Common use of Toeslag voor overwerk Clause in Contracts

Toeslag voor overwerk. De toeslagpercentages voor overwerk zijn: • op meer dan 10 uur per dag: 25%; • op ieder uur boven de 40 uur per week, berekend over een periode van vier aaneensluitende weken: 50%. De werkgever kan er voor kiezen om, rekening houdend met de periode van salarisbetaling, de periode van vier aaneensluitende weken te wijzigen in een periode van een kalendermaand.

Toeslag voor overwerk. De toeslagpercentages voor overwerk zijn: • op meer dan 10 uur per dag: 25%; • op ieder uur boven de 40 uur per week, berekend over een periode van vier aaneensluitende weken: 50%. De werkgever kan er voor kiezen om, rekening houdend met de periode van salarisbetaling, de periode van vier aaneensluitende weken te wijzigen in een periode van een kalendermaand.

Toeslag voor overwerk. De toeslagpercentages voor overwerk zijn: • – op meer dan 10 uur per dag: 25%; • – op ieder uur boven de 40 uur per week, berekend over een periode van vier aaneensluitende weken: 50%. De werkgever kan er voor kiezen om, rekening houdend met de periode van salarisbetaling, de periode van vier aaneensluitende weken te wijzigen in een periode van een kalendermaand.

Toeslag voor overwerk. De toeslagpercentages zijn voor overwerk zijn: het werk • op meer dan 10 uur per dag: 25%; • op ieder uur boven de 40 meer dan 45 uur per week, berekend over een periode van vier aaneensluitende weken: 5025%. De werkgever kan er (Tot aan 1 januari 2007 gelden de volgende toeslag- percentages: • 25 procent voor kiezen om, rekening houdend met de periode van salarisbetaling, de periode van vier aaneensluitende weken te wijzigen in een periode van een kalendermaandeerste twee overuren • 50 procent voor alle andere overuren).

Toeslag voor overwerk. De toeslagpercentages voor overwerk zijn: • op Op meer dan 10 uur per dag: 25%; • op Op ieder uur boven de 40 uur per week, berekend over een periode van vier aaneensluitende weken: 50%. De werkgever kan er voor kiezen om, rekening houdend met de periode van salarisbetaling, de periode van vier aaneensluitende weken te wijzigen in een periode van een kalendermaand.