Functiecontract Voorbeeldclausules

Functiecontract. 1. Met wederzijdse instemming van werkgever en werknemer (wp, dan wel obp vanaf schaal 11) kan een functiecontract worden gesloten ter aanvulling op het dienstverband. Als het functiecontract bij aanvang van het dienstverband wordt afgesloten, kan de werknemer binnen een periode van 3 maanden zonder opgaaf van redenen besluiten met terugwerkende kracht af te zien van het functiecontract.
Functiecontract. 1. In afwijking op artikel 2.2 lid 1 wordt de looptijd in een functiecontract in overleg tussen werknemer en werkgever vastgesteld met een maximum van vijf jaar.
Functiecontract. 1. Met bepaalde werknemers, vallend onder de definitie van werknemer in de zin van artikel 1.5 lid 2, kan werkgever een functiecontract afsluiten. In een functiecontract kunnen afspraken worden gemaakt die afwijken van deze cao en van de bedrijfs-cao.
Functiecontract. 1. Met wederzijdse instemming van werkgever en werknemer kan een functiecontract worden gesloten ter aanvulling op het dienstverband. Met ingang van 1 januari 2024 kan een functiecontract alleen worden afgesproken voor werknemers vanaf schaal 11. Als het functiecontract bij aanