Palkat. 1. Työntekijän palkka määräytyy tuntipalkkana. Palkka maksetaan aina vähintään 1 tunnilta ja tämän jälkeen jokaiselta alkavalta nel- jännestunnilta. Lisät maksetaan toteutuneen työajan mukaan. Opetuksessa maksetaan tunti- palkka oppituntia kohden (45 min + 15 min). 2. Mikäli tuntipalkkaisen työntekijän sovittu työ peruutetaan työnanta- jasta riippumattomasta syystä 24 tuntia tai tätä lyhyempää ilmoitus- aikaa käyttäen, on työntekijälle maksettava palkka sovitun työn mukaisesti. Mikäli työntekijä kieltäytyy tilalle tarjotusta vastaa- vasta työstä, palkkaa ei makseta. Palkka käsittää henkilökohtaisen tuntipalkan, mahdollisen ilta-, yö- ja lauantaityölisän sekä sunnun- taityökorvauksen. Matka-ajalta ja odotusajalta maksettavaa korvausta ei makseta, mikäli matka-aikaa ja odotusaikaa ei ole todellisuudessa muodostunut. Mikäli työntekijä saa tilalle muuta työtä toisen työnantajan palve- luksessa, vähentää tästä työstä saatu palkka työnantajan edellä mainittua palkanmaksuvelvolli- suutta. 3. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2022 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4 4. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2023 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4
Appears in 2 contracts
Samples: Työehtosopimus, Työehtosopimus
Palkat. 1. Työntekijän palkka määräytyy tuntipalkkana. Palkka maksetaan aina vähintään Työehtosopimuksen työkohtaiset tuntipalkat ovat 1.3.2022 lähtien: Vaativuusryhmä 1 tunnilta 9,70 €/h Vaativuusryhmä 2 10,33 €/h Vaativuusryhmä 3 11,00 €/h Työehtosopimuksen työkohtaiset tuntipalkat ovat 1.3.2023 lähtien: Vaativuusryhmä 1 9,85 €/h Vaativuusryhmä 2 10,48 €/h Vaativuusryhmä 3 11,17 €/h Mikäli käytetään pisteytykseen perustuvaa vaativuusryhmittelyä ja tämän jälkeen jokaiselta alkavalta nel- jännestunnilta. Lisät maksetaan toteutuneen työajan mukaan. Opetuksessa maksetaan tunti- palkka oppituntia kohden (45 min + 15 min).
2. Mikäli tuntipalkkaisen työntekijän sovittu työ peruutetaan työnanta- jasta riippumattomasta syystä 24 tuntia tai tätä lyhyempää ilmoitus- aikaa käyttäensen mahdollistamaa useampaa kuin kolmea vaativuusryhmää, on työntekijälle maksettava alimman vaativuusryhmän palkan oltava vähintään vaatimusryhmän 1 mukainen ja ylimmän vaatimusryhmän palkan vähintään vaatimusryhmän 3 mukainen. Henkilökohtainen aikapalkka määräytyy työntekijän pääasiallisesti tekemien töiden työkohtaisen palkan ja henkilökohtaisen palkanosan perusteella. Henkilökohtainen palkanosa on 2-20 % työkohtaisesta palkasta. Alalle tulevan uuden työntekijän työkyvystä ja ammattitaidosta riippuen aikapalkka voidaan sopia työnantajan ja työntekijän välillä työkohtaista tuntipalkkaa pienemmäksi, kuitenkin niin, että palkka sovitun on vähintään 90 % työntekijän pääasiallisesti suorittaman työn mukaisestityökohtaisesta palkasta enintään kuukauden ajan työsuhteen alkamisesta lukien. Mikäli työntekijä kieltäytyy tilalle tarjotusta vastaa- vasta työstäKirvesmiesten, palkkaa ei maksetaseppien ja putkimiesten yms. Palkka käsittää henkilökohtaisen tuntipalkanerikoistyöntekijöitten palkoista sovitaan paikallisesti erikseen. Siemenkeskuksen ja karistamoiden erityisosaamista vaativien töiden palkoista sovitaan paikallisesti erikseen. Työnantajan erikseen työnopastajaksi nimeämälle työntekijälle, mahdollisen ilta-joka oman toimensa ohella perehdyttää ja opastaa työntekijää työympäristöön tai uusiin työtehtäviin, yö- maksetaan perehdytykseen ja lauantaityölisän sekä sunnun- taityökorvauksen. Matka-ajalta ja odotusajalta maksettavaa korvausta ei makseta, mikäli matka-aikaa ja odotusaikaa ei ole todellisuudessa muodostunut. Mikäli työntekijä saa tilalle muuta työtä toisen työnantajan palve- luksessa, vähentää tästä työstä saatu palkka työnantajan edellä mainittua palkanmaksuvelvolli- suutta.
3. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2022 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4
4. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2023 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4työnopastukseen käytetyiltä tunneilta erillisenä tuntikohtaisena korvauksena 10 % hänen henkilökohtaisesta aikapalkasta
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Bargaining Agreement, Collective Bargaining Agreement
Palkat. 1. Työntekijän Palkka määräytyy Veikkauksessa paikallisesti sovitun työn vaativuuden ja henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvan palkkausjärjestelmän mu- kaan. Ennen varsinaisen työn tekemisen alkamista järjestettävän koulutuksen ajal- ta maksetaan koulutusajan palkkana 50 % A-tason palkasta. Veikkaus työntekijöiden tasopalkkaluokat 1.3.2019 alkaen: Tasopalkat kk-palkka määräytyy tuntipalkkana. Palkka maksetaan aina vähintään 1 tunnilta ja tämän jälkeen jokaiselta alkavalta nel- jännestunnilta. Lisät maksetaan toteutuneen työajan mukaan. Opetuksessa maksetaan tunti- tuntipalkka A 1657,00 10,49 B 1761,00 11,15 C 1853,00 11,73 D 1956,00 12,38 E 2069,00 13,09 F 2295,00 14,52 G 2572,00 16,28 Tasopalkat kk-palkka oppituntia kohden (45 min + 15 min).tuntipalkka T1 2089,00 13,22 T2 2346,00 14,85 T3 2469,00 15,63 T4 2572,00 16,28 Tilapäiset vaativammat tehtävät
2. Mikäli tuntipalkkaisen työntekijän sovittu työ peruutetaan työnanta- jasta riippumattomasta Jos työntekijä muusta syystä 24 tuntia tai tätä lyhyempää ilmoitus- aikaa käyttäenkuin vuosilomien järjestelyn takia väliaikai- sesti siirretään yli kahdeksi viikoksi hoitamaan sellaista tehtävää, on työntekijälle maksettava palkka sovitun työn mukaisestijosta sen vaativuuden ja vastuullisuuden perusteella maksetaan korkeampaa palkkaa, maksetaan hänelle siirron alusta lukien korvauksena 10 % suuruista lisää. Mikäli työntekijä kieltäytyy tilalle tarjotusta vastaa- vasta työstä, palkkaa ei makseta. Palkka käsittää henkilökohtaisen tuntipalkan, mahdollisen ilta-, yö- ja lauantaityölisän sekä sunnun- taityökorvauksen. Matka-ajalta ja odotusajalta maksettavaa korvausta ei makseta, mikäli matka-aikaa ja odotusaikaa ei ole todellisuudessa muodostunut. Mikäli työntekijä saa tilalle muuta työtä toisen työnantajan palve- luksessa, vähentää tästä työstä saatu palkka työnantajan edellä mainittua palkanmaksuvelvolli- suutta.Pelinhoitajan palkkaminimi
3. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2022 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4
4Pelinhoitajalle taataan kutakin pelinhoitotyövuoroa kohti 4 tunnin mukaan laskettu palkka. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2023 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4PAM ry PALTA ry Sähköalojen ammattiliitto ry 13 Työnantajan on, mikäli mahdollista, ilmoitettava tilapäisestä työaikamuu- toksesta välittömästi pelinhoitajalle. Ellei tilapäisestä työaikamuutoksesta tai sulkemisesta ole ilmoitettu vähintään yhtä vuorokautta ennen työvuoron alkamista, on pelinhoitajalla oikeus saada palkka vähintään alkuperäisen työvuoron mukaisesti.
Appears in 1 contract
Samples: Collective Agreement
Palkat. 1. Työntekijän palkka määräytyy tuntipalkkana. Palkka maksetaan aina vähintään 1 tunnilta ja tämän jälkeen jokaiselta alkavalta nel- jännestunnilta. Lisät maksetaan toteutuneen työajan mukaan. Opetuksessa maksetaan tunti- palkka tuntipalkka oppituntia kohden (45 min + 15 min).
