Månadslön den aktuella månadslönen; se dock protokollsanteckningen nedan. (För tjänsteman avlönad med veckolön skall månadslönen beräknas som 4.3 x veckolönen.) Med månadslön avses i detta moment - fast kontant månadslön och eventuella fasta lönetillägg per månad (t.ex. fasta skift- eller övertidstillägg) - den beräknade genomsnittsinkomsten per månad av provision, tantiem, bonus, premielön eller liknande rörliga lönedelar. För tjänsteman som till väsentlig del är avlönad med nämnda lönedelar bör överenskommelse träffas om det lönebelopp från vilket sjukavdrag skall göras. Med veckoarbetstid avses antalet arbetstimmar per helgfri vecka för den enskilde tjänstemannen. Om tjänstemannen har oregelbunden arbetstid beräknas veckoarbetstiden i genomsnitt per månad eller annan förläggnings- cykel. Beräkning av veckoarbetstiden görs med högst 2 decimaler, varvid 0-4 av- rundas nedåt och 5-9 uppåt. Om olika lång arbetstid gäller för olika delar av året räknas arbetstiden per helgfri vecka i genomsnitt per år.
Månadslön. Timlön Kost kr/dag Styrkt yrkesvana Ej kost Ja år Nej Uppsägningsregler/Se nästa sida Semester Arb. tillstånd/Uppeh.tillstånd Läkarintyg/Friskintyg 25 sem.dagar enligt kollektivavtal
Månadslön. Med månadslön avses den aktuella månadslönen inklusive fasta lönetillägg. Rörliga lönedelar Med rörliga lönedelar avses samtliga ersättningar som inte ingår i månadslönen såsom beredskaps- och ob- ersättning eller liknande rörlig lönedel.
Examples of Månadslön in a sentence
Dagslön = den fasta kontanta månadslönen x 12 365 Månadslön = den aktuella månadslönen.
Dagslön = den fasta kontanta månadslönen x 12 Månadslön = den aktuella kontanta månadslönen och eventuella fasta löne- tillägg per månad.
Dagslön = den fasta kontanta månadslönen x 12 Månadslön = den aktuella månadslönen.
Månadslön till arbetstagare som är partiellt ledig hel kalendermånad, eller har deltidsanställning, utges med stor del av lönen som svarar mot arbetstidens omfattning i förhållande till normalarbetstiden för heltidsanställd.
Dagslön = den fasta kontanta månadslönen x 12 365 Månadslön = den aktuella fasta kontanta månadslönen och eventuella fasta lönetillägg per månad.
More Definitions of Månadslön
Månadslön är lika med den aktuella månadslönen. Vid tillämpning av divisorerna ska en deltidsanställds lön uppräknas till lön motsvarande full ordinarie arbetstid.
Månadslön är fast kontant månadslön och fasta lönetillägg.
Månadslön årslön / 12. Timlön: månadslön/ 173,2
Månadslön. Med månadslön avses den aktuella månadslönen inklusive fasta lönetillägg.
Månadslön innebär en löneform där samma belopp betalas varje månad och den räknas ut så att timlönen multipliceras med talet 170. Ovan nämnda koefficient har fastställts för det maximala antalet ordinarie arbetstimmar enligt 11 § i detta kollektivavtal, dvs. 40 veckotimmar. Ovan nämnda koefficient gäller inte anställningar där man avtalat om en kortare arbetstid, utan koefficienten beräknas från fall till fall. Månadslönen är arbetstagarens individuella lön som bildas av de delar som anges i 23 § 1 punkten i detta kollektivavtal. Ersättningar och tillägg enligt kollektivavtalet betalas utöver den individuella månadslönen.
Månadslön. [XX.XXX] SEK Löneinplacering nivå: 202X Arbetstagaren följer ordinarie lönerevisionstillfällen vid Göteborgs universitet Utbetalning av lön sker normalt den 25:e varje månad till det bankkonto arbetstagaren har anmält till Göteborgs universitet.
Månadslön den aktuella månadslönen; se dock protokollsanteckningen under mom 3:3. (För tjänsteman avlönad med veckolön skall månadslö- nen beräknas som 4.3 x veckolönen.) Med månadslön avses i detta moment - fast kontant månadslön och eventuella fasta lönetillägg per månad (t ex fasta skift- eller övertidstillägg) - den beräknade genomsnittsinkomsten per månad av provision, tan- tiem, bonus, premielön eller liknande rörliga lönedelar. För tjäns- teman som till väsentlig del är avlönad med nämnda lönedelar bör överenskommelse träffas om det lönebelopp från vilket sjukavdrag skall göras. Med veckoarbetstid avses antalet arbetstimmar per helgfri vecka för den enskilde tjänstemannen. Om tjänstemannen har oregelbunden arbetstid beräknas veckoarbetstiden i genomsnitt per månad eller annan förlägg- ningscykel. Beräkning av veckoarbetstiden görs med högst 2 decimaler, varvid 0-4 avrundas nedåt och 5-9 uppåt. Om olika lång arbetstid gäller för olika delar av året räknas arbetstiden per helgfri vecka i genomsnitt per år. Momentet innehåller beräkningsregler för sjukavdrag de 14 första sjukdagarna av varje sjukperiod. Sjukavdraget beräknas per frånvarotimme tjänstemannen skulle ha arbetat under ordinarie arbetstid om denne inte varit sjuk. Sjuklön är alltså endast aktuell för arbetsdagar. För frånvarotid den första dagen i sjukperioden görs sjukavdrag med hela lönen per timme frånvaro. Karensdag är den dag under vilken sjukanmälan gjorts. Om tjänstemannen under en arbetsdag insjuknar och på grund av detta inte kan fullfölja en arbetsdag, räknas dagen som karensdag. Förutsättning för att dagen ska räknas som karensdag är att sjukanmälan görs innan den ordinarie arbetstiden slut. Det finns ingen minsta tid för att frånvarodagen ska räknas som karensdag, men vid misstanke om missbruk av regeln kan läkarintyg krävas från första dagen. Arbetsgivaren kan då göra sjukavdrag för den tid som återstår av arbetsdagen. Påföljande dag räknas som dag 2 av sjukperioden. Karensdag räknas per arbetspass även i fall då arbetspasset omfattar delar av två dygn. Sjukavdrag görs fr o m dag 2 t o m dag 14 med 20 % per frånvarotimme. Det innebär således att sjuklöneersättningen är 80 %. Vid intermittent deltidsarbete räknas den första dagen som den anställde skulle ha arbetat men är frånvarande på grund av sjukdom som karensdag. Efterföljande arbetsfria dagar räknas in i sjuklöneperioden varvid sjuklön endast utges för dagar tjänstemannen skulle ha arbetat. Sjuklön ska också utges för sådan schemalag...