Työaikapankin kerryttäminen ja vapaana pitäminen. Työaikapankkiin voidaan tallettaa työaikaa ja sitä vastaavaa palkkaa − ylityöstä annettava 8 §:n 1. kohdassa tarkoitettu vapaa-aika − sunnuntaityökorotus − xxxxxxxx xxxxxxx + saldoa − pidennetyn työajan osuus normaalin työajan ylimenevältä osuudelta − tuntipalkkaisten normaalia työaikaa − lomaltapaluurahaa vastaava vapaa. Lomaraha yhdeltä vuosilomapäivältä vastaa 1/12 osaa viikon säännöllisestä työajasta. − vuosilomasta säästettäväksi sovittu osa. Työajan tunteja siirrettäessä pienenee toimihenkilön palkka ko. ajalta siirrettä- vän tuntimäärän mukaisesti. Työaikapankkiin voidaan tallentaa työaikaa enintään 320 tuntia. Maksimimää- rän lähestyessä täyttä määrää tulee esimiehen järjestellä toimihenkilön työt niin, että maksimi tuntimäärä ei ylity. Työaikapankkiin tallennettua työaikaa pidetään palkallisena vapaana esimie- hen ja toimihenkilön kanssa sovittavana aikana. Vapaana pidettävä aika tulee sovittaa sekä työtilanteiden kannalta ns. ”hiljaiseen aikaan” ja toimihenkilön henkilökohtaisia tarpeita palvelevaan aikaan. Vähimmäisvapaana pidettävä aika on yksi työpäivä. Vapaa-ajankohdista tulee sopia hyvissä ajoin työnantajan ja toimihenkilön välillä. Xxxxxx toimihenkilö todetaan ko. työaikavapaan aikana työkyvyttömäksi, siirtyy työaikavapaa kolmannen työkyvyttömyyspäivän jälkeen myöhemmin pidettä- väksi. Työkyvyttömyydestä tulee toimittaa työnantajalle työehtosopimuksen 17 §:n 6. kohdassa tarkoitettu todistus. Työaikapankista eroamisen yhteydessä esimies ja toimihenkilö tekevät kirjalli- sen sopimuksen vapaana pidettävästä ajasta ja sen ajankohdista. Vapaana pidettävä aika ei ole työaikaa, mutta kerryttää vuosilomaa kuten työ- aika. Työaikapankkivapaat ovat työssäoloajan veroista aikaa laskettaessa vuosilo- maoikeutta samoin kuin määriteltäessä oikeutta lisä- ja ylityökorvauksiin. Vapaana pidettävältä ajalta maksetaan toimihenkilölle sen hetken mukaista säännöllistä kuukausi- tai tuntipalkkaa. Rahana maksettava korvaus lasketaan vastaavalla tavalla.
Työaikapankin kerryttäminen ja vapaana pitäminen. Työaikapankkiin voidaan tallettaa työaikaa ja sitä vastaavaa palkkaa ‒ ylityöstä annettava 8 §:n 1. kohdassa tarkoitettu vapaa-aika ‒ sunnuntaityökorotus