Common use of Vuosiloman säästäminen Clause in Contracts

Vuosiloman säästäminen. Sen estämättä, mitä 26 §:ssä määrätään, toimihenkilöllä on oikeus sääs- tää 21 §:n 1 momentin 2 kohdan mukaan määräytyvästä vuosilomasta enintään 12 lomapäivää ja 21 §:n 1 momentin 3 kohdan mukaan mää- räytyvästä vuosilomasta enintään 13 lomapäivää pidettäväksi seuraa- valla lomakaudella tai myöhemmin säästövapaana. Säästövapaan enim- mäismäärä voi olla 21 §:n 1 momentin 2 kohdan mukaan määräyty- vän vuosiloman osalta 60 lomapäivää ja 21 §:n 1 momentin 3 kohdan mukaan määräytyvän vuosiloman osalta 65 lomapäivää. Vuosiloman säästämisestä ja säästettävien lomapäivien pitoajankoh- dasta on neuvoteltava lomavuoden loppuun mennessä vuosilomalain tarkoittamalla tavalla. Oikeudesta säästövapaan siirtämiseen ja vuosilomapalkasta säästö- vapaan aikana on vastaavasti voimassa, mitä 27 §:n 2, 3 ja 4 momentissa sekä 31 §:ssä määrätään. Työsuhteen päättyessä toimihenkilöllä on oikeus saada korvaus pitämättä jääneestä säästövapaasta sen mukaan kuin 34 ja 35 §:ssä määrätään.

Vuosiloman säästäminen. Sen estämättä, mitä 26 §:ssä määrätään, toimihenkilöllä on oikeus sääs- tää 21 §:n 1 momentin 2 kohdan mukaan määräytyvästä vuosilomasta enintään 12 lomapäivää ja 21 §:n 1 momentin 3 kohdan mukaan mää- räytyvästä vuosilomasta enintään 13 lomapäivää pidettäväksi seuraa- valla lomakaudella tai myöhemmin säästövapaana. Säästövapaan enim- mäismäärä voi olla 21 §:n 1 momentin 2 kohdan mukaan määräyty- vän vuosiloman osalta 60 lomapäivää ja 21 §:n 1 momentin 3 kohdan mukaan määräytyvän vuosiloman osalta 65 lomapäivää. Vuosiloman säästämisestä ja säästettävien lomapäivien pitoajankoh- dasta on neuvoteltava lomavuoden loppuun mennessä vuosilomalain tarkoittamalla tavalla. Oikeudesta säästövapaan siirtämiseen ja vuosilomapalkasta säästö- vapaan aikana on vastaavasti voimassa, mitä 27 §:n 2, 3 ja 4 momentissa sekä 31 §:ssä määrätään. Työsuhteen päättyessä toimihenkilöllä on oikeus saada korvaus pitämättä pitä- mättä jääneestä säästövapaasta sen mukaan kuin 34 ja 35 §:ssä määrätäänmäärä- tään.

Vuosiloman säästäminen. Sen estämättä, mitä 26 §:ssä määrätään, toimihenkilöllä on oikeus sääs- tää 21 §:n 1 momentin 2 kohdan mukaan määräytyvästä vuosilomasta enintään 12 lomapäivää ja 21 §:n 1 momentin 3 kohdan mukaan mää- räytyvästä vuosilomasta enintään 13 lomapäivää pidettäväksi seuraa- valla lomakaudella tai myöhemmin säästövapaana. Säästövapaan enim- mäismäärä voi olla 21 §:n 1 momentin 2 kohdan mukaan määräyty- vän määräytyvän vuosiloman osalta 60 lomapäivää ja 21 §:n 1 momentin 3 kohdan mukaan mu- kaan määräytyvän vuosiloman osalta 65 lomapäivää. Vuosiloman säästämisestä ja säästettävien lomapäivien pitoajankoh- dasta on neuvoteltava lomavuoden loppuun mennessä vuosilomalain tarkoittamalla tavalla. Oikeudesta säästövapaan siirtämiseen ja vuosilomapalkasta säästö- vapaan säästöva- paan aikana on vastaavasti voimassa, mitä 27 §:n 2, 3 ja 4 momentissa sekä 31 §:ssä määrätään. Työsuhteen päättyessä toimihenkilöllä on oikeus saada korvaus pitämättä pitämät- tä jääneestä säästövapaasta sen mukaan kuin 34 ja 35 §:ssä määrätään.