Definizione di Vice Coordinatore

Vice Coordinatore coadiuva il superiore e gli sono affidati compiti di responsabilità nell’ambito delle funzioni attribuite.
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Vice Coordinatore coadiuva il superiore e gli sono affidati compiti di responsabilità nell'ambito delle funzioni attribuite. Assistente esperto tecnico o amministrativo (ex collaboratore esperto tecnico o amministrativo): è colui che, con elevata qualificazione professionale, in possesso di titolo di studio adeguato e competenze specifiche, con significativa esperienza professionale svolge compiti di supporto tecnico-professionale nei rispettivi settori di attività nell'ambito delle direttive impartitegli dai coordinatori. Agronomo - tecnico qualità; veterinario - tecnico qualità: in possesso di laurea e di elevate competenze specifiche, svolgono assistenza nelle aziende con conoscenza tecnico-produttiva nei rispettivi campi, con eventuali compiti di coordinamento dell'attività dei controllori e/o funzioni di controllo di qualità a livello aziendale, sulle macellazioni nonché sulla produzione e trasformazione dei prodotti zootecnici.
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Examples of Vice Coordinatore in a sentence

  • Il Coordinatore della R.S.U. o il Vice Coordinatore è il portavoce autorizzato ad esprimere la volontà della medesima in seno alla delegazione.

  • Il Coordinatore Referente e il Vice Coordinatore Referente vengono eletti ogni tre (3) anni tra Coordinatori e i volontari effettivi, con comprovata capacità ed esperienza di almeno 3 anni di servizio, dei gruppi del Distretto.

  • Le convocazioni devono pervenire al Coordinatore della RSU o Vice Coordinatore, alle R.S.U. per sigla sindacale di adesione ed alle XX.XX.

  • Il Coordinatore Referente e il Vice Coordinatore Referente possono essere rieletti consecutivamente per due volte.

  • Il Vice Coordinatore del Gruppo di Coordinamento RIPP è individuato, tra i Responsabili pro tempore delle SRC delle Regioni aderenti al presente Accordo, con riferimento ai volumi di plasma conferito.

  • Il Vice Coordinatore referente sostituisce il Coordinatore referente in caso di necessità o di assenza, assumendone tutte le funzioni.

  • Il Vice Coordinatore referente sostituisce il Coordinatore referente in caso di necessità.

  • Il Comitato dei Coordinatori ed il Coordinatore Referente uscente eleggono ogni due anni al proprio interno: − il Coordinatore Referente; − il Vice Coordinatore Referente.

  • Il Comitato dei Coordinatori elegge: • il Coordinatore Referente; • il Vice Coordinatore Referente.

  • Il Coordinatore e il Vice Coordinatore non dovranno appartenere allo stesso Gruppo Comunale di Protezione Civile.

Related to Vice Coordinatore

  • Attention prevent electrical shocks, fire and explosions. Do not use a damaged or leaking lithium-ion (Li-ion) battery. Contact an authorized service center to dispose securely and ecologically the lithium ion batteries. Disposal and care of battery and charger: Protect the device, batteries and chargers from damage:

  • Obiettivi Il Contratto prevede, per il Contraente, la facoltà di ripartire il premio versato tra la Gestione separata CAPITALVITA (per un massimo di 7,5 milioni di euro), una gestione appositamente creata dalla Compagnia e gestita separatamente rispetto al complesso delle attività, e i Fondi collegati al Contratto. Il rendimento dell’investimento è correlato all’andamento dei titoli obbligazionari, di cui è principalmente composta la Gestione separata CAPITALVITA, e all’andamento delle varie componenti finanziarie a cui i Fondi sono collegati. Tipo di investitore al dettaglio: Clienti, con esperienza e conoscenza di base o superiore, che nel medio/lungo periodo siano disposti a sopportare perdite potenziali del capitale investito in linea con le caratteristiche dei Supporti d'investimento da loro selezionati. La propensione al rischio richiesta può variare sensibilmente in funzione della quota di capitale destinata:

  • Utilizzatore Si intende il soggetto individuato nelle Condizioni Particolari del Contratto.

  • viaggiatore chiunque intenda concludere o stipulare un contratto o sia autorizzato a viaggiare in base a un contratto di turismo organizzato;

  • Scippo il reato previsto agli Artt. 624 e 625 del Codice Penale commesso da chiunque si impossessi della cosa mobile altrui, sottraendola a chi la detiene con destrezza, ovvero strappando la cosa di mano o di dosso alla persona, al fine di trarne profitto per sé o per altri.

