LAVORO OCCASIONALE. L’articolo 54-bis del decreto legge n. 50/2017, introdotto in sede di conversione dalla legge n. 96/2017, ha disciplinato compiutamente le nuove prestazioni di lavoro occasionale. La nuova disciplina del lavoro occasionale prevede due distinte modalità di utilizzo:
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LAVORO OCCASIONALE. L’articolo 54-bis del decreto legge n. 50/2017, introdotto in sede di conversione dalla legge n. 96/2017, ha disciplinato compiutamente le nuove prestazioni di lavoro occasionale. La nuova disciplina del lavoro occasionale prevede due distinte modalità di utilizzo:: 1. Il Libretto Famiglia, utilizzabile dai datori di lavoro persone fisiche, non nell’esercizio dell’attività professionale o d’impresa.
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