Övertidsarbete. På arbetsgivarens begäran är anställd skyldig att arbeta på övertid i den omfattning arbets- tidslagen medger. Besked om övertidsarbete ska lämnas snarast möjligt. För att övertidskompensation ska utgå ska besked om övertidsarbete ha lämnats på för- hand. Övertidsarbete kan också godkännas i efterhand, dock senast inom en månad efter löneutbetalningen för perioden.
Appears in 6 contracts
Samples: Kollektivavtal, Kollektivavtal, Kollektivavtal
Övertidsarbete. På arbetsgivarens begäran är anställd skyldig att arbeta på övertid i den omfattning arbets- tidslagen medger. Besked om övertidsarbete ska lämnas snarast möjligt. För att övertidskompensation ska utgå ska besked om övertidsarbete ha lämnats på för- handförhand. Övertidsarbete kan också godkännas i efterhand, dock senast inom en månad efter löneutbetalningen löneutbe- talningen för perioden.
Appears in 5 contracts
Samples: Kollektivavtal, Kollektivavtal, Kollektivavtal
Övertidsarbete. På arbetsgivarens begäran är anställd skyldig att arbeta på övertid i den omfattning arbets- tidslagen arbetstidslagen medger. Besked om övertidsarbete ska lämnas snarast möjligt. För att övertidskompensation ska utgå ska besked om övertidsarbete ha lämnats på för- handförhand. Övertidsarbete kan också godkännas i efterhand, dock senast inom en månad efter löneutbetalningen för perioden.
Appears in 4 contracts
Samples: Kollektivavtal, Kollektivavtal För Utstationerade Arbetstagare, Allmänna Anställningsvillkor Och Löneavtal För Café, Restaurang Och Hotellverksamhet