Postazione di lavoro. Il datore di lavoro provvede all’installazione - in comodato d’uso ex art. 1803 c.c. e seguenti - di una postazione di telelavoro idonea alle esigenze dell’attività lavorativa. La scelta e l’acquisizione dell’attrezzatura sono di competenza del datore di lavoro che resta proprietario delle apparecchiature.
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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, c.c.n.l. 19 Gennaio 2005 Personale Non Medico
Postazione di lavoro. Il datore di lavoro provvede all’installazione alla installazione - in comodato d’uso d'uso ex art. 1803 c.c. e seguenti - di una postazione di telelavoro idonea alle esigenze dell’attività dell'attività lavorativa. La scelta e l’acquisizione dell’attrezzatura l'acquisizione dell'attrezzatura sono di competenza del datore di lavoro lavoro. Le spese connesse all'installazione e gestione della postazione di telelavoro presso il domicilio del telelavoratore sono a carico dell'ufficio che resta proprietario delle apparecchiaturesi impegna a ripristinare lo status quo ante dell'ambiente in ci si svolge la prestazione di telelavoro dopo che sia terminata la sperimentazione.
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Postazione di lavoro. Il datore di lavoro provvede all’installazione alla installazione - in comodato d’uso ex art. 1803 c.c. e seguenti - di una postazione po- stazione di telelavoro idonea alle esigenze dell’attività lavorativa. La scelta e l’acquisizione dell’attrezzatura sono di competenza del datore di lavoro lavoro. Le spese connesse all’installazione e gestione della postazione di telelavoro presso il domicilio del telelavo- ratore sono a carico dell’ufficio che resta proprietario delle apparecchiaturesi impegna a ripristinare lo status quo ante dell’ambiente in cui si svolge la prestazione di telelavoro dopo che sia terminata la sperimentazione.
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Postazione di lavoro. Il datore di lavoro provvede all’installazione - alla installazione – in comodato d’uso ex art. 1803 c.c. e seguenti - seguenti, salvo diversa pattuizione – di una postazione di telelavoro idonea alle esigenze dell’attività lavorativa. La scelta e l’acquisizione dell’attrezzatura sono di competenza del datore lavoro. Le spese connesse all’installazione e gestione della postazione di lavoro che resta proprietario delle apparecchiatureTelelavoro presso il domicilio del lavoratore sono a carico dell’azienda.
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Samples: Accordo Sul Telelavoro Subordinato