PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. Más de [...] años: [...] puntos Más de [...] hasta [...] años: [...] puntos Más de [...] hasta [...] años: [...] puntos20 Criterio: Se evaluará en función al tiempo de experiencia en la especialidad del personal propuesto en [CONSIGNAR LOS TRABAJOS O PRESTACIONES OBJETO DE LA EVALUACIÓN]. Se considerarán como trabajos o prestaciones similares a los siguientes [CONSIGNAR LOS TRABAJOS O PRESTACIONES SIMILARES]. De presentarse experiencia ejecutada paralelamente (traslape), para el cómputo del tiempo de dicha experiencia sólo se considerará una vez el periodo traslapado. Acreditación: Mediante la presentación de copia simple de contratos de trabajo, constancias o certificados. En el supuesto que el postor fuera una persona natural, la experiencia que acredite como tal, también podrá utilizarla para acreditar su experiencia como personal propuesto para la prestación del servicio, de ser el caso.
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. 01 Capacitación 05 puntos 02 Capacitaciones 10 puntos 03 Capacitaciones 15 puntos 04 Capacitaciones 20 puntos 05 Capacitaciones 25 puntos Criterio: Se evaluará en función al tiempo de experiencia en la especialidad del personal propuesto en el servicio de transporte. Se considerarán como trabajos o prestaciones similares a las Capacitación adecuada y actualizada por el MTC, así como en manipulación de carga y descarga y transporte de mercancías, (Presentaran Certificados para Acreditación y sujeto a verificación). De presentarse experiencia ejecutada paralelamente (traslape), para el cómputo del tiempo de dicha experiencia sólo se considerará una vez el periodo traslapado. Acreditación: Mediante la presentación de copia simple de contratos de trabajo, constancias o certificados. En el supuesto que el postor fuera una persona natural, la experiencia que acredite como tal, también podrá utilizarla para acreditar su experiencia como personal propuesto para la prestación del servicio, de ser el caso. PUNTAJE TOTAL 100 puntos22 SATIPO JUNIN SATIPO COVIRIALI P.S. SAN XXXXXX SATIPO JUNIN SATIPO COVIRIALI P.S. PALMA PAMPA SATIPO JUNIN SATIPO COVIRIALI P.S. SANTA XXXXX SATIPO JUNIN SATIPO COVIRIALI P.S. BUENOS AIRES SATIPO JUNIN SATIPO COVIRIALI P.S. SAN XXXXX SATIPO JUNIN SATIPO COVIRIALI P.S. COVIRIALI SATIPO JUNIN SATIPO PAMPA HERMOSA P.S. TOLDOPAMPA SATIPO JUNIN SATIPO PAMPA HERMOSA P.S. CALABAZA - APALLA SATIPO JUNIN SATIPO PAMPA HERMOSA P.S. HUANCAMACHAY SATIPO JUNIN SATIPO PAMPA HERMOSA P.S. MARIPOSA SATIPO JUNIN SATIPO PAMPA HERMOSA P.S. SANTA XXXXXX SATIPO JUNIN SATIPO PAMPA HERMOSA P.S. PAMPA MANDARINA SATIPO JUNIN SATIPO RIO NEGRO P.S. ALTO XXXXXXXX SATIPO JUNIN SATIPO RIO NEGRO P.S. AOTI SATIPO JUNIN SATIPO RIO NEGRO P.S. CUSHIVIANI SATIPO JUNIN SATIPO RIO NEGRO P.S. PUENTE IPOKI SATIPO JUNIN SATIPO RIO NEGRO P.S. XXXXXXXX SATIPO HUANCAVELICA SATIPO RIO NEGRO P.S. RIO XXXXX ALTO SATIPO HUANCAVELICA SATIPO RIO NEGRO P.S. RIO NEGRO SATIPO HUANCAVELICA SATIPO RIO NEGRO P.S. SAN XXXX XX XXXXX SATIPO HUANCAVELICA SATIPO RIO NEGRO P.S. SHABASHIPANGO SATIPO PASCO SATIPO RIO NEGRO P.S. UNION CAPIRI
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. 01 Capacitación 05 puntos 02 Capacitaciones 10 puntos 03 Capacitaciones 15 puntos 04 Capacitaciones 20 puntos 05 Capacitaciones 25 puntos Criterio: Se evaluará en función al tiempo de experiencia en la especialidad del personal propuesto en el servicio de transporte. Se considerarán como trabajos o prestaciones similares a las Capacitación adecuada y actualizada por el MTC, así como en manipulación de carga y descarga y transporte de mercancías, (Presentaran Certificados para Acreditación y sujeto a verificación). De presentarse experiencia ejecutada paralelamente (traslape), para el cómputo del tiempo de dicha experiencia sólo se considerará una vez el periodo traslapado. Acreditación: Mediante la presentación de copia simple de contratos de trabajo, constancias o certificados. En el supuesto que el postor fuera una persona natural, la experiencia que acredite como tal, también podrá utilizarla para acreditar su experiencia como personal propuesto para la prestación del servicio, de ser el caso. PUNTAJE TOTAL 100 puntos22 XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX ACO P.S. ACO XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX ACO P.S. QUICHA CHICO XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX ACO P.S. QUICHA GRANDE COMAS XXXXXXXXXX XXXXX C.S. COMAS COMAS XXXXXXXXXX XXXXX P.S. CANCHAPALCA COMAS XXXXXXXXXX XXXXX P.S. POMAMANTA COMAS XXXXXXXXXX XXXXX P.S. PUQUIAN COMAS XXXXXXXXXX XXXXX P.S. RACRACALLA COMAS XXXXXXXXXX XXXXX P.S. RUNATULLO COMAS XXXXXXXXXX XXXXX P.S. TALHUIS XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX MITO P.S. MITO XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX MITO P.S. SAN XXXX YAICO XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX MITO P.S. MATAHULO XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX SANTA XXXX DE OCOPA P.S. HUANCHAR XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX SANTA XXXX DE OCOPA P.S. STA. XXXX DE OCOPA XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CARHUACALLANGA P.S. CARHUACALLANGA XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHACAPAMPA P.S. LOS XXXXXXX XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHACAPAMPA P.S. CHACAPAMPA XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHACAPAMPA P.S. HUACAN XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHICCHE P.S. XXXX XXXX XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHICCHE P.S. CHICCHE XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHICCHE P.S. VISTA ALEGRE CHILCA HUANCAYO CHILCA P.S. AUQUIMARCA CHILCA HUANCAYO CHILCA P.S. AZAPAMPA CHILCA HUANCAYO CHILCA P.S. LA ESPERANZA CHILCA HUANCAYO CHILCA C.S. CHILCA XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHUPURO P.S. SOCOS XXXXX DEL CANIPACO HUANCAYO CHUPURO P.S. CHUPURO CHILCA HUANCAYO HUAYUCACHI C.S. HUAYUCACHI CHILCA HUANCAYO HUAYUCACHI P.S. HUAMANMARCA CHILCA HUANCAYO PUCARA C.S. PUCARA CHILCA HUANCAYO PUCARA P.S. RAQUINA CHILCA HUANCAYO PUCARA P.S. XXXXX XXXXXX CHI...
