DECONSOLIDAMENTO. Operazioni inverse a quelle di consolidamento, quali sopra definite, preliminari alla consegna della merce al destinatario o ad un trattamento diverso delle varie partite.
Diritto di rettifica Lei potrà ottenere dalla Società la rettifica dei Suoi Dati Personali che risultano inesatti come pure, tenuto conto delle finalità del trattamento, l’integrazione degli stessi, qualora risultino incompleti, fornendo una dichiarazione integrativa.
Permessi non retribuiti Purché siano garantite le esigenze di servizio, previa verifica con le Rappresentanze sindacali di cui all’art.77, i lavoratori potranno richiedere di essere posti in permesso senza assegni, con diritto al mantenimento del posto di lavoro: a. al fine di partecipare ai corsi di qualificazione, aggiornamento e specializzazione professionale attinenti al servizio. Ove la struttura sanitaria, per sua necessità, invii il proprio personale a corsi come sopra previsti, i permessi saranno retribuiti. Dovranno peraltro essere presentati i risultati degli esami e le dichiarazioni attestanti la frequenza ai corsi; b. in caso di comprovata e documentata esigenza di prolungata assistenza per malattia di familiari (figli, coniuge, convivente risultante dallo stato di famiglia, genitori) il dipendente può fruire di permesso, di norma non inferiore a quindici giorni e non superiore a sei mesi; c. in caso di attività di volontariato o partecipazione a programmi sanitari nei paesi in via di sviluppo, il dipendente può fruire di permesso ai sensi della Legge 26 febbraio 1987, n.49; d. per la durata di due anni e per una sola volta nell’arco della vita lavorativa, per i gravi e documentati motivi individuati - ai sensi dell’art.4, commi 2 e 4, della legge n.53/2000 – dal Regolamento interministeriale del 21 luglio 2000, n.278 pubblicato sulla G.U. 11/10/2000, Serie Generale n.238. Tale aspettativa può essere fruita anche frazionatamente e può essere cumulata con i permessi di cui al punto b) se utilizzata allo stesso titolo; e. nei casi previsti dall’art.27, comma 2, del DLgs n.151/2001 (congedo per affidamenti preadottivi internazionali); f. il datore di lavoro è tenuto a esonerare dal servizio i propri dipendenti che richiedano di partecipare su base volontaria ad addestramento o ad operazioni di protezione civile acquisendo – ad operazione conclusa – la certificazione prefettizia di avvenuta effettiva prestazione da parte del dipendente; g. il lavoratore può richiedere i permessi ai sensi degli artt.5 e 6 della Legge n.53/2000
IL DIRIGENTE Xxx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx
Spese di contratto, imposte, tasse e trattamento fiscale 1. Tutte le spese del presente contratto, inerenti e conseguenti (imposte, tasse, diritti di segreteria ecc.) sono a totale carico dell'appaltatore. 2. Sono altresì a carico dell’appaltatore tutte le spese di bollo per gli atti occorrenti per la gestione del lavoro, dal giorno della consegna a quello di emissione del certificato di collaudo provvisorio. 3. Ai fini fiscali si dichiara che i lavori di cui al presente contratto sono soggetti all'imposta sul valore aggiunto, per cui si richiede la registrazione in misura fissa ai sensi dell'articolo 40 del d.P.R. 26 aprile 1986, n. 131. 4. L'imposta sul valore aggiunto, alle aliquote di legge, è a carico della stazione appaltante.
Termini per il collaudo o per l’accertamento della regolare esecuzione 1. Il certificato di regolare esecuzione è essere emesso entro tre mesi dall’ultimazione dei lavori ed ha carattere provvisorio. Esso assume carattere definitivo trascorsi due anni dalla data dell’emissione. Decorso tale termine, il certificato di regolare esecuzione si intende tacitamente approvato anche se l’atto formale di approvazione non sia intervenuto. 2. Durante l’esecuzione dei lavori la Stazione appaltante può effettuare operazioni di controllo o di collaudo parziale o ogni altro accertamento, volti a verificare la piena rispondenza delle caratteristiche dei lavori in corso di realizzazione a quanto richiesto negli elaborati progettuali, nel presente Capitolato speciale o nel contratto.