2. Mikäli tuntipalkkaisen työntekijän sovittu työ peruutetaan työnanta- jasta riippumattomasta syystä alle 48 tuntia, mutta yli 24 tunnin ilmoitusaikaa käyttäen, on työntekijälle maksettava 25 % sovitun työn palkasta. Mikäli tuntipalkkaisen työntekijän sovittu työ peruutetaan työn- antajasta riippumattomasta syystä 24 tuntia tai tätä lyhyempää ilmoitus- aikaa lyhyem- pää ilmoitusaikaa käyttäen, on työntekijälle maksettava palkka sovitun työn mukaisesti. Mikäli työntekijä kieltäytyy tilalle tarjotusta vastaa- vasta vastaavasta työstä, palkkaa ei makseta. Palkka käsittää käsit- tää henkilökohtaisen tuntipalkan, mahdollisen ilta-, yö- ja lauantaityölisän lauantai- työlisän sekä sunnun- taityökorvauksensunnuntaityökor- vauksen. Matka-ajalta ja odotusajalta odotus- ajalta maksettavaa korvausta ei makseta, mikäli matka-aikaa ja odotusaikaa ei ole todellisuudessa todellisuudes- sa muodostunut. Mikäli työntekijä saa tilalle muuta työtä toisen työnantajan palve- luksessapalveluksessa, vähentää tästä työstä saatu palkka työnantajan edellä mainittua palkanmaksuvelvolli- suuttapalkanmaksu- velvollisuutta.
3. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2022 1.2.2024 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4
4. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2023 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4
Appears in 1 contract
Samples: Työehtosopimus
Palkat. 1. Työntekijän palkka Palkka määräytyy tuntipalkkana. Palkka maksetaan aina vähintään 1 tunnilta Veikkauksessa paikallisesti sovitun työn vaativuuden ja tämän jälkeen jokaiselta alkavalta nel- jännestunnilta. Lisät maksetaan toteutuneen työajan hen- kilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvan palkkausjärjestelmän mukaan. Opetuksessa Ennen varsinaisen työn tekemisen alkamista järjestettävän koulutuksen ajalta maksetaan tunti- koulutusajan palkkana 50 % A-tason palkasta. Veikkaus työntekijöiden tasopalkkaluokat 1.1.2017 alkaen: Tasopalkat kk-palkka oppituntia kohden (45 min + 15 min).h-palkka A 1622,00 10,20 B 1723,00 10,84 C 1813,00 11,40 D 1914,00 12,04 E 2024,00 12,73 F 2245,00 14,12 G 2516,00 15,82 Tasopalkat kk-palkka h-palkka T1 2044,00 12,86 T2 2295,00 14,43 T3 2416,00 15,19 T4 2516,00 15,82 Tilapäiset vaativammat tehtävät
2. Mikäli tuntipalkkaisen työntekijän sovittu työ peruutetaan työnanta- jasta riippumattomasta Jos työntekijä muusta syystä 24 tuntia tai tätä lyhyempää ilmoitus- aikaa käyttäenkuin vuosilomien järjestelyn takia väliaikaisesti siirretään yli kahdeksi viikoksi hoitamaan sellaista tehtävää, on työntekijälle maksettava palkka sovitun työn mukaisestijosta sen vaativuu- den ja vastuullisuuden perusteella maksetaan korkeampaa palkkaa, maksetaan hänelle siirron alusta lukien korvauksena 10 % suuruista lisää. Mikäli työntekijä kieltäytyy tilalle tarjotusta vastaa- vasta työstä, palkkaa ei makseta. Palkka käsittää henkilökohtaisen tuntipalkan, mahdollisen ilta-, yö- ja lauantaityölisän sekä sunnun- taityökorvauksen. Matka-ajalta ja odotusajalta maksettavaa korvausta ei makseta, mikäli matka-aikaa ja odotusaikaa ei ole todellisuudessa muodostunut. Mikäli työntekijä saa tilalle muuta työtä toisen työnantajan palve- luksessa, vähentää tästä työstä saatu palkka työnantajan edellä mainittua palkanmaksuvelvolli- suutta.Pelinhoitajan palkkaminimi
3. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2022 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4
4Pelinhoitajalle taataan kutakin pelinhoitotyövuoroa kohti 4 tunnin mukaan laskettu palkka. Vähimmäistuntipalkat 1.1.2023 ovat seuraavat: Palkkaryhmä 1 Palkkaryhmä 2 Palkkaryhmä 3 Palkkaryhmä 4Työnantajan on, mikäli mahdollista, ilmoitettava tilapäisestä työaikamuutokses- ta välittömästi pelinhoitajalle. Ellei tilapäisestä työaikamuutoksesta tai sulke- misesta ole ilmoitettu vähintään yhtä vuorokautta ennen työvuoron alkamista, on pelinhoitajalla oikeus saada palkka vähintään alkuperäisen työvuoron mu- kaisesti.
Appears in 1 contract
Samples: Työehtosopimus