Common use of Työntekijöiden edustajat Clause in Contracts

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa työskentelee yhtä aikaa kah- den tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita yhteinen työsuojeluvaltuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suuden, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- het. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden työn- tekijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen yrityk- sen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka jo- ka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti pai- kallisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen yrityskohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies alueellinen pääluotta- musmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojelu- valtuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt toimihenki- löt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa luettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita yhteinen työsuojeluvaltuutettuaina valittava työsuojelu- valtuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti ensisi- jaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella maantieteellisellä alu- eella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaistatarkoituksenmu- kaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen pitempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat muodostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuuden, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden työnte- kijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka jo- ka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti pai- kallisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen yrityskohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies alueellinen pääluotta- musmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojelu- valtuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt toimihenki- löt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa luettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita yhteinen työsuojeluvaltuutettuaina valittava työsuojelu- valtuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti ensisi- jaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella maantieteellisellä alu- eella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaistatarkoituksenmu- kaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen pitempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat muodostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuuden, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti paikal- lisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen yrityskohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies alueellinen pääluot- tamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojelu- valtuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt toimihen- kilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettutyösuojeluval- tuutettu. Työpaikoille, joissa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita vali- ta yhteinen työsuojeluvaltuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti ensisi- jaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä maantieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaistatarkoituksen- mukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen yrityk- sen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka toimipaik- ka tai pi- tempikestoinen pitempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee työs- kentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat muodos- tavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuu- den, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- het. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. TED 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustustyönte- kijöiden edustus rakennusalan yrityksissä. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuo- jeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueellaalueyksiköihin, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi alueyksikön pääluottamusmies ja alueyksikön työsuojeluvaltuutettu. Alueyksikön pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu valitaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3sijasta. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena alueyksikön pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojeluvaltuutettuna voi toimia sama henkilö. 43. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa toimihenki- löt mukaanluettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus aina valittava työsuojelu- valtuutettu. Työpaikalla tarkoitetaan toiminnallista kokonaisuutta, joka käsittää vas- taavan työnjohtajan valvontapiiriin sisältyvät toiminnat. 4. Yhteisen työpaikan työsuojeluvaltuutettu voidaan valita yhteinen työsuojeluvaltuutettukaik- kien työpaikan työntekijöiden yhteysmieheksi. Tämän sopimuksen mukaisella Yhteisellä työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen työkohdetyökohdetta, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suuden, ellei paikallisesti toisin sovitayh- täaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä. 5. Työkohteeseen voidaan valita työpaikan luottamusmies, mikäli se on perusteltua, kun otetaan huomioon yrityksen koko, toimintaperiaate ja työkohteessa työskentelevien saman yrityksen työntekijöiden lukumäärä. Työpaikan luottamusmieheksi voidaan valita myös työsuojeluvaltuutettu. 6. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustustyönte- kijöiden edustus rakennusalan yrityksissä. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuo- jeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueellaalueyksiköihin, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi alueyksikön pääluottamusmies ja alueyksikön työsuojeluvaltuutettu. Alueyksikön pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu valitaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3sijasta. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena alueyksikön pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojeluvaltuutettuna voi toimia sama henkilö. 43. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa toimihenki- löt mukaanluettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus aina valittava työsuojelu- valtuutettu. Työpaikalla tarkoitetaan toiminnallista kokonaisuutta, joka käsittää vas- taavan työnjohtajan valvontapiiriin sisältyvät toiminnat. 4. Yhteisen työpaikan työsuojeluvaltuutettu voidaan valita yhteinen työsuojeluvaltuutettukaik- kien työpaikan työntekijöiden yhteysmieheksi. Tämän sopimuksen mukaisella Yhteisellä työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen työkohdetyökohdetta, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suuden, ellei paikallisesti toisin sovitayh- täaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä. 5. Työkohteeseen voidaan valita työpaikan luottamusmies, mikäli se on perusteltua, kun otetaan huomioon yrityksen koko, toimintaperiaate ja työkohteessa työskentelevien saman yrityksen työntekijöiden lukumäärä. Työpaikan luottamusmieheksi voidaan valita myös työsuojeluvaltuutettu. 6. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa työskentelee yhtä aikaa kah- den tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita yhteinen työsuojeluvaltuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat muodosta- vat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuu- den, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- het. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. TED 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustustyönte- kijöiden edustus rakennusalan yrityksissä. