Common use of OPZIONE CEDOLA Clause in Contracts

OPZIONE CEDOLA. Il Contraente può nominare un Beneficiario di questa opzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il Contraente. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza annuale, purché: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 euro. La performance annuale complessiva è data dalla differenza del controvalore del Contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedente, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedola, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionati, è liquidata al Contraente o al Beneficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo a quello della Data di Ricorrenza ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraente. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ Poste Vita non liquida la cedola se 30 giorni prima della data di liquidazione riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla liquidazione della Cedola viene versato un premio aggiuntivo, la componente di premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx selezionati e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal Contraente, il terzo giorno lavorativo successivo a quello della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla liquidazione della Cedola, la modifica dell’allocazione viene valorizzata successivamente alla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione Liquidazione Programmata.

OPZIONE CEDOLA. L’Opzione Cedola può essere attivata solo al momento della sottoscrizione del Contratto. Il Contraente può nominare un Beneficiario di per questa opzioneOpzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione vendita a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il Contraente. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso mediante il pagamento di una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza annuale, purchéa condizione che: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 25.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 almeno di 500 euro. La performance annuale complessiva è data dalla differenza del controvalore del Contratto contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedente, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedolacedola è liquidata, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato alle percentuali di investimento nella Gestione Separata e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionatinel Fondo Interno Assicurativo, è liquidata al Contraente o al Beneficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della Data di Ricorrenza ovvero Ricorrenza; il primo giorno lavorativo utile se disinvestimento avviene in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraentemisura proporzionale alle percentuali di allocazione nella Gestione Separata e nel Fondo Interno Assicurativo, calcolata sulla base delle ultime valorizzazioni. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ l’Opzione Cedola non può essere attivata contemporaneamente al piano di versamenti di premi ricorrenti ▪ Poste Vita non liquida la cedola se nei 30 giorni prima della che precedono la data di liquidazione riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla nei 15 giorni che precedono la liquidazione della Cedola viene versato effettuato un premio versamento aggiuntivo, la componente di il premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx selezionati investito secondo la Combinazione Predefinita e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal Contraente, valorizzato il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla tra Combinazioni Predefinite o tra Fondi Interni Assicurativi in concomitanza con la liquidazione della Cedola, la Combinazione Predefinita, nonché la modifica dell’allocazione del Fondo, viene valorizzata successivamente alla modificata trascorsi 15 giorni dalla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione Liquidazione Programmatacedola.

OPZIONE CEDOLA. Il Contraente può nominare un Beneficiario di questa opzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione vendita a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il Contraente. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza annuale, purché: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 euro. La performance annuale complessiva è data dalla differenza del controvalore del Contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedente, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedola, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionati, è liquidata al Contraente o al BeneficiarioBe- neficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo succes- sivo a quello della Data di Ricorrenza ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraente. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ Poste Vita non liquida la cedola se 30 giorni prima della data di liquidazione liquidazio- ne riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla liquidazione della Cedola viene versato un premio pre- mio aggiuntivo, la componente di premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx Fondi Ester- ni selezionati e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal ContraenteCon- traente, il terzo giorno lavorativo successivo a quello della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla liquidazione della CedolaCe- dola, la modifica dell’allocazione viene valorizzata successivamente alla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione all’Opzio- ne Liquidazione Programmata.

OPZIONE CEDOLA. L’Opzione Cedola può essere attivata solo al momento della sottoscrizione del Contratto. Il Contraente può nominare un Beneficiario di per questa opzioneOpzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione vendita a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il Contraente. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso mediante il pagamento di una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza annuale, purchéa condizione che: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 25.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 almeno di 500 euro. La performance annuale complessiva è data dalla differenza del controvalore del Contratto contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedente, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedolacedola è liquidata, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato alle percentuali di investimento nella Gestione Separata e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionatinel Fondo Interno Assicurativo, è liquidata al Contraente o al Beneficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della Data di Ricorrenza ovvero Ricorrenza; il primo giorno lavorativo utile se disinvestimento avviene in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraentemisura proporzionale alle percentuali di allocazione nella Gestione Separata e nel Fondo Interno Assicurativo, calcolata sulla base delle ultime valorizzazioni. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ l’Opzione Cedola non può essere attivata contemporaneamente al piano di versamenti di premi ricorrenti ▪ Poste Vita non liquida la cedola se nei 30 giorni prima della che precedono la data di liquidazione riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla nei 15 giorni che precedono la liquidazione della Cedola viene versato effettuato un premio versamento aggiuntivo, la componente di il premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx selezionati investito secondo la Combinazione Predefinita di Partenza e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal Contraente, valorizzato il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile ▪ se in tale data non fosse disponibile corrispondenza dello switch automatico del Servizio di Riallocazione Graduale è prevista la liquidazione della cedola annua, il Valore Unitario Servizio di Riallocazione Graduale è effettuato il giovedì della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente settimana successiva ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla Volontari tra Combinazioni Predefinite o tra Fondi Interni Assicurativi in concomitanza con la liquidazione della Cedola, la Combinazione Predefinita Target, nonché la modifica dell’allocazione del Fondo, viene valorizzata successivamente alla modificata trascorsi 15 giorni dalla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione Liquidazione Programmatacedola.

