Загальні положення та визначення. 1.1. Метою цього Положення є забезпечення мотивації персоналу на ефективну працю, спрямовану на задоволення потреб працівників ТОВ “Елефант-Комфорт” ( надалі за текстом Підприємство) і досягнення цілей Підприємства в умовах існуючої економічної ситуації в Україні.
Загальні положення та визначення. 1.1. Ці Умови добровільного страхування наземного транспорту «КАСКО» (надалі – Умови) є невід’ємною частиною Пропозиції укласти електронний договір добровільного страхування наземного транспорту «КАСКО» (надалі – Договір), який укладається у порядку, передбаченому Законом України «Про електронну комерцію».
Загальні положення та визначення. 1.1. Ці Умови добровільного експрес - страхування квартир фізичних осіб (надалі – Умови) є невід’ємною частиною електронного договору добровільного експрес - страхування квартир фізичних осіб (надалі – Договір), який укладено в порядку, передбаченому Законом України «Про електронну комерцію».
Загальні положення та визначення. 1.1 Положення про оплату праці працівників Миколаївського політехнічного фахового коледжу (далі за текстом – Коледж) є невід’ємною частиною колективного договору.
Загальні положення та визначення. 1.1 Публікація (розміщення) цих умов на веб-сайті Виконавця у мережі Інтернет за адресою: xxxxx://xxxxxxx-xxxxxxx.xxx.xx/ (далі – «Сайт») є публічною пропозицією (офертою) Виконавця укласти Xxxxxxx з необмеженим колом фізичних осіб.
Загальні положення та визначення. 1.1. Метою цього Положення є забезпечення мотивації персоналу в підвищенні ефективності праці, спрямованої на досягнення стратегічної мети та місії Полтавського університету економіки і торгівлі (далі за текстом – Університет).
Загальні положення та визначення. 1.1. Метою цього Положення є забезпечення мотивації персоналу за ефективну працю, спрямовану на задоволення потреб працівників КП «МСК «Тенісна Академія» СМР (надалі за текстом Підприємство) і досягнення цілей Підприємства в умовах існуючої економічної ситуації в Україні.
Загальні положення та визначення. 1.1. Метою цього Положення є забезпечення мотивації персоналу на ефективну працю, спрямовану на задоволення потреб працівників ДП «Межиріцький вітамінний завод» ПАТ «Укрмедпром» і досягнення цілей Підприємства в умовах існуючої економічної ситуації в Україні.
Загальні положення та визначення. 1.1. Метою цього Положення є забезпечення мотивації персоналу на ефективну працю, спрямовану на задоволення потреб працівників ТОВ “Поліська кліматична компанія” ( надалі за текстом Підприємство) і досягнення цілей Підприємства в умовах існуючої економічної ситуації в Україні.
Загальні положення та визначення. 1.1. Метою цього Положення є забезпечення мотивації персоналу на ефективну працю, спрямовану на задоволення потреб працівників комунального некомерційного підприємства.