Selezione. La selezione dei candidati è effettuata da una Commissione nominata dal Rettore. La Commissione seleziona le domande pervenute secondo i seguenti criteri: a) qualità del progetto (Mobility agreement for teaching) presentato dal richiedente, dal quale devono risultare espressamente gli obiettivi, il valore aggiunto della mobilità, il contenuto delle attività di docenza e i risultati attesi; b) interesse da parte dell’Ateneo per l’offerta formativa e l’attività scientifica della sede prescelta. Ai fini della graduatoria al Mobility agreement for teaching, di cui alla lettera a) sarà attribuito un punteggio massimo di 20 punti mentre al requisito di cui alla lettera b) sarà attribuito un punteggio massimo di 10 punti. Il risultato della selezione viene comunicato tramite posta elettronica entro 10 giorni dalla decisione della Commissione dopo la scadenza del bando. Prima della partenza il Mobility agreement for teaching dovrà essere formalmente approvato e sottoscritto dall’Università della Tuscia e dall’Istituto ospitante per posta elettronica. Entrambi gli Istituti saranno responsabili della qualità del periodo di mobilità. Al termine della mobilità, il docente presenterà una breve relazione sui risultati ottenuti più rilevanti. Una eventuale variazione della destinazione non è ammissibile in quanto la candidatura e il Mobility agreement for teaching ad esso allegato si riferiscono ad una specifica destinazione e al relativo programma didattico, oggetto di specifica valutazione. E’ invece ammissibile, purché adeguatamente giustificata, una variazione del periodo di mobilità indicato nella domanda di partecipazione e nel Mobility agreement for teaching.
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Samples: Erasmus+ Mobility Agreement, Erasmus+ Mobility Agreement
Selezione. La selezione dei candidati è effettuata Le domande presentate saranno valutate da una Commissione nominata dal con Decreto del Rettore. La Commissione seleziona provvederà a selezionare le candidature ricevute, in base ai seguenti criteri: - media esami e voto di laurea (laddove disponibile e solamente per gli Allievi Ordinari); - coerenza del tirocinio formativo con il percorso di studio del candidato previa apposita autorizzazione sulla base delle indicazioni previste dalla Scuola; - precedenza verrà data agli allievi in preparazione del Diploma di Licenza o della Tesi di Dottorato/Perfezionamento e agli allievi del I°, II° e III° anno di corso di Perfezionamento/Dottorato che siano senza borsa. - voti riportati nelle prove intermedie previste da ogni Master; - coerenza dell’argomento del Master con l’oggetto del tirocinio formativo e di orientamento; - conoscenze linguistiche. La Commissione redigerà una graduatoria di merito. Nel caso che il numero delle borse assegnate risulti inferiore alle mensilità bandite, in sede di approvazione degli atti della selezione potranno essere indicate le modalità per l’utilizzo dei finanziamenti non assegnati, fermi restanti i criteri di ammissibilità previsti dal presente bando. Nel caso che le domande pervenute secondo i seguenti criteri:
a) qualità di finanziamento risultino superiori alle mensilità bandite, l’attività formativa potrà essere autorizzata e svolta nell’ambito del progetto (Mobility agreement for teaching) presentato dal richiedenteProgramma Comunitario, dal quale devono risultare espressamente gli obiettivi, il valore aggiunto della mobilità, il contenuto delle con eventuale integrazione del finanziamento attribuito alla Scuola in sede di rendicontazione intermedia. Qualora si rendessero disponibili ulteriori risorse finanziarie per attività di docenza e i risultati attesi;
b) interesse da parte dell’Ateneo sostegno alla mobilità degli studenti, quali integrazione di borse già bandite o attivazione di nuove borse , potrà essere utilizzata la presente graduatoria per l’offerta formativa e l’attività scientifica della sede prescelta. Ai fini della graduatoria al Mobility agreement for teaching, di cui alla lettera a) sarà attribuito un punteggio massimo di 20 punti mentre al requisito di cui alla lettera b) sarà attribuito un punteggio massimo di 10 punti. Il risultato della selezione viene comunicato tramite posta elettronica entro 10 giorni dalla decisione della Commissione dopo la scadenza del bando. Prima della partenza il Mobility agreement for teaching dovrà essere formalmente approvato e sottoscritto dall’Università della Tuscia e dall’Istituto ospitante per posta elettronica. Entrambi gli Istituti l’assegnazione dei fondi che saranno responsabili della qualità del periodo di mobilità. Al termine della mobilità, il docente presenterà una breve relazione sui risultati ottenuti più rilevanti. Una eventuale variazione della destinazione non è ammissibile in quanto la candidatura e il Mobility agreement for teaching ad esso allegato si riferiscono ad una specifica destinazione e al relativo programma didattico, oggetto di specifica valutazione. E’ invece ammissibile, purché adeguatamente giustificata, una variazione del periodo di mobilità indicato nella domanda di partecipazione e nel Mobility agreement for teachingeventualmente disponibili.
