Uitkering of attenties bij bijzondere gelegenheden. FIBRANT verstrekt aan de werknemer een attentie en/of uitkering ingeval van: • Dienstjubileum • Pensionering (en daarmee gelijkgestelde regelingen) • Langdurige arbeidsongeschiktheid • Overlijden Bij onderstaande gebeurtenissen verstrekt FIBRANT de volgende attenties/uitkeringen: Dienstjubileum, 25-, 40- en 50-jarig Uitkering: 1/12 deel van het bruto jaarinkomen. Geschenk t.w.v. € 750 of donatie goed doel. Budget viering: € 1500 (incl. mogelijkheid eigen viering na overlegging van factuur / nota’s). Met het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd wordt gelijkgesteld: ▪ uittreding wegens pensionering op grond van een Individuele Vertrekvoorziening of op grond van een in de pensioenregeling opgenomen mogelijkheid; ▪ uittreding i.v.m. arbeidsongeschiktheid zoals geïndiceerd door de bedrijfsarts, niet zijnde een uitkering ten gevolge van volledige arbeidsongeschiktheid (IVA of WAO/WIA > 80% of re-integratie buiten FIBRANT ). Uitkering: Voor elke vol dienstjaar 1/25 e deel van 1/12 deel van het bruto jaarinkomen, waarbij maximaal 25 dienstjaren in aanmerking worden genomen. Geschenk t.w.v. € 750 of donatie goed doel. Uitkering ten gevolge van volledige arbeidsongeschiktheid bij uitdiensttreding (IVA of WAO/WIA > 80% of re-integratie buiten FIBRANT ) Uitkering: 1/12 deel van het bruto jaarinkomen. Geschenk t.w.v. € 750 of donatie goed doel. Overlijden Uitkering: de resterende dagen van de maand van overlijden evenals 2/12 deel van het bruto jaarinkomen onder aftrek van een eventuele wettelijke uitkering. Rouwkrans en lint. Announce plaatselijk dagblad.
Uitkering of attenties bij bijzondere gelegenheden. Fibrant B.V. verstrekt aan de werknemer een attentie en/of uitkering ingeval van: • Dienstjubileum • Pensionering (en daarmee gelijkgestelde regelingen) • Langdurige arbeidsongeschiktheid • Overlijden Bij onderstaande gebeurtenissen verstrekt Fibrant B.V. de volgende attenties/uitkeringen:
Uitkering of attenties bij bijzondere gelegenheden. De medewerker ontvangt een attentie en/of uitkering bij dienstjubileum, pensionering (en daarmee gelijkgestelde regelingen), langdurige arbeidsongeschiktheid en overlijden. In de tabel staat wat de attentie of de uitkering is.
Uitkering of attenties bij bijzondere gelegenheden. Fibrant B.V. verstrekt aan de medewerker een attentie en/of uitkering ingeval van: • Dienstjubileum. • Pensionering (en daarmee gelijkgestelde regelingen.) • Langdurige arbeidsongeschiktheid. • Overlijden. Bij onderstaande gebeurtenissen verstrekt Fibrant B.V. de volgende attenties/uitkeringen:
Uitkering of attenties bij bijzondere gelegenheden. Bijlage 6 Pensioenovereenkomst (behorende bij artikel 49) Bijlage 7 Bedrijfs-AOW 50 FNV, gevestigd te Utrecht Verklaren hierbij
Uitkering of attenties bij bijzondere gelegenheden. AOC verstrekt aan de werknemer een attentie en/of uitkering ingeval van: ▪ Dienstjubileum ▪ Pensionering (en daarmee gelijkgestelde regelingen) ▪ Langdurige arbeidsongeschiktheid ▪ Overlijden Attenties/ uitkeringen Bij onderstaande gebeurtenissen verstrekt AOC de volgende attenties/uitkeringen: Dienstjubileum, 25-, 40- en 50-jarig Met het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd wordt gelijkgesteld: ▪ uittreding wegens pensionering op grond van een Individuele Vertrekvoorziening of op grond van een in de pensioenregeling opgenomen mogelijkheid; ▪ uittreding i.v.m. arbeidsongeschiktheid zoals geïndiceerd door de bedrijfsarts, niet zijnde een uitkering ten gevolge van volledige arbeidsongeschiktheid (IVA of WAO/WIA > 80% of re-integratie buiten AOC). Uitkering ten gevolge van volledige arbeidsongeschiktheid bij uitdiensttreding (IVA of WAO/WIA > 80% of re-integratie buiten AOC ) Uitkering: 1/12 deel van het bruto jaarinkomen. Geschenk t.w.v. € 750 of donatie goed doel. Budget viering: € 1500 (incl. mogelijkheid eigen viering na overlegging van factuur/nota’s). Uitkering: Voor elke vol dienstjaar 1/25e deel van 1/12 deel van het bruto jaarinkomen, waarbij maximaal 25 dienstjaren in aanmerking worden genomen. Geschenk t.w.v. € 750 of donatie goed doel.