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO copia simple de contratos de trabajo, constancias o certificados SOBRE N° 2 - PROPUESTA ECONÓMICA14 El Sobre Nº 2 deberá contener la siguiente información obligatoria: Oferta económica expresada en la moneda del valor referencial y el detalle de precios unitarios cuando este sistema haya sido establecido en las Bases (Anexo Nº 9). El monto total de la propuesta económica y los subtotales que lo componen deberán ser expresados con dos decimales. Los precios unitarios podrán ser expresados con más de dos decimales.
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. Más de [5] años: [20] puntos Más de [3] hasta [4] años: [10] puntos Más de [2] hasta [3.] años: [5] puntos Se evaluará en función al tiempo de experiencia en la especialidad del personal propuesto en LOS TRABAJOS O PRESTACIONES OBJETO DE LA CONVOCATORIA. Se considerarán como trabajos o prestaciones similares a los siguientes SERVICIO DE SANEAMIENTO FISICO LEGAL, TRABAJOS DE LEVANTAMIENTOS TOPOGRAFICO. De presentarse experiencia ejecutada paralelamente (traslape), para el cómputo del tiempo de dicha experiencia sólo se considerará una vez el periodo traslapado. Acreditación: Mediante la presentación de copia simple de contratos de trabajo, constancias o certificados. En el supuesto que el postor fuera una persona natural, la experiencia que acredite como tal, también podrá utilizarla para acreditar su experiencia como personal propuesto para la prestación del servicio, de ser el caso.
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. 10 puntos Experiencia del supervisor propuesto:
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. 25 puntos Se evaluará por el tiempo de experiencia en la especialidad del personal propuesto para la ejecución del servicio, que se acreditará con constancias o certificados. Se calificará el tiempo de experiencia como especialista en costos y valorizaciones, la cual se acreditará con constancias o certificados, independientemente al cumplimiento de los Requerimientos Técnicos Mínimos, según los siguientes rangos: Más de 02 años: 25 puntos Más de 01 año y menor a 02 años: 15 puntos Más de seis meses y menos de 01 Año: 05 puntos Los factores de evaluación no pueden calificar con puntaje el cumplimiento de los requerimientos técnicos mínimos. Para acceder a la etapa de evaluación económica, el postor deberá obtener un puntaje técnico mínimo de ochenta (80) puntos.
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. Supervisor General del Servicio Ingeniero civil o o Electricista o Mecánico Eléctrico, titulado, colegiado y habilitado, lo cual se acreditará con copia simple del título profesional y del diploma de incorporación al Colegio Profesional respectivo.
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. Más de 07 años: 20 puntos Más de 06 hasta 07 años: 15 puntos Más de 05 hasta 06 años: 10 puntos Criterio: Se evaluará en función al tiempo de experiencia en la especialidad del personal propuesto en patrocinio jurídico. Se considerarán como trabajos o prestaciones similares a los siguientes: Procesos judiciales Civiles, Constitucionales, Contenciosos Administrativos, Penales, Laborales, y No Contenciosos. De presentarse experiencia ejecutada paralelamente (traslape), para el cómputo del tiempo de dicha experiencia sólo se considerará una vez el periodo traslapado. CORPAC S.A. ADS N° 005-2014-SPRU-CORPAC S.A. FACTORES DE EVALUACIÓN – OBLIGATORIOS PUNTAJE / METODOLOGÍA PARA SU ASIGNACIÓN Acreditación: Mediante la presentación de copia simple de contratos de trabajo, constancias o certificados. En el supuesto que el postor fuera una persona natural, la experiencia que acredite como tal, también podrá utilizarla para acreditar su experiencia como personal propuesto para la prestación del servicio, de ser el caso.
PERSONAL PROPUESTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. 20 puntos Supervisor de Turno Supervisor Externo PARA ACCEDER A LA ETAPA DE EVALUACION ECONOMICA, EL POSTOR DEBERÁ OBTENER UN PUNTAJE TECNICO MINIMO DE OCHENTA (80) PUNTOS.