acompañar los documentos requeridos sobre existencia y representación legal, información jurídica y financiera del proponente como si fueran a participar en forma independiente, además deben acreditar conjuntamente los demás requisitos establecidos en estepliego de condiciones. • Manifestar que se compromete a no ceder, a ningún título, su liquidación y participación o la posición negocial en el consorcio o unión temporal a los demás integrantes o a un (1) año mástercero. • Fotocopia Del representante legal del documento de identidad proponente o del representante legal de la Unión temporal o del apoderado. • Acta de Autorización o documento correspondiente del órgano directivo que faculta al representante legal en caso de existir limitaciones estatutarias frente a sus facultades con las respectivas autorizaciones para participar en el presente proceso de selección, suscribir el acta de inicio y realizar todas las actividades relacionadas directa o indirectamente. B.consorcio.

CONSORCIO O UNIÓN TEMPORAL. En Indicar si su participación es a título de consorcio o unión temporal y allegar diligenciado el caso formato de constitución del consorcio o unión temporal según corresponda, señalando las reglas básicas que regulan las relaciones entre ellos y su responsabilidad (Según Xxxxx). - Designar la persona que para todos los efectos representará al consorcio o unión temporal y señalar las reglas básicas que regulan las relaciones entre ellos y su responsabilidad (Según Anexo) - Las personas que integran el consorcio o unión temporal deben cumplir los requisitos legales y acompañar los documentos requeridos en el presente pliego. - Cuando esté conformado por dos (2) o más personas jurídicas, el objeto social de los Consorcios miembros debe permitir la realización de las actividades objeto del contrato resultante de esta convocatoria, sin perjuicio de que cumpla todos los requisitos exigidos en el presente pliego de condiciones. Inclusive cada una de las empresas consorciadas o unificadas para efectos de este proceso deberán acreditar individualmente su creación y Uniones Temporalesconstitución con relación al objeto de la referencia mínimo cinco (5) años de constitución. - Cuando esté conformado por dos (2) o más personas jurídicas, se debe aportar: • Certificado de existencia y representación legal expedido por la Cámara de Comercio del domicilio de cada uno de los integrantes del Consorcio deberán aportar de forma independiente, las cartas de compromiso, certificaciones, resoluciones y demás documentos técnicos que resulten de esta convocatoria. - La postulación de Consorcios o Unión Temporal, con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a Uniones Temporales inhabilitará la fecha de presentación postulación de los documentosmiembros que formen parte de estas mismas Uniones, como personas naturales o jurídicas en un mismo proceso. El objeto social - La propuesta debe estar firmada por el Representante Legal principal o suplente del consorcio o unión temporal que hayan designado para tal efecto las personas naturales o jurídicas que lo integran. - Los integrantes del consorcio o unión temporal no pueden ceder sus derechos a terceros sin tener autorización previa y expresa de la Gerente de LA SUBRED INTEGRADA DE SERVICIOS DE SALUD SUR ESE. En ningún caso podrá haber cesión del contrato entre quienes integran el consorcio o unión temporal. - En el caso de las uniones temporales o consorcios deberán los miembros del consorcio o unión temporal acreditar cada uno de los integrantes de la Unión Temporal requisitos exigidos. - Si dos o Consorcio debe estar relacionado con el servicio o bien a contratar en el respectivo proceso de selección de tal manera más personas jurídicas hacen una propuesta conjunta y no dicen bajo que modalidad se postulan, se entenderá para todos sus efectos que se complementen, salvo en las personas jurídicas que sean sociedades por acciones simplificadas, en donde se haya señalado que puede realizar cualquier actividad comercial y civil lícita, conforme al numeral 5° del artículo 5 de la Ley 1258 de 2008. • Registro Único de Proponentes, de cada uno de los integrantes del Consorcio o Unión Temporal, postulan como consorcio con fecha de expedición no superior a un (1) mes de antelación a la fecha de cierre de presentación de los documentos, el cual debe encontrarse vigente, es decir, haber sido renovado. La información contenida en el RUP debe encontrarse en firme o adquirir firmeza dentro del término de traslado del informe de evaluación o en la etapa de subsanación. • Documento de conformación del Consorcio o Unión Temporal, en el cual debe constar la participación de cada uno de los integrantes del Proponente, la representación legal o el poder otorgado a quien suscribe los documentos en nombre del comitente vendedor y las obligaciones a cargo de los integrantes de la persona jurídica plural. • La duración de la Unión Temporal o Consorcio debe abarcar, el plazo de ejecución de la presente negociación, su liquidación y un (1) año más. • Fotocopia del documento de identidad del representante legal o del apoderado. • Acta de Autorización o documento correspondiente del órgano directivo que faculta al representante legal en caso de existir limitaciones estatutarias frente a sus facultades con las respectivas autorizaciones para participar en el presente proceso de selección, suscribir el acta de inicio y realizar todas las actividades relacionadas directa o indirectamente. B.implicaciones que esto conlleva.