ORDINE DA TENERSI NELL'ANDAMENTO DEI LAVORI In genere l'Appaltatore avrà facoltà di sviluppare i lavori nel modo che crederà più conveniente per darli perfettamente compiuti nel termine contrattuale, purché esso, a giudizio della direzione, non riesca pregiudizievole alla buona riuscita delle opere ed agli interessi della Stazione Appaltante. La Stazione Appaltante si riserva in ogni modo il diritto di ordinare l'esecuzione di un determinato lavoro entro un prestabilito termine di tempo o di disporre l'ordine di esecuzione dei lavori nel modo che riterrà più conveniente, specialmente in relazione alle esigenze dipendenti dalla esecuzione di opere ed alla consegna delle forniture escluse dall'appalto, senza che l'Appaltatore possa rifiutarsi o farne oggetto di richiesta di speciali compensi. L'Appaltatore presenterà alla Direzione dei Lavori per l'approvazione, prima dell'inizio lavori (e anticipando tale scadenza di un lasso temporale adeguato all'espletamento degli obblighi di cui al d.lgs. 9 aprile 2008, n. 81 e s.m.i.), il programma esecutivo, secondo il comma 10, art. 43 del d.P.R. n. 207/2010, in accordo col programma di cui all'art. 21 del d.lgs. n. 50/2016 e s.m.i.
Conservazione del posto Durante la malattia, il lavoratore con rapporto di lavoro a tempo indeter- minato non in prova ha diritto alla conservazione del posto per un periodo massimo di 180 giorni in un anno solare, trascorso il quale, perdurando la malattia, il datore di lavoro potrà procedere al licenziamento con la corre- sponsione di quanto previsto agli art. 94 e 95 del presente contratto, salvo quanto disposto dal presente articolo. Il periodo di malattia è considerato utile ai fini del computo delle inden- nità di preavviso e di licenziamento. Il periodo di malattia viene distinto dal periodo di infortunio. Per anno solare si intendono 365 giorni computati o dalla data del primo episodio morboso o dalla data del licenziamento. Nei confronti dei lavoratori con rapporto di lavoro a tempo indetermi- nato ammalati o infortunati sul lavoro, la conservazione del posto fissata nel periodo massimo di 180 giorni dal presente articolo, sarà prolungata a richiesta del lavoratore, per un ulteriore periodo non superiore a giorni 180, alle seguenti condizioni: 1) che non si tratti di malattie croniche e/o psichiche; 2) che siano esibiti dal lavoratore regolari certificati medici; 3) che il periodo eccedente i 180 giorni sia considerato di «aspettativa» sen- za retribuzione. l lavoratori che intendano beneficiare del periodo di aspettativa di cui al precedente comma dovranno presentare richiesta a mezzo raccomandata R.R. prima della scadenza del 180° giorno di assenza per la malattia o infor- tunio e firmare espressa accettazione delle suddette condizioni. Ai fini del periodo di comporto, al raggiungimento del 150° giorno di malattia, l’azienda dovrà comunicare in forma scritta al lavoratore tale rag- giungimento. Per la comunicazione aziendale, ai fini dell’adempimento, verrà presa in considerazione la data di spedizione. Al termine del periodo di aspettativa il datore di lavoro potrà procedere al licenziamento ai sensi del presente articolo. Il periodo stesso è considerato utile ai fini dell’anzianità di servizio in caso di prosecuzione del rapporto. I lavoratori infortunati, in occasione di lavoro, o affetti da gravi patologie e/o sottoposti alle relative terapie, anche salvavita, non potranno essere li- cenziati anche qualora sia superato il periodo di conservazione del posto di lavoro. Tale periodo sarà di aspettativa senza retribuzione e il lavoratore non concorrerà a determinare il numero dei lavoratori occupati al fine dei vari istituti disciplinati dalla normativa in materia di lavoro. I lavoratori mutilati e invalidi civili cui sia stata riconosciuta una riduzio- ne della capacità lavorativa superiore al cinquanta per cento possono fruire ogni anno, anche in maniera frazionata, di un congedo per cure per un periodo non superiore a trenta giorni. Il congedo è accordato dal datore di lavoro a seguito di domanda del dipendente interessato accompagnata dalla richiesta del medico convenzionato con il Servizio sanitario nazionale o appartenente ad una struttura sanitaria pubblica dalla quale risulti la ne- cessità della cura in relazione all’infermità invalidante riconosciuta. Durante il periodo di congedo, non rientrante nel periodo di comporto, il dipendente ha diritto a percepire il trattamento calcolato secondo il regime economico delle assenze per malattia. Il lavoratore è tenuto a documentare in maniera idonea l’avvenuta sottoposizione alle cure. In caso di lavoratore sottoposto a trattamenti terapeutici continuativi, a giustificazione dell’assenza può essere prodotta anche attestazione cumulativa1.
AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO XXXXXXX XXXXXX Determina 1913 21/12/2018 : FORNITURA ABBONAMENTO TRIENNALE AL SISTEMA ON LINE "LEGGI D'ITALIA PROFESSIONALE" RIMODULAZIONE CONTRATTO AFFIDATO ALLA DITTA XXXXXXX KLUWER ITALIA S.R.L. CIG. Z4B1F73E47 AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO XXXXXXX KLUWER ITALIA S.R.L. Determina 1930 21/12/2018 PRESA D'ATTO DELL'AGGIUDICAZIONE DEFINITIVA DEL SERVIZIO DI MANUTENZIONE ED EVOLUZIONE DEL SISTEMA INFORMATIVO LAVORO "SINTESI", CONSULENZA SPECIALISTICA, GESTIONE E MONITORAGGIO DEL SISTEMA INFORMATIVO PER LA DURATA DI 24 MESI DAL 01/01/2019 -CIG XXXXXXXX 0000000X0X PROCEDURA APERTA LINKS MANAGEMENT AND TECHNOLOGY SPA Determina 1932 21/12/2018 AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO DI MANUTENZIONE E ASSISTENZA TERMINALI DI RILEVAZIONE PRESENZE INSTALLATI PRESSO GLI UFFICI PROVINCIALI E PRESSO IL CENTRO FORMATIVO PROVINCIALE "X. XXXXXXXXXX" - BIENNIO 2019/2020 - AGGIUDICAZIONE TRATTATIVA DIRETTA MEPA N. 741745 ALLA DITTA FOLLI SISTEMI S.R.L. - CIG 7704146E63 PROCEDURA NEGOZIATA SENZA PREVIA PUBBLICAZIONE DEL BANDO FOLLI SISTEMI S.R.L. Determina 1935 21/12/2018 INTEGRAZIONE ADESIONE AL CONTRATTO QUADRO CONSIP "SERVIZI DI CLOUD COMPUTING, DI SICUREZZA, DI REALIZZAZIONE DI PORTALI E SERVIZI ONLINE E DI COOPERAZIONE APPLICATIVA PER LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI" SPC CLOUD LOTTO 1 - MEDIANTE AFFIDAMENTO A TELECOM ITALIA S.P.A. - CIG DEL CONTRATTO QUADRO CONSIP 55187486EA - CIG DERIVATO 769351596A AFFIDAMENTO DIRETTO IN ADESIONE AD ACCORDO QUADRO/CONVEN ZIONE TELECOM ITALIA SPA Determina 1939 21/12/2018 Aggiudicazione definitiva della gara riservata ai sensi dell'articolo 112 del decreto legislativo n. 50/2016 per l'affidamento del servizio di data entry e catalogazione dati a supporto degli uffici per lo svolgimento dei procedimenti in materia di emissioni in atmosfera, energia, allevamenti intensivi, procedure di valutazione di impatto ambientale (VIA) e di verifica di assoggettabilità a VIA per 24 mesi PROCEDURA NEGOZIATA PREVIA PUBBLICAZIONE DEL BANDO IL GELSO COOP. SOC. ONLUS Determina 1923 21/12/2018 ISCRIZIONE DI DUE DIPENDENTI A CORSO DI FORMAZIONE. IMPEGNODI SPESA AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO ORDINE DEGLI AVVOCATI DI BRESCIA SCUOLA FORENSE OAB Determina 1914 21/12/2018 I.T.A. "PASTORI" IN COMUNE DI BRESCIA. LAVORI DI RESTAURO E RECUPERO DEPOSITI AD USO DIDATTICO SECONDO LOTTO PROCEDURA NEGOZIATA DERIVANTE DA AVVISI CON CUI SI INDICE LA GARA NORD COSTRUZIONI S.R.L. Determina 1899 20/12/2018 AFFIDAMENTO DEL SERVIZIOS DI DISASTER RECOVERY - AGGIUDICAZIONE RICHIESTA D'OFFERTA MEPA N. 2170368 ALLA DITTA 3CIME TECNOLOGY S.R.L. - CIG 7717376424 AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO 3CIME TECNOLOGY SRL Determina 1891 20/12/2018 LICEO "CALINI" IN COMUNE DI BRESCIA. LAVORI DI RIPRISTINO COPERTURA E SOSTITUZIONE LASTRE DIVELTE. AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO AT SRL Determina 1892 20/12/2018 AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO DI AGGIORNAMENTO ALLA VERSIONE WEB HESPERIENCE INAZ CON LA MANUTENZIONE E ASSISTENZA DEL SOFTWARE GESTIONALE DI RILEVAZIONE PRESENZE IN USO PRESSO GLI UFFICI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA - AGGIUDICAZIONE TRATTATIVA DIRETTA MEPA N. 755354 A INAZ S.R.L. - CIG 77222813E0 PROCEDURA NEGOZIATA SENZA PREVIA INDIZIONE DI GARA ART. 221 D.LGS. 163/2006 INAZ SRL Determina 1893 20/12/2018 AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO DI ADEGUAMENTO E GESTIONE AMBIENTE MICROSOFT OFFICE 365 - AGGIUDICAZIONE MEDIANTE RDO MEPA N. 2163792 A ZEROUNO INFORMATICA S.P.A. - CIG 77136186F0 AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - COTTIMO FIDUCIARIO ZEROUNO INFORMATICA Determina 1901 20/12/2018 AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO DI MANUTENZIONE E ASSISTENZA PER IL SOFTWARE DELLE SANZIONI AMMINISTRATIVE IN AMBITO AMBIENTALE E DEI VINCOLI AMBIENTALI E IDROGEOLOGICI - BIENNIO 2019/2020 - AGGIUDICAZIONE RICHIESTA D'OFFERTA MEPA N. 2176922 ALLA DITTA ABITAT SISTEMI INFORMATICI TERRITORIALI S.R.L. - CIG 7707360AAB AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - COTTIMO FIDUCIARIO ABITAT SISTEMI INFORMATIVI TERRITORIALI S.R.L. Determina 1903 20/12/2018 ADESIONE ALLA CONVENZIONE PER LA FORNITURA DI PERSONAL COMPUTER PORTATILI "PC PORTATILI E TABLET 2" - LOTTO 2 - MEDIANTE AFFIDAMENTO A INFORDATA IN RTI CON VARGROUP - CIG DELLA CONVENZIONE 72123668B3. AFFIDAMENTO DIRETTO IN ADESIONE AD ACCORDO QUADRO/CONVEN ZIONE INFORDATA SPA (IN RTI) Determina 1902 20/12/2018 ADESIONE ALLA CONVENZIONE PER LA FORNITURA DI PERSONAL COMPUTER "PC DESKTOP 16" - LOTTO 1 - MEDIANTE AFFIDAMENTO A CONVERGE S.P.A. - CIG DELLA CONVENZIONE 6877725E34. AFFIDAMENTO DIRETTO IN ADESIONE AD ACCORDO QUADRO/CONVEN ZIONE CONVERGE S.P.A. Determina 1909 20/12/2018 Affidamento incarico per realizzazione azioni previste dal progetto "Segni di Futuro" AFFIDAMENTO DIRETTO A SOCIETA' IN HOUSE CENTRO FORMATIVO PROVINCIALE XXXXXXXX XXXXXXXXXX AZIENDA SPECIALE DELLA PROVINCIA DI BRESCIA Determina 1883 19/12/2018 GARA 93/2018 - AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA LLOYD'S SINDACATO PROBITAS Determina 1883 19/12/2018 AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA AMISSIMA ASSICURAZIONI Determina 1883 19/12/2018 AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA ITAS MUTUA Determina 1883 19/12/2018 AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA AIG EUROPE SA Determina 1883 19/12/2018 AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA AM TRUST INTERNATIONAL Determina 1883 19/12/2018 AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA BALCIA INSURANCE Determina 1883 19/12/2018 AGGIUDICAZIONE DELLA GARA EUROPEA A PROCEDURA APERTA (7 LOTTI) PER L'AFFIDAMENTO DEI SERVIZI ASSICURATIVI DELLA PROVINCIA DI BRESCIA. PROCEDURA APERTA UNIPOL SAI ASSICURAZIONI SPA Determina 1888 19/12/2018 RIPARAZIONE TELO TENDOSTRUTTURA PROTEZIONE CIVILE AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO ARGELLI SRL Determina 1858 18/12/2018 FORNITURA DI SACCHETTI PER IL CONTENIMENTO DI CAMPIONI DI CONGLOMERATO BITUMINOSO DA SOTTOPORRE A PROVE DI LABORATORIO AFFIDAMENTO IN ECONOMIA - AFFIDAMENTO DIRETTO CELCAR SAS Determina 1857 18/12/2018 SERVIZIO DI SOPRALLUOGO INELICOTTERO E CON EVENTUALE INTERVENTO DI SISTEMA PER IL DISTACCO ARTIFICIALE DELLE VALANGHE - STAGIONE INVERNALE 2018/2019 PROCEDURA NEGOZIATA SENZA PREVIA PUBBLICAZIONE DEL BANDO ELIMAST SRL Determina 1840 17/12/2018 I.I.S. "MENEGHINI" IN COMUNE DI EDOLO. LAVORI DI RIFACIMENTO PAVIMENTAZIONE PALESTRA. APPROVAZIONE PERIZIA DI VARIANTE E SUPPLETIVA, ATTO DI SOTTOMISSIONE E VERBALE CONCORDAMENTO NUOVI PREZZI N .1
METODO DI ATTRIBUZIONE DEL COEFFICIENTE PER IL CALCOLO DEL PUNTEGGIO DELL’OFFERTA ECONOMICA Quanto all’offerta economica, è attribuito all’elemento economico un coefficiente, variabile da zero ad uno, calcolato tramite la seguente formula: Ci = (Ra/Rmax)α Ci = coefficiente attribuito al concorrente i-esimo; Ra = ribasso dell’offerta del concorrente i-esimo; Rmax = ribasso dell’offerta più conveniente.
CONTRAENTE Il soggetto che stipula l’assicurazione.