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Samples: Erasmus Mobility Agreement
Selezione. La selezione dei candidati è effettuata Le candidature pervenute entro il 20.12.2021 saranno esaminate da una Commissione nominata presieduta dal RettoreDirettore, o da un suo delegato, e composta dal docente delegato per le attività ERASMUS e dal Direttore Amministrativo. La Commissione seleziona Nel contesto della selezione si riconoscerà priorità alle proposte che: risultino coerenti con l’orientamento e l’ordinamento didattico dell’Istituto estero richiesto dal candidato; presentino un adeguato grado di conoscenza della lingua del Paese richiesto, ovvero della lingua inglese (attestazioni conseguite presso organismi linguistici certificati o autocertificazione di livello B2); consentano di ampliare i rapporti con le domande pervenute secondo istituzioni e di preparare futuri progetti di cooperazione, nonché ulteriori flussi in favore degli studenti, fra le Istituzioni coinvolte. Qualora il numero delle candidature sia superiore al numero dei flussi attribuibili in base ai fondi a disposizione, tra i candidati risultati idonei verrà compilata una graduatoria, la quale terrà in considerazione i seguenti criteri:
a) qualità del progetto canoni di preferenza: personale docente e non docente che non abbia già beneficiato di un precedente flusso di mobilità ERASMUS; se di ruolo numero di anni di servizio da compiere; docenza di ruolo, docenza a t.d., contratto. L’attività proposta deve rientrare nelle previsioni contenute negli accordi di partenariato con le Istituzioni estere; prevedere il piano di lavoro (Mobility agreement for teaching) presentato dal richiedente, dal quale devono risultare espressamente gli scopo complessivo e obiettivi, il valore aggiunto della mobilità, il contenuto delle risultati attesi dalle attività di docenza formazione o apprendimento e i risultati attesi;
b) interesse da parte dell’Ateneo un programma per l’offerta formativa e l’attività scientifica della sede prescelta. Ai fini della graduatoria al Mobility agreement for teaching, di cui alla lettera a) sarà attribuito un punteggio massimo di 20 punti mentre al requisito di cui alla lettera b) sarà attribuito un punteggio massimo di 10 punti. Il risultato della selezione viene comunicato tramite posta elettronica entro 10 giorni dalla decisione della Commissione dopo la scadenza del bando. Prima della partenza il Mobility agreement for teaching dovrà essere formalmente approvato e sottoscritto dall’Università della Tuscia e dall’Istituto ospitante per posta elettronica. Entrambi gli Istituti saranno responsabili della qualità del periodo di mobilità). Al termine della mobilitàvalutazione delle domande presentate, il docente presenterà una breve relazione sui risultati ottenuti più rilevantila Commissione stila la graduatoria delle idoneità. Una eventuale variazione della destinazione non è ammissibile in quanto la candidatura e il Mobility agreement for teaching ad esso allegato si riferiscono ad una specifica destinazione e al relativo programma didattico, oggetto di specifica valutazione. E’ invece ammissibile, purché adeguatamente giustificata, una variazione del periodo di mobilità indicato nella domanda di partecipazione e nel Mobility agreement for teachingLa graduatoria finale sarà affissa all’Albo dell’Istituto.
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Samples: Bando Per Mobilità Dello Staff