Common use of Meldingsverplichting Clause in Contracts

Meldingsverplichting. 1. De werknemer meldt het voornemen om verlof op te nemen ten minste 2 maanden voor het tijdstip van ingang van het verlof schriftelijk aan de werkgever onder opgave van de periode, het aantal uren verlof per week of als de arbeidsduur over een ander tijdvak is overeengekomen over dat tijdvak en de spreiding daarvan over de week of het anderszins overeengekomen tijdvak.

Meldingsverplichting. 1. De werknemer meldt het voornemen om verlof op te nemen ten minste 2 twee maanden voor het tijdstip van ingang van het verlof schriftelijk aan de werkgever onder opgave van de periode, het aantal uren verlof per week of als de arbeidsduur over een ander tijdvak is overeengekomen over dat tijdvak en de spreiding daarvan over de week of het anderszins overeengekomen tijdvak.

Meldingsverplichting. 1. De werknemer meldt het voornemen om verlof op te nemen ten minste 2 twee maanden voor het tijdstip van ingang van het verlof schriftelijk aan de werkgever onder opgave van de periodeperi- ode, het aantal uren verlof per week of als de arbeidsduur over een ander tijdvak is overeengekomen overeen- gekomen over dat tijdvak en de spreiding daarvan over de week of het anderszins overeengekomen overeenge- komen tijdvak.

Meldingsverplichting. 1. De werknemer meldt het voornemen om verlof op te nemen ten minste 2 twee maanden voor het tijdstip van ingang van het verlof schriftelijk aan de werkgever onder opgave van de periode, het aantal uren verlof per week of als de arbeidsduur over een ander tijdvak is overeengekomen over dat tijdvak en de spreiding daarvan over de week of het anderszins overeengekomen tijdvak.

Meldingsverplichting. 1. De werknemer meldt het voornemen om verlof op te nemen ten minste 2 twee maanden voor het tijdstip van ingang van het verlof schriftelijk aan de werkgever onder opgave van de periode, het aantal uren verlof per week of als de arbeidsduur over een ander tijdvak is overeengekomen over- eengekomen over dat tijdvak en de spreiding daarvan over de week of het anderszins overeengekomen over- eengekomen tijdvak.

Meldingsverplichting. 1-1. De werknemer meldt het voornemen om verlof op te nemen ten minste 2 twee maanden voor vóór het tijdstip van ingang van het verlof schriftelijk aan de werkgever onder opgave van de periode, het aantal uren verlof per week week, of als de arbeidsduur over een ander tijdvak is overeengekomen overeengekomen, over dat tijdvak en de spreiding daarvan over de week of het anderszins overeengekomen tijdvak.