Common use of Permessi sindacali non retribuiti Clause in Contracts

Permessi sindacali non retribuiti. 1. I soggetti sindacali di cui all’art.8 hanno diritto di beneficiare dei permessi sindacali non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale in misura non inferiore a 8 giorni l’anno. 2. I dirigenti sindacali che intendono beneficiare dei permessi non retribuiti comunicano alla Direzione Generale di appartenenza, con un preavviso tassativo di almeno 24 ore, i nominativi dei dirigenti sindacali aventi titolo e le riunioni cui intendono partecipare. 3. Le modalità di fruizione dei permessi sindacali non retribuiti sono quelle previste dall’art. 22.

Permessi sindacali non retribuiti. 1. I soggetti sindacali di cui all’art.8 all‟art.8 hanno diritto di beneficiare dei permessi sindacali non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale in misura non inferiore a 8 giorni l’annol‟anno. 2. I dirigenti sindacali che intendono beneficiare dei permessi non retribuiti comunicano alla Direzione Generale di appartenenza, con un preavviso tassativo di almeno 24 ore, i nominativi dei dirigenti sindacali aventi titolo e le riunioni cui intendono partecipare. 3. Le modalità di fruizione dei permessi sindacali non retribuiti sono quelle previste dall’artdall‟art. 22.

Permessi sindacali non retribuiti. 1. I soggetti sindacali di cui all’art.8 all’art. 8 hanno diritto di beneficiare dei permessi sindacali non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni di natura sindacale in misura non inferiore a 8 giorni l’anno. 2. I dirigenti sindacali che intendono beneficiare dei permessi non retribuiti comunicano alla Direzione Generale di appartenenza, con un preavviso tassativo di almeno 24 ore, i nominativi dei dirigenti sindacali aventi titolo e le riunioni cui intendono partecipare. 3. Le modalità di fruizione dei permessi sindacali non retribuiti sono quelle previste dall’art. 22.

Permessi sindacali non retribuiti. 1. I soggetti sindacali di cui all’art.8 hanno diritto di beneficiare dei permessi sindacali non retribuiti per la partecipazione a trattative sindacali o a congressi e convegni con- vegni di natura sindacale in misura non inferiore a 8 giorni l’anno. 2. I dirigenti sindacali che intendono beneficiare dei permessi per- messi non retribuiti comunicano alla Direzione Generale di appartenenza, con un preavviso tassativo di almeno 24 ore, i nominativi dei dirigenti sindacali aventi titolo e le riunioni cui intendono partecipare. 3. Le modalità di fruizione dei permessi sindacali non retribuiti sono quelle previste dall’art. 22.