Opzegtermijn dienstverband voor onbepaalde tijd Voorbeeldclausules

Opzegtermijn dienstverband voor onbepaalde tijd a. De werkgever neemt bij opzegging van het dienstverband voor onbepaalde tijd de volgende termijnen in acht: Korter dan 5 jaar 1 maand 5 tot 10 jaar 2 maanden 10 tot 15 jaar 3 maanden 15 jaar en langer 4 maanden Is de werknemer 50 jaar of ouder, dan geldt een opzegtermijn van ten minste 3 maanden, tenzij zijn dienstverband de 15 jaar overstijgt. Voor de AOW-gerechtigde werknemer geldt een opzegtermijn van 1 maand.
Opzegtermijn dienstverband voor onbepaalde tijd. I. Tegenover een werknemer die voor onbepaalde tijd in dienst is, bedraagt de door de werkgever in acht te nemen termijn van opzegging bij een arbeidsovereenkomst die op de dag van opzegging:

Related to Opzegtermijn dienstverband voor onbepaalde tijd