  • organizzatore un professionista che combina pacchetti e li vende o li offre in vendita direttamente o tramite o unitamente ad un altro professionista, oppure il professionista che trasmette ì dati relativi al viaggiatore a un altro professionista

  • Finalità della gestione la gestione risponde alle esigenze di un soggetto che privilegia la continuità dei risultati nei singoli esercizi e accetta un’esposizione al rischio moderata.

  • Manutenzione interventi, ordinari e straordinari, necessari per mantenere la Rete di Telecomunicazioni in ordinario funzionamento.

  • Carenza Periodo durante il quale le garanzie del contratto di assicurazione concluso non sono efficaci. Qualora l’evento assicurato avvenga in tale periodo la Compagnia non corrisponderà la prestazione assicurativa.

  • Partner fornitore certificato da Vodafone;

  • Regione Lombardia, nell’ambito delle proprie competenze, ha stabilito di rendere disponibile un’offerta formativa pubblica inerente la formazione delle competenze di base e trasversali per gli apprendisti assunti ai sensi dell’art. 44 del D.lgs. n. 81/2015, aggiornando anche la disciplina dei profili formativi del contratto di apprendistato con Deliberazione regionale n. X/4676 del 23 dicembre 2015. Il Settore Politiche del Lavoro e Welfare di Città Metropolitana – su delega regionale - esplica le proprie competenze in materia di apprendistato promuovendo e finanziando, nei limiti delle risorse disponibili, un’offerta pubblica di servizi formativi a sostegno degli apprendisti, in particolare delle persone assunte con il contratto di apprendistato professionalizzante ex art. 44 del D.lgs. 81/2015. Il presente Avviso, pertanto, si rivolge alle aziende e ai loro apprendisti al fine di illustrare le modalità di accesso all’offerta formativa pubblica finalizzata alla formazione obbligatoria degli apprendisti assunti ai sensi dell’art. 44 del D.lgs. 81/2015 a valere per l’anno formativo 2022- 2023. La formazione è obbligatoria per le aziende, in quanto approvata e finanziata dalla Pubblica Amministrazione, e favorisce l’iscrizione nonché la frequenza ai corsi entro 6 mesi dalla data di assunzione. Regione Lombardia, Direzione generale Formazione e Lavoro - Unità Organizzativa Mercato del lavoro, con decreto n. 5030 del 13/04/2022 ha provveduto, per l’annualità 2022, al riparto delle risorse per le attività di formazione nell’esercizio dell’apprendistato professionalizzante o contratti di mestiere ex art. 44 del D.lgs. 81/2015, stabilendo che le Amministrazioni Provinciali e la Città Metropolitana, nell'utilizzo delle risorse assegnate, dovranno far riferimento alle modalità approvate con il decreto regionale n. 4573 del 03/04/2019. Tali risorse si sommano a quelle previste e liquidate con il Decreto regionale n. 14132 del 21/10/2021. Città Metropolitana, in continuità con la revisione del modello di programmazione territoriale, ha attuato quanto previsto da Regione nel sopra menzionato decreto, aggiornando il Catalogo degli Operatori e l’offerta formativa al fine di garantire la massima copertura del fabbisogno formativo sul territorio e l’aggiornamento dei moduli formativi in coerenza con le richieste del settore produttivo e la creazione di nuovi profili professionali.

  • Appaltatore il soggetto giuridico (singolo, raggruppato o consorziato), comunque denominato ai sensi dell’articolo 45 del Codice dei contratti, che si è aggiudicato il contratto;

  • FATTORI DI RISCHIO devono essere letti congiuntamente agli ulteriori fattori di rischio contenuti nel Documento di Registrazione nonché alle altre informazioni di cui al Prospetto di Base ed alle Condizioni Definitive. I rinvii a Capitoli e Paragrafi si riferiscono a capitoli e paragrafi della Sezione di cui al Prospetto di Base ovvero del Documento di Registrazione. Per ulteriori informazioni relative all'Emittente, gli investitori sono invitati a prendere visione del Documento di Registrazione e dei documenti a disposizione del pubblico, nonché inclusi mediante riferimento nel Prospetto di Base, nel Documento di Registrazione, ovvero di cui alle Condizioni Definitive.

  • Vettore persona o società che esegue il trasporto di cose e persone per conto di terzi;

  • Circostanza qualsiasi manifestazione dell’intenzione di avanzare una Richiesta di Risarcimento nei confronti di un Assicurato;

  • Società di revisione Società diversa dalla società di assicurazione, prescelta nell’ambito di un apposito albo cui tali società possono essere iscritte soltanto se godono di determinati requisiti, che controlla e certifica i risultati della gestione separata.

  • Prodotti i beni e/o i servizi forniti tramite la Piattaforma Web da un Partecipante.

