Suurjuhlapyhäkorvaus. Uudenvuoden-, loppiais-, pitkäperjantain-, I ja II pääsiäis-, vappu-, hela- torstai-, helluntai-, juhannus-, pyhäin-, itsenäisyys- sekä I ja II joulupäivänä maksetaan kello 06.00 lähtien 24 tunnin aikana kaikille ko. päivänä työssä oleville 200 %:lla korotettu palkka. Siihen sisältyy mahdollinen sunnuntai- työkorotus. Mikäli se esimerkiksi noudatetun sovitun työvuororytmityksen, työvuorokauden vaihtumisajankohdan tai muun sellaisen syyn vuoksi kat- sotaan tarpeelliseksi, voidaan edellä mainittujen suurjuhlapyhäkorvauk- sen maksuajankohdasta paikallisesti sopia toisinkin. Suurjuhlapyhän ajankohtaa ja siitä maksettavia korvauksia voidaan paikallisesti sopien siirtää. Mainittujen päivien aattoina maksetaan vuorotyössä tai säännöllisessä ilta- tai yötyössä työskenteleville suurjuhlapyhän aaton korvausta ilta- ja yövuoron ajalta 100 % ja aamuvuoron ajalta 20 %:lla korotettu palkka. Kor- vaus ei sisällä mahdollisia yli- ja sunnuntaityökorotuksia. Päivätyössä työskentelevälle toimihenkilölle maksetaan em. aattopäivinä korotus, jonka suuruus on 20 %:lla korotettu palkka työajan tasoittumisjär- jestelmän mukaiselta säännölliseltä työajalta. Ylityöajalta korvausta ei makseta. Korvaus ei sisällä mahdollista sunnuntaityökorotusta. Päivätyössä voidaan paikallisesti sopien edellä mainittuina aattoina lyhentää säännöllistä työaikaa aattokorvauksen suuruutta vastaten.
Suurjuhlapyhäkorvaus. TEKSTIILI JA MUOTIALAN TYÖEHTOSOPIMUS Uudenvuodenpäivänä, juhannuspäivänä sekä 1. ja 2. joulupäivinä työssä oleville mak- setaan 200 %:lla korotettu palkka, johon sisältyy sunnuntai- ja ylityökorotus. Pääsiäis- lauantaina sekä juhannus- ja jouluaattona alkavissa ilta- ja yövuoroissa työskenteleville työntekijöille maksetaan 100 %:lla korotettu palkka, johon sisältyy ylityökorotus. Soveltamisohje: Sopimuskohdassa mainitulla uudenvuodenpäivän, juhannuspäivän sekä 1. ja 2. joulu- päivän käsitteellä tarkoitetaan samaa ajanjaksoa kuin ao. työssä käytössä olevalla sunnuntaityövuorokaudella sunnuntaityölisää laskettaessa.
Suurjuhlapyhäkorvaus. Suurjuhlapyhäkorvaukset maksetaan työehtosopimuksen mukaan.
Suurjuhlapyhäkorvaus. 1. Xxxxxxx toimihenkilö työskentelee joulupäivänä, toisena joulupäivänä, loppiaisena, pitkäperjantaina, pääsiäispäivänä, toisena pääsiäispäivänä, juhannuspäivänä tai juhannuksen jälkeisenä sunnuntaina, maksetaan hänelle suurjuhlapyhäkorvausta siten, että palkka vähintään 200 %:lla ylittää peruspalkan.
2. Pääsiäislauantaina, juhannusaattona ja jouluaattona suoritettava työ korvataan kello 16.00 jälkeen 200 %:lla, kuten suurjuhlapyhinä tehtävä työ. Suurjuhlapyhäkorvaus kattaa: • sunnuntaityökorvauksen • pitkänpäiväkorvauksen ja • vapaapäiväkorvauksen Suurjuhlapyhäkorvaus ei kata: • aamutyölisää • viikkolepokorvausta • vuorotyölisää • iltatyölisää • yötyölisää Aamutyölisä ja viikkolepokorvaus lasketaan korottamattomasta pal- kasta ja vuorotyölisät sekä iltatyölisä ja yötyölisä 100 %:lla korote- tusta palkasta.
Suurjuhlapyhäkorvaus. 1. Uudenvuoden, loppiaisen, pitkäperjantain, I ja II pääsiäis-, vapun-, helluntai-, juhannus-, itsenäisyys- sekä I ja II joulupäivien aatosta kello 18.00 alkaen, suurjuhlapyhää seuraavan päivän kello 06.00 välisenä aikana kaikille työssä oleville maksetaan 200 %:lla korotettu palkka, mihin sisältyy sunnuntaityökor- vaus.
2. Tämän pykälän 1. kohdassa mainittujen päivien aattoina maksetaan iltavuo- rossa työskenteleville vuorotyöntekijöille 100 %:lla korotettu palkka kello 18.00 saakka.
Suurjuhlapyhäkorvaus. Lisätään pykälän loppuun paikallisen sopimisen mahdollisuus aattokor- vauksen vaihtamisesta vastaavan suuruiseksi vapaaksi uudeksi pöytäkir- jamerkinnäksi seuraavasti: Päivätyössä voidaan paikallisesti sopien edellä mai- nittuina aattoina lyhentää säännöllistä työaikaa aat- tokorvauksen suuruutta vastaten.
Suurjuhlapyhäkorvaus. Päivätyössä voidaan paikallisesti sopien edellä mainittuina aattoina lyhentää säännöllistä työai- kaa aattokorvauksen suuruutta vastaten.
Suurjuhlapyhäkorvaus. 1. Xxxxxxx työntekijä työskentelee joulupäivänä, toisena joulupäivänä, loppiaisena, pitkäperjantaina, pääsiäispäivänä, toisena pääsiäispäivänä, juhannuspäivänä tai juhannuksen jälkeisenä sunnuntaina, maksetaan hänelle suurjuhlapyhäkorvausta siten, että palkka vähintään 200 %:lla ylittää peruspalkan.
2. Pääsiäislauantaina, juhannusaattona ja jouluaattona suoritettava työ korvataan kello 16.00 jälkeen 200 %:lla kuten suurjuhlapyhinä tehtävä työ.
Suurjuhlapyhäkorvaus. Lisätään uusi pöytäkirjamerkintä 2 ja muutetaan pöytäkirjamerkintöjen nu- merointia vastaavasti: Suurjuhlapyhän ajankohtaa ja siitä maksettavia korvauksia voi- daan paikallisesti sopien siirtää. Mainittujen päivien aattoina maksetaan vuorotyössä tai säännöllisessä ilta- tai yötyössä työskenteleville suurjuhlapyhän aaton korvausta ilta- ja yövuoron ajalta 100 % ja aamuvuoron ajalta 20 % keskituntiansiosta. Kor- vaus ei sisällä mahdollisia yli- ja sunnuntaityökorotuksia. Päivätyössä työskenteleville työntekijöille maksetaan em. aattopäivinä ko- rotus, jonka suuruus on 20 % keskituntiansiosta työajan tasoittumisjärjes- telmän mukaiselta säännölliseltä työajalta. Ylityöajalta korvausta ei mak- seta. Korvaus ei sisällä mahdollista sunnuntaityökorotusta. Päivätyössä voidaan paikallisesti sopien edellä mainittuina aat- toina lyhentää säännöllistä työaikaa aattokorvauksen suuruutta vastaten.
Suurjuhlapyhäkorvaus. Suurjuhlapyhäkorvaus