OPZIONE CEDOLA. L’Opzione Cedola può essere attivata solo al momento della sottoscrizione del contratto. Il Contraente può nominare un Beneficiario di per questa opzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il ContraenteOpzione. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso comples- siva mediante il pagamento di una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza ricor- renza annuale, purchéa condizione che: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 25.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 almeno di 500 euro. La performance annuale complessiva cedola è data dalla differenza del controvalore del Contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedenteliquidata, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedola, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato alle percentuali di investimento nella Gestione Separata e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionatinel Fondo Interno Assicurativo, è liquidata al Contraente o al BeneficiarioBe- neficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana succes- siva a quello quella della Data di Ricorrenza ovvero Ricorrenza; il primo giorno lavorativo utile se disinvestimento avviene in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraentemisura proporzionale alle percentuali di allocazione nella Gestione Separata e nel Fondo Interno Assicurativo, calcolata sulla base delle ultime valorizzazioni. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ l‘Opzione Cedola non può essere attivata contemporaneamente all’Op- zione di Liquidazione Programmata e al piano di versamenti di premi ri- correnti ▪ Poste Vita non liquida la cedola se nei 30 giorni prima della che precedono la data di liquidazione riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla nei 15 giorni che precedono la liquidazione della Cedola viene versato effettua- to un premio versamento aggiuntivo, la componente di il premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx selezionati investito secondo la Com- binazione Predefinita di Partenza e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal Contraente, valorizzato il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile ▪ se in tale data non fosse disponibile corrispondenza dello switch automatico del Servizio di Riallocazio- ne Graduale è prevista la liquidazione della cedola annua, il Valore Unitario Servizio di Riallocazione Graduale è effettuato il giovedì della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente settimana successiva ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla Volontari tra combinazioni predefinite in conco- mitanza con la liquidazione della Cedola, la modifica dell’allocazione Combinazione Predefinita Target viene valorizzata successivamente alla modificata trascorsi 15 giorni dalla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione Liquidazione Programmatacedola.

OPZIONE CEDOLA. Il Contraente può nominare un Beneficiario di questa opzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il Contraente. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza annuale, purché: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 euro. La performance annuale complessiva è data dalla differenza del controvalore del Contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedente, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedola, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionati, è liquidata al Contraente o al Beneficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo a quello della Data di Ricorrenza ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraente. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ Poste Vita non liquida la cedola se 30 giorni prima della data di liquidazione riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla liquidazione della Cedola viene versato un premio aggiuntivo, la componente di premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx selezionati e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal Contraente, il terzo giorno lavorativo successivo a quello della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla liquidazione della Cedola, la modifica dell’allocazione viene valorizzata successivamente alla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione Liquidazione Programmata.contemporaneamente

OPZIONE CEDOLA. L’Opzione Cedola può essere attivata solo al momento della sottoscrizione del Contratto. Il Contraente può nominare un Beneficiario di per questa opzioneOpzione. In caso di Collocamento mediante tecniche di comunicazione vendita a distanza, il Beneficiario della Cedola può essere esclusivamente il Contraente. L’Opzione consiste nella liquidazione della performance annuale complessiva attraverso mediante il pagamento di una cedola di importo variabile a ogni ricorrenza annuale, purchéa condizione che: ▪ l’importo residuo in polizza sia almeno di 15.000 25.000 euro ▪ la performance annuale complessiva sia positiva ▪ l’importo minimo della cedola annua sia superiore a 1.500 almeno di 500 euro. La performance annuale complessiva è data dalla differenza del controvalore del Contratto contratto alla ricorrenza annuale e il controvalore dello stesso alla ricorrenza precedente, tenuto conto di eventuali versamenti aggiuntivi e switch. La cedolacedola è liquidata, calcolata in proporzione al Capitale Assicurato alle percentuali di investimento nella Gestione Separata e al controvalore delle quote dei Fondi Esterni selezionatinel Fondo Interno Assicurativo, è liquidata al Contraente o al Beneficiario, se nominato per questa Opzione. Il giorno della liquidazione della Cedola è il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della Data di Ricorrenza ovvero Ricorrenza; il primo giorno lavorativo utile se disinvestimento avviene in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Esterni selezionati dal Contraentemisura proporzionale alle percentuali di allocazione nella Gestione Separata e nel Fondo Interno Assicurativo, calcolata sulla base delle ultime valorizzazioni. L’importo è accreditato sul Conto BancoPosta o sul Libretto di Risparmio Postale del Contraente o del Beneficiario, se nominato. ▪ Poste Vita non liquida la cedola se nei 30 giorni prima della che precedono la data di liquidazione riceve richieste di: - riscatto, totale o parziale - liquidazione per decesso dell’Assicurato ▪ se in concomitanza alla nei 15 giorni che precedono la liquidazione della Cedola viene versato effettuato un premio versamento aggiuntivo, la componente di il premio viene assegnata ai Xxxxx Xxxxxxx selezionati investito secondo la Combinazione Predefinita di Partenza e alla Gestione Separata, nella proporzione scelta dal Contraente, valorizzato il terzo giorno lavorativo successivo giovedì della settimana successiva a quello quella della liquidazione della cedola ovvero il primo giorno lavorativo utile ▪ se in tale data non fosse disponibile il Valore Unitario della Quota per tutti i Fondi Xxxxxxx selezionati dal Contraente ▪ se sono richiesti Switch contemporaneamente alla liquidazione della Cedola, la modifica dell’allocazione viene valorizzata successivamente alla liquidazione dell’importo della Cedola ▪ non è possibile attivare questa Opzione contemporaneamente all’Opzione Liquidazione Programmata.corrispondenza dello switch automatico del Servizio di Riallocazione