Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a foglalkozás gyakorlása közben bekövetkezett olyan he- veny és idült, valamint a foglalkozás gyakorlását követően megjelenő vagy kialakuló idült egészségkáro- sodás, amely – a munkavégzéssel, a foglalkozással kapcsolatos, a munkavégzés, a munkafolyamat során előforduló fizikai, kémiai, biológiai, pszichoszociális és ergonómiai kóroki tényezőkre vezethető vissza, illetve – a munkavállalónak az optimálisnál nagyobb vagy kisebb igénybevételének a következménye.
Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a foglal- kozás gyakorlása közben bekövetkezett olyan heveny és idült, valamint a foglalkozás gyakorlását követően megjelenő vagy kialakuló idült egészségkárosodás, amely
Foglalkozási megbetegedés az a betegség, amely a munkavállaló foglalkozásának a különös veszélye folytán keletkezett.
More Definitions of Foglalkozási megbetegedés
Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a fog- lalkozás gyakorlása közben bekövetkezett olyan heveny és idült, valamint a foglalkozás gyakorlását követően megjelenő vagy kialakuló idült egészségkárosodás, amely
Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a foglalkozás gya- korlása közben bekövetkezett olyan heveny és idült, valamint a foglalkozás gyakorlását követően megjelenő vagy kialakuló idült egészségkárosodás, amely a – munkavégzéssel, a foglalkozással kapcsolatos, a munkavégzés, a munkafolyamat során előforduló fizikai-, kémiai-, biológiai-, pszichoszociális- és ergonómiai kóroki tényezőkre vezethető vissza; – illetve amely a munkavállalónak az optimálisnál nagyobb vagy kisebb igénybevételének a következménye; ideértve a munka- köri ártalomra visszavezethető egészségkárosodást is; – azokra a gépjármű által okozott munkabaleseti károkra, ame- lyekért a biztosított, mint munkáltató tartozik felelősséggel; – azokra a munkabaleseti károkra, amely a sérültet a lakásáról (szállásáról) a munkahelyére, illetve a munkahelyéről a lakásá- ra (szállására) menet közben a munkáltató saját vagy bérelt járművével történt közlekedés során éri.
Foglalkozási megbetegedés az a betegség, amely a munkavállaló foglalkozásának a különös veszélye foly- tán keletkezett. · Kirendelés: kirendelésnek az minősül, ha a munkálta- tók közt létrejött megállapodás alapján a munkaválla- lót eredeti munkáltatója más munkáltatónál történő munkavégzésre kötelezi, feltéve, hogy a munkavállaló kirendelésére ellenszolgáltatás nélkül kerül sor, és a két munkáltató tulajdonosi kapcsolatban áll egymás- sal.
Foglalkozási megbetegedés. A munkavégzés, illetve a foglalkozás gyakorlása közben be- következett olyan heveny és idült, valamint a foglalkozás gya- korlását követôen megjelenô vagy kialakuló idült egészség- károsodás, amely: • a munkavégzéssel, a foglakozással kapcsolatos, a munka- végzés, a munkafolyamat során elôforduló fizikai, kémiai, biológiai, pszichoszociális és ergonómiai kóroki tényezôkre vezethetô vissza, • a munkavállalónak az optimálisnál nagyobb vagy kisebb igénybevételének a következménye.
Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a foglalkozás gyakorlása közben bekövetkezett olyan heveny és idült,
Foglalkozási megbetegedés a munkavégzés, a foglalkozás gyakorlása közben bekövetkezett olyan heveny és idült, valamint a foglalkozás gyakorlását követően megjelenő vagy kialakuló idült egészségkárosodás, amely: