Vakantie bij ontslag. a. Bij het eindigen van de arbeidsovereenkomst zal de werk- nemer desgewenst in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantie op te nemen met dien ver- stande, dat deze dagen niet eenzijdig in de opzeggings- termijn mogen worden begrepen. b. Indien de werknemer de hem toekomende vakantie niet heeft opgenomen, zal hem voor elke niet genoten dag een evenredig bedrag van het jaarinkomen worden uitbetaald. c. Te veel genoten vakantie wordt op overeenkomstige wijze met het maandinkomen verrekend.
Appears in 6 contracts
Samples: Museum Cao, Museum Cao, Museum Cao
Vakantie bij ontslag. a. Bij het eindigen van de arbeidsovereenkomst zal de werk- nemer desgewenst in de gelegenheid worden gesteld de hem nog toekomende vakantie op te nemen met dien ver- standeverstande, dat deze dagen niet eenzijdig in de opzeggings- termijn opzeg- gingstermijn mogen worden begrepen.
b. Indien de werknemer de hem toekomende vakantie niet heeft opgenomen, zal hem voor elke niet genoten dag een evenredig bedrag van het jaarinkomen worden uitbetaald.
c. Te veel genoten vakantie wordt op overeenkomstige wijze met het maandinkomen verrekend.
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement (Cao)
Vakantie bij ontslag. a. Bij het eindigen van de arbeidsovereenkomst zal de werk- nemer werknemer desgewenst in de gelegenheid gele- genheid worden gesteld de hem nog toekomende toeko- mende vakantie op te nemen met dien ver- stande, dat deze dagen niet eenzijdig in de opzeggings- termijn opzeggingstermijn mogen worden begrepen.
b. Indien de werknemer de hem toekomende vakantie niet heeft opgenomen, zal hem voor elke niet genoten dag een evenredig bedrag van het jaarinkomen worden uitbetaalduitbe- taald.
c. Te veel genoten vakantie wordt op overeenkomstige overeen- komstige wijze met het maandinkomen verrekend.
Appears in 1 contract
Samples: Museum Cao