Common use of Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen Clause in Contracts

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä tehdystä työstä mak- settava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vapaa-aikaan esimiehen säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä ylityöstä, tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä Z- päivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vapaa-vastaavaan vapaa- aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä tehdystä työstä mak- settava palkka maksettava palk- ka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vastaavaan vapaa-aikaan esimiehen säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta säädet- ty korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestätekemisestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies vaadi korvausta rahana. Työehtosopimusrahana.‌‌‌

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä ylityöstä, tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä Z- päivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vastaavaan vapaa-aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta säädet- ty korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestätekemisestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus.

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä JP-vapaana tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vapaavastaavaan va- paa-aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vapaa-vastaavan vapaa- ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestätekemisestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaansopi- maan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus.

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- flisä- ja ylityöstä ylityöstä, tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä Z- päivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vapaa-vastaavaan vapaa- aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestäteke- misestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus.

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- flisä- ja ylityöstä ylityöstä, tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä Z- päivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vapaa-vastaavaan vapaa- aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestäteke- misestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. rahana.‌ Työehtosopimus

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä ylityöstä, tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä Z-päivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vastaavaan vapaa-aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta säädet- ty korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestätekemisestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus.

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- flisä- ja ylityöstä ylityöstä, tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä Z-päivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vapaa-vastaavaan vapaa- aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestäteke- misestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus.

Korotetun palkan vaihtaminen vapaaseen. Lisä- ja ylityöstä tai V-, X- tai vuosivapaapäivänä tehdystä työstä mak- settava maksettava palkka voidaan sopia vaihdettavaksi osaksi tai kokonaan vastaa- vaan vastaavaan vapaa-aikaan esimiehen työntekijän säännöllisenä työaikana. Ylityötä vastaa- van vastaavan vapaa-ajan pituus lasketaan noudattaen mitä edellä on säädetty koro- tetusta korotetusta palkasta. Vapaa on annettava kuuden kuukauden kuluessa lisä- tai ylityön tekemi- sestätekemisestä, ellei toisin sovita. Vapaan ajankohdasta on pyrittävä sopimaan. Jos sopimukseen ei päästä, määrää työnantaja vapaan ajankohdan, jollei esimies työntekijä vaadi korvausta rahana. Työehtosopimus.