Common use of Ketenbepaling Clause in Contracts

Ketenbepaling. Op grond van de wet (artikel 7:668a, lid 1 Burgerlijk Wetboek) ontstaat er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd indien tussen partijen drie arbeidsovereenkomsten zijn afgesloten en/of als de arbeidsovereenkomsten de 36 maanden overschrijden. De keten van arbeidsovereenkomsten kan alleen worden doorbroken als er een periode tussen zit van ten minste zes maanden.

Ketenbepaling. Op grond van de wet Een (artikel 7:668a, lid 1 Burgerlijk Wetboekvoortgezette) ontstaat er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde bepaalde tijd indien tussen partijen drie eindigt automatisch wanneer de afgesproken tijd om is. Op arbeidsovereenkomsten zijn afgesloten voor bepaalde tijd is artikel 7:668a van het Burgerlijk Wetboek van toepassing. Als je direct voor de arbeidsovereenkomst al langer dan een half jaar voor je werkgever werkte, op basis van één of meer uitzend- en/of detacheringsovereenkomsten, dan tellen die mee als één arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van een half jaar. Voor de bepaling van de diensttijd geldt dat alleen arbeidsovereenkomsten bij de 36 maanden overschrijden. De keten werkgever en de rechtsvoorgangers meetellen bij de bepaling van arbeidsovereenkomsten kan alleen worden doorbroken als er een periode tussen zit van ten minste zes maandende diensttijd bij de werkgever.

Ketenbepaling. Op grond van de wet (artikel 7:668a, lid 1 Burgerlijk Wetboek) ontstaat er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd indien tussen partijen drie arbeidsovereenkomsten zijn afgesloten afge- sloten en/of als de arbeidsovereenkomsten de 36 maanden overschrijden. De keten van arbeidsovereenkomsten kan alleen worden doorbroken als er een periode tussen zit van ten minste zes maanden.