  • professionista qualsiasi persona fisica o giuridica pubblica o privata che, nell'ambito della sua attività commerciale, industriale, artigianale o professionale nei contratti del turismo organizzato agisce, anche tramite altra persona che opera in suo nome o per suo conto, in veste di organizzatore, venditore, professionista che agevola servizi turistici collegati o di fornitore di servizi turistici, ai sensi della normativa di cui al Codice del Turismo.

  • Operatore l’impresa, il raggruppamento di imprese, il consorzio o comunque l’operatore monosoggettivo o plurisoggettivo che concorre alla procedura ai sensi di legge, e che presenta la propria Offerta in vista dell'aggiudicazione dell'Appalto;

  • RICHIAMATA la deliberazione del Direttore Generale n° 179 del 30.01.2019 aventi ad oggetto ”Sistema Aziendale Privacy. Soggetti del trattamento dei dati: responsabili, referenti, incaricati. Ricognizione e ratifica degli schemi degli atti di nomina. Ulteriori determinazioni.”, ed in particolare l’allegato D denominato “Atto di nomina a responsabile al trattamento dati ai sensi dell’art. 28 del Regolamento UE 2016/679”; Preso atto, in riferimento alla suddetta deliberazione D.G. n. 179/2019, di dover addivenire con il soggetto individuato per la stipula della convenzione, alla sottoscrizione dell’Atto di Nomina a responsabile al trattamento dati sulla base dello schema di Atto di Nomina allegato allo schema della convenzione di cui alla delibera DG 1115/2021 e che la sottoscrizione avvenga ad opera dello stesso soggetto che ha facoltà di sottoscrivere la convenzione come da specifica delega del Direttore Generale; Considerato pertanto opportuno: - recepire il recesso dell’Associazione Professionale Medicina dello Sport di Firenze dei Xxxx. Xxxxxxxxxx e Xxxxxxxx dal contratto rep. atti n. 1330 del 8/10/2021, stipulato a seguito della delibera DG n. 1115/2021, come richiesto dalla struttura con PEC del 23.02.2022 prot. in entrata n. 14216 agli atti d’ufficio, a far data dal 4/06/2022, con le modalità previste dall’art. 19.3 del contratto medesimo; - addivenire alla stipula di apposita convenzione con l’Istituto Medicina dello Sport di Firenze srl, per le prestazioni di Medicina dello Sport, utilizzando lo schema tipo All. A) della delibera del Direttore Generale n. 1115/2021 apportando le modifiche che si rendano necessarie; - prendere atto che il nuovo contratto potrà essere sottoscritto successivamente al 04/06/2022 solo ed esclusivamente a seguito della conferma dell’accreditamento da parte della Regione Toscana, fino al 31.12.2022, alle stesse condizioni economiche e con un tetto economico pari al residuo del budget risultante dall’applicativo Gauss, alla data del 04.06.2022, data di scadenza della convenzione firmata dal soggetto cui è subentrata la nuova società; - delegare il Direttore della SOC Accordi contrattuali e convenzioni con soggetti privati alla sottoscrizione della convenzione con la struttura Istituto Medicina dello Sport di Firenze srl nonché alla sottoscrizione dell’atto di nomina a responsabile del trattamento dati; Preso atto che il Direttore della S.O.C. Accordi Contrattuali e Convenzioni con soggetti privati, nel proporre il presente atto, ne attesta la regolarità tecnica ed amministrativa e la legittimità e congruenza dell’atto con le finalità istituzionali di questo Ente, stante anche l’istruttoria effettuata a cura del responsabile del procedimento, titolare della P.O., Dr.ssa Xxxxxxxxxx Xxxxxxxxx, in servizio presso la suddetta SOC; Vista la sottoscrizione del Direttore del Dipartimento del Decentramento, Dr.ssa Xxxx Xxxxxxxx, che ne attesta la coerenza agli indirizzi e agli obiettivi del Dipartimento medesimo; Su proposta del Direttore SOC Accordi contrattuali e convenzioni con soggetti privati, Dr. Xxxxxxx Xxxxxxxx; Acquisito il parere favorevole del Direttore Amministrativo, del Direttore Sanitario e del Direttore dei Servizi Sociali; per i motivi espressi in narrativa:

