Common use of Misura annua di rivalutazione Clause in Contracts

Misura annua di rivalutazione. Al 31 dicembre di ogni anno l’Impresa determina il tasso medio di rendimento, calcolato ai sensi del punto 3. del Regolamento. La misura annua di rivalutazione da attribuire annualmente al contratto è funzione del tasso medio di rendimento realizzato dalla Gestione Separata. Il tasso medio di rendimento da prendere in considerazione per il calcolo della misura annua di rivalutazione è quello calcolato con riferimento ai 12 mesi compresi tra il 1° ottobre dell’anno precedente e il 30 settembre del medesimo anno in cui si effettua il calcolo. La misura annua di rivalutazione attribuita al contratto risulta essere pari alla differenza, se positiva, tra: ● il tasso medio di rendimento ● il rendimento trattenuto dall’Impresa, pari all’1,3%.

Misura annua di rivalutazione. Al 31 dicembre di ogni anno l’Impresa determina il tasso medio di rendimento, calcolato ai sensi del punto 3. del RegolamentoRegolamento della Gestione Separata. La misura annua di rivalutazione da attribuire annualmente al contratto è funzione del tasso medio di rendimento realizzato dalla Gestione Separata. Il tasso medio di rendimento da prendere in considerazione per il calcolo della misura annua di rivalutazione è quello calcolato con riferimento ai 12 mesi compresi tra il 1° ottobre dell’anno precedente e il 30 settembre del medesimo anno in cui si effettua il calcolo. La misura annua di rivalutazione attribuita al contratto risulta essere pari alla differenza, se positiva, tra: ● il tasso medio di massimo tra 0% e la differenza tra rendimento ● della Gestione Separata e il rendimento trattenuto dall’Impresa, pari all’1,3%.

Misura annua di rivalutazione. Al 31 dicembre di ogni anno l’Impresa La Società determina il tasso medio di rendimento, calcolato ai sensi del punto 3. del Regolamento. La misura annua di rivalutazione rendimento annuo da attribuire annualmente alla polizza pari al contratto è funzione del rendimento effettivo annuo della Gestione Separata dal quale vengono trattenuti (sottratti) 1,30 punti percentuali assoluti. Per tasso medio di rendimento effettivo annuo della Gestione Separata si intende quello realizzato dalla Gestione Separatanel periodo costituito dai dodici mesi che precedono l’inizio del terzo mese antecedente la data di rivalutazione. Il Per la liquidazione del capitale assicurato in caso di riscatto totale o parziale il tasso medio annuo di rendimento della Gestione Separata da prendere in considerazione per il calcolo della misura annua di rivalutazione utilizzare è quello calcolato applicabile per la rivalutazione annua dei contratti con riferimento ai 12 mesi compresi tra il 1° ottobre dell’anno precedente e il 30 settembre del medesimo anno anniversario nel mese in cui si effettua il calcolo. La misura annua è pervenuta la richiesta di rivalutazione attribuita al contratto risulta essere pari alla differenza, se positiva, tra: ● il tasso medio di rendimento ● il rendimento trattenuto dall’Impresa, pari all’1,3%riscatto.

Misura annua di rivalutazione. Al La Società dichiara, entro il 31 dicembre di ogni anno l’Impresa determina il tasso medio di rendimentociascun anno, calcolato ai sensi del punto 3. del Regolamento. La la misura annua di rivalutazione da attribuire annualmente al contratto è funzione del tasso medio di rendimento realizzato dalla Gestione SeparataContratto per l’anno successivo. Il tasso medio di rendimento da prendere in considerazione per il calcolo della Tale misura annua di rivalutazione è quello calcolato si ottiene sottraendo l’1,00% al rendimento annuo della Gestione interna separata UNICREDIT CAP, determinato con i criteri indicati al punto j) del Regolamento della Gestione interna separata. Indipendentemente dal rendimento annuo della Gestione interna separata UNICREDIT CAP, la Società garantisce una misura annua minima di rivalutazione pari al 1,50% per i primi dieci anni di durata del Contratto. In ogni caso, trascorsi dieci anni dalla decorrenza la Società si riserva, con cadenza decennale, di rivedere la misura annua minima di rivalutazione garantita da applicare per ogni decennio successivo, dandone preventiva comunicazione, per iscritto, al Contraente. La nuova misura annua minima di rivalutazione deve risultare sempre maggiore di zero e non può trovare applicazione retroattiva con riferimento ai 12 mesi compresi tra il 1° ottobre dell’anno precedente e il 30 settembre al periodo di decorrenza del medesimo anno in cui si effettua il calcolo. La misura annua di rivalutazione attribuita al contratto risulta essere pari alla differenza, se positiva, tra: ● il tasso medio di rendimento ● il rendimento trattenuto dall’Impresa, pari all’1,3%Contratto già trascorso.