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuo- jeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueellaalueyksiköihin, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi alueyksikön pääluottamusmies ja alueyksikön työsuojeluvaltuutettu. Alueyksikön pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu valitaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3sijasta. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena alueyksikön pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojeluvaltuutettuna voi toimia sama henkilö. 43. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa toimihenki- löt mukaanluettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus aina valittava työsuojelu- valtuutettu. Työpaikalla tarkoitetaan toiminnallista kokonaisuutta, joka käsittää vastaavan työnjohtajan valvontapiiriin sisältyvät toiminnat. 4. Yhteisen työpaikan työsuojeluvaltuutettu voidaan valita yhteinen työsuojeluvaltuutettukaik- kien työpaikan työntekijöiden yhteysmieheksi. Tämän sopimuksen mukaisella Yhteisellä työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen työkohdetyökohdetta, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suuden, ellei paikallisesti toisin sovitayh- täaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä. 5. Työkohteeseen voidaan valita työpaikan luottamusmies, mikäli se on perusteltua, kun otetaan huomioon yrityksen koko, toimintaperiaate ja työkohteessa työskentelevien saman yrityksen työntekijöiden lukumäärä. Työpaikan luottamusmieheksi voidaan valita myös työsuojeluvaltuutettu. 6. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. TED 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustustyön- tekijöiden edustus rakennusalan yrityksissä. Työntekijät voivat valita va- lita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyö- suojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueellaalueyksiköihin, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen alueyksikön pääluottamusmies ja yritys- kohtaisen alueyksikön työsuojeluvaltuutettu. Alueyksikön pääluottamus- mies ja työsuojeluvaltuutettu valitaan yrityksen pääluottamusmie- hen ja työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3sijasta. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena alueyksikön pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojeluvaltuutettuna voi toimia sama henkilö. 43. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa toimihenki- löt mukaanluettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus aina valittava työsuojelu- valtuutettu. Työpaikalla tarkoitetaan toiminnallista kokonaisuutta, joka käsittää vastaavan työnjohtajan valvontapiiriin sisältyvät toiminnat. 4. Yhteisen työpaikan työsuojeluvaltuutettu voidaan valita yhteinen työsuojeluvaltuutettukaik- kien työpaikan työntekijöiden yhteysmieheksi. Tämän sopimuksen mukaisella Yhteisellä työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen työkohdetyökohdetta, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suuden, ellei paikallisesti toisin sovitayhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä. 5. Työkohteeseen voidaan valita työpaikan luottamusmies, mi- käli se on perusteltua, kun otetaan huomioon yrityksen koko, toi- mintaperiaate ja työkohteessa työskentelevien saman yrityksen työntekijöiden lukumäärä. Työpaikan luottamusmieheksi voidaan valita myös työsuojeluvaltuutettu. 6. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti paikal- lisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen yrityskohtaisen työsuojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies alueellinen pääluot- tamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojelu- valtuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt toimihen- kilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettutyösuojeluval- tuutettu. Työpaikoille, joissa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita vali- ta yhteinen työsuojeluvaltuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti ensisi- jaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella maantieteellisellä -alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaistatarkoituksen- mukaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen yrityk- sen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka toimipaik- ka tai pi- tempikestoinen pitempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee työs- kentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat muodos- tavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuu- den, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- het. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden työnteki- jöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii toi- mii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun yrityskohtaisen työsuoje- luvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen alueellinen pääluottamusmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojeluvaltuu- tettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa toimihenkilöt mu- kaan luettuna tai jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita yhteinen aina valittava työsuojeluvaltuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä maantieteellisellä alueella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaista, työpaikaksi työpai- kaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen pitempikestoi- nen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat itsenäisen muodostavat itse- näisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuuden, ellei paikallisesti pai- kallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvarahenkilöt. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestävarahenkilöä.

Työntekijöiden edustajat. 1. Yrityskohtainen järjestelmä on ensisijainen tapa hoitaa työntekijöiden työn- tekijöiden edustus. Työntekijät voivat valita keskuudestaan yrityksen yrityk- sen pääluottamusmiehen ja yrityksen työsuojeluvaltuute- tuntyösuojeluvaltuutetun. 2. Yrityksessä, jonka toiminta on jaettu alueyksiköihin tai joka toimii muuten laajalla maantieteellisellä alueella, voidaan paikallisesti paikalli- sesti sopia valittavaksi pääluottamusmiehen ja yritys- kohtaisen työsuojeluvaltuutetun yrityskohtaisen työ- suojeluvaltuutetun lisäksi tai sijasta myös alueelli- nen pääluottamusmies alueellinen pääluotta- musmies ja työsuojeluvaltuutettu. 3. Yrityksen pääluottamusmiehenä ja työsuojeluvaltuutettu- na työsuojeluvaltuutettuna sekä alueellisena pääluottamusmiehenä ja alueellisena työ- suojeluvaltuutettuna työsuojelu- valtuutettuna voi toimia sama henkilö. 4. Työpaikalle, jossa työskentelee yli 10 työntekijää toimi- henkilöt toimihenki- löt mukaan luettuna, on työntekijöiden valittava työsuoje- luvaltuutettu. Työpaikoille, joissa luettuna taikka jossa työskentelee yhtä aikaa kah- den yhtäaikaa kahden tai useamman työnantajan työntekijöitä, työntekijöillä on oikeus valita yhteinen työsuojeluvaltuutettuaina valittava työsuojelu- valtuutettu. Tämän sopimuksen mukaisella työpaikalla tarkoitetaan ensisijaisesti ensisi- jaisesti yritystä. Mikäli yritys toimii laajalla maan- tieteellisellä alueella maantieteellisellä alu- eella tai jos se muuten on työsuojelun kannalta tarkoituksenmukaistatarkoituksenmu- kaista, työpaikaksi katsotaan rajoitetumpikin alue kuten yrityksen piirikonttori, alueyksikkö tai jokin muu alueellinen toimipaikka tai pi- tempikestoinen pitempikestoinen työkohde, jossa säännönmukaisesti työskentelee vähintään viisi (5) työntekijää. Monitoimialayrityksessä edellä tarkoitettu määräytyy siten, että tässä sopimuksessa tarkoitetun yhden alan toiminnot muo- dostavat muodostavat itsenäisen muista toiminnoista erillään olevan kokonai- suudenkokonaisuuden, ellei paikallisesti toisin sovita. 5. Kaikille työntekijöiden edustajille valitaan myös varamie- hetvaramiehet. Työsuojeluvaltuutetulle on valittava kaksi varamiestä.