  • Richiamate la deliberazione della Giunta Regionale 4 luglio 2019, n. 574 "Approvazione del nuovo "Patto del Lavoro nel Settore del Turismo" e dell'Avviso per l'erogazione di bonus occupazionali nel settore turistico- Impegno di euro 4.000.000,00 a favore di Filse e accertamento euro 3.400.000,00 del POR FSE 2014-2020"; - la deliberazione della Giunta Regionale 17 aprile 2020, n. 332 “Approvazione schema di Accordo per l’attuazione degli interventi rivolti alle imprese e ai lavoratori di cui al “Piano Straordinario di supporto al Settore del Turismo per Emergenza Covid-19” quale Addendum al Patto per il Lavoro nel Settore del Turismo approvato con d.G.R. 574/2019”; - la deliberazione della Giunta Regionale 24 aprile 2020, n. 352 "Approvazione Avviso Pubblico per erogazione Bonus Assunzionali nel Settore turistico nell'ambito del Piano Straordinario di supporto al Settore del Turismo per Emergenza Covid-19. POR FSE 2014-2020" e ss.mm.ii.; - la deliberazione della Giunta Regionale 30 aprile 2020, n. 374 “Approvazione Piano Straordinario di supporto al Settore del Turismo per Emergenza Covid-19 e Dispositivi di attuazione Percorso Individuale Tipologia A) della linea di intervento denominata “SMART@TTIVO” a favore delle persone - Impegno di euro 2.223.960,00 e accertamento di euro 1.890.366,00 a valere sul POR FSE 2014-2020”; - la deliberazione della Giunta Regionale 22 maggio 2020, n. 427 “Approvazione Avviso pubblico per la concessione di Bonus emergenza Covid-19 (Voucher ICT) ai destinatari del Percorso individuale Tipologia A) e Dispositivi di attuazione Percorso individuale Tipologia B) – linea di intervento denominata “SMART@TTIVO” di cui al Piano Straordinario a supporto del Settore del Turismo per Emergenza Covid.19, a valere sul POR FSE 2014-2020; CONSIDERATO che, al fine di fronteggiare l’emergenza Covid-19 durante la fase I dell’Emergenza (c.d. lockdown), Regione Liguria ha adottato il suddetto Piano Straordinario, attuativo dell’Addendum al Patto e articolato in due linee di intervento, l’una a favore dei lavoratori (SMART@TTIVO) l’altra a favore delle imprese (Bonus Assunzionali) del Settore del Turismo; TENUTO CONTO che con decreto dirigenziale 12 marzo 2021, n. 1539 è stata disposta la chiusura alla data del 12 marzo 2021 dei Dispositivi di attuazione dell’intervento “SMART@TTIVO” – edizione 2020; TENUTO CONTO, altresì, che l’Avviso Pubblico per l’erogazione dei Bonus Assunzionali di cui alla sopra citata d.G.R. 352/2020 e ss.mm.ii., benché prorogato con d.G.R. 1094/2020, cessa i suoi effetti alla data del 31 marzo p.v.; POSTO che l’emergenza epidemiologica da Covid-19 non si è ancora esaurita e i provvedimenti nazionali, regionali e locali finalizzati a contenere il contagio impongono la chiusura prolungata di attività economiche strettamente legate al comparto turistico; SOTTOLINEATO che è strategico per l’Amministrazione regionale il supporto al suddetto comparto, in quanto volano dell’economia e dell’occupazione, al fine di scongiurare che la persistenza della crisi determini la chiusura delle attività economiche operanti in tale ambito, cui seguirebbe inevitabilmente una contrazione delle assunzioni e l’aumento della disoccupazione tra i lavoratori stagionali; PRESO ATTO che il sopra citato Piano Straordinario nel Settore del Turismo, messo in campo nel 2020 a valere sul POR FSE 2014-2020 e articolato in due linee intervento, ha generato positivi effetti nel comparto turistico, tanto da rappresentare una best practice di Regione tra gli interventi di politica attiva in quanto:

  • Danno qualsiasi pregiudizio subito da terzi suscettibile di valutazione economica.

  • Lotti (per ulteriori precisazioni sui lotti utilizzare l'allegato B nel numero di copie necessario)

  • Relatore Presidente di sezione Xxxxx Xxxxxxx SEZIONE DEL CONTROLLO SUGLI ENTI

  • Attività s’intende quella principalmente svolta in un’unità aziendale autonoma (tecnica, produttiva, commerciale ecc.);

  • CODICE CIVILE Art. 1341 – Condizioni generali di contratto Le condizioni generali di contratto predisposte da uno dei contraenti sono efficaci nei confronti dell’altro, se al momento della conclusione del contratto questi le ha conosciute o avrebbe dovuto conoscerle usando l’ordinaria diligenza. In ogni caso non hanno effetto, se non sono specificamente approvate per iscritto, le condizioni che stabiliscono, a favore di colui che le ha predisposte, limitazioni di responsabilità, facoltà di recedere dal contratto o di sospenderne l’esecuzione, ovvero sanciscono a carico dell’altro Contraente decadenze, limitazioni alla facoltà di opporre eccezioni, restrizioni alla libertà contrattuale nei rapporti coi terzi, tacita proroga o rinnovazione del contratto, clausole compromissorie o deroghe alla competenza dell’autorità giudiziaria.