Xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx ska vid tillhandahållande av Varor kontinuerligt arbeta med att förbättra och ta hänsyn till miljöaspekter för att förebygga och undvika negativ miljöpåverkan. Det handlar om åtgärder för att minska konsumtion och slöseri av negativt miljöpåverkande resurser som elektricitet, resor, papper etc. Detta gäller även för Ramavtalsleverantörens Underleverantörer.
Xxxxxxxxx. Utvecklingspolitik för landsbygden.
Xxxxxxxxx. Om arbetstagaren inte erhållit veckovila kompenseras det med en dags ledighet utan löneavdrag. Ledigheten ska normalt förläggas i anslutning till nästkommande veckovila/veckoslut. Arbetstagaren ska anses ha veckovila under frånvaro för sjuk- dom, semester, tjänstledighet, kompensationsledighet samt under helgdagar och fridagar etc.
Xxxxxxxxx. Xxxxxxx.xx ska vara Sveriges ledande nyhetssajt vad avser nyheter, analys och kommentar för målgruppen i dess yr- kesutövning. Xxxxxxx.xx ska uppfylla två syften; dels som en lönsam verk- samhet inom Realtid, dels som trafikmotor, marknadsförings- och distributionskanal till Realtids övriga affärsområden som därmed exponeras gentemot läsartrafiken på Xxxxxxx.xx.
Xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx ska vid tillhandahållande av Tjänster kontinuerligt arbeta med att förbättra och ta hänsyn till miljöaspekter för att förebygga och undvika negativ miljöpåverkan. Det handlar om åtgärder för att minska konsumtion och slöseri av negativt miljöpåverkande resurser som elektricitet, resor, papper etc. Detta gäller även för Ramavtalsleverantörens Underleverantörer.
Xxxxxxxxx. Bestående överskottslikviditet ska i första hand användas till att minska låneskulden. Tillfällig överskottslikviditet får placeras på penningmarknaden. Vid placering av överskottslikviditet ska sådana former väljas som innebär lågt risktagande samtidigt som högsta möjliga avkastning kan erhållas och tillgängligheten hållas på en tillfredsställande nivå. Respektive placerings löptid och belopp ska vägas mot förväntat likviditetsläge och bedömningar av framtida ränteutveckling. Placeringar får endast ske i värdepapper i svenska kronor och som kan omvandlas till likviditet genom försäljning inom tre bankdagar. Förfrågan ska ske hos flera emittenter och dokumenteras. Handel med aktier är inte tillåtet, med undantag för försäljning och utnyttjande av erbjudanden vid emissioner avseende aktier som kommunen redan innehar. Xxxxxx med aktier som innehas av donationsstiftelser som kommunen förvaltar ska ske enligt gällande placeringspolicy. Förvärv och avyttring av värdepapper får ske genom svenska banker, Kommuninvest i Sverige AB och fondkommissionärer godkända av Finansinspektionen. Kommunstyrelsen fastställer i tillämpningsanvisningar godkända utgivare, placeringsinstrument samt maxbelopp per värdepapper för placering av andra likvida medel än de som avsatts för kommunens pensionsförpliktelser.
Xxxxxxxxx. 8.2.1 Medarbetaren ska beredas minst 36 timmars sammanhängande ledighet under varje period om sju dagar. Veckovilan ska så långt möjligt förläggas till veckoslut. Ledighet får inte brytas av beredskap eller restid. I lokal överenskommelse kan bestämmas att vilan ska beräknas som ett genomsnitt under en period om två veckor. Parterna är ense om att huvudregeln ovan om veckovila ska vara grunden för arbetsgivarens planering av arbetet och att 36 timmars veckovila ska eftersträvas så långt detta är möjligt. Parterna konstaterar dock att det i berörda företag finns tillfällen då det på grund av händelser som inte gått att förutse inte är möjligt att utföra arbetet inom de ramar som huvudregeln i avtalet sätter. I en sådan situation ska konsekvenserna för den enskildes arbetssituation beaktas. Anmärkning: 7-dagarsperioden ska läggas ut enligt ett fast system och kan börja valfri veckodag och klockslag. Byte av period kan ske vid omlägg- ning av scheman m.m. Veckovilan kan läggas ut när som helst under 7- dagarsperioden men ska så långt möjligt.förläggas till veckoslut. En period kan sluta med veckovila och den kommande perioden inledas med veckovila.
8.2.2 De uppdrag eller den verksamhet som i första hand drabbas av händelser som inte har kunnat förutses har vanligen karaktären av kontroll, idrifttagning, besiktning eller mätning i samband med driftsstopp och därmed sammanhängande montage/utbyte av maskin alternativt hel eller del av processanläggning. Arbetet är vanligen förlagt till kundens anläggning. Dessa exempel är inte ut- tömmande utan ska enbart tjäna som vägledning.
8.2.2.1 I de fall en medarbetare inte kan få sin veckvila enligt detta avtal ska medarbetaren få sin veckovila snarast, dock inom 21 dagar från den närmast fö- regående ledigheten om minst 36 timmar. Den tid när medarbetaren skulle ha varit ledig för att full- göra normal veckovila men istället arbetar, ersätts med övertidsersättning enligt avtal om allmänna anställningsvillkor. All ledighet för att fullgöra veckovilan utges som ledighet utan löneavdrag. Ledighet får inte brytas av beredskap eller restid. Exempel: En person kan som mest efter en veck- ovila arbeta 16 dagar i sträck för att inom ramen för 21 dagar från föregående veckovila kunna vara ledig för att fullgöra veckovila. 16 dagars arbete innebär två uteblivna veckovilor (72 timmar). Vilan infaller snarast, den 17–19 dagen. Påbörjades beräkningen en måndag innebär det att dag 20 och 21 är vanlig helg och därmed också veckovila f...
Xxxxxxxxx. Tjänstemannen ska beredas minst 36 timmars sammanhängande ledighet under varje period om sju dagar (veckovila). Ledigheten ska så vitt möjligt förläggas till veckoslut. Avvikelse får göras tillfälligtvis, om det föranleds av något särskilt förhållande, som inte har kunnat förutses av arbetsgivaren, under förutsättning att tjänstemannen ges 36 timmars sammanhängande ledighet innan nästkommande veckovila. Denna kompenserande vila utgör betald ledighet. Genom lokal överenskommelse kan avvikelse från ovanstående göras under förutsättning att tjänstemannen kompenseras med ledighet eller ges annat lämpligt skydd.
Xxxxxxxxx. X. Familjerättsliga frågor inom socialtjänsten: en översikt över bestämmelser, ärenden och handläggning. Norstedts juridik, Stockholm; 2014. Xxxxxxxxx A. 1998 års vårdnadsreform och socialtjänsten. Norstedts juridik, Stockholm; 1998. Vårdnad, boende och umgänge. Handbok – stöd för rättstillämpningen och handläggning inom socialtjänstens familjerätt. Socialstyrelsen; 2012.
Xxxxxxxxx. Xxxxxxxxxxx/Xxxxxxxxxxx instrument Gäller fr.o.m. 2021-04-01 Om du har ingått avtal med SEB Private Banking om investeringsrådgivning, diskretionär portföljförvaltning eller rådgivande aktiehandel (Active trading) gäller särskild prislista Enkla depån, Investeringssparkonto och Private Banking handla själv förvar 0 kr/år Xxxxxxxxx 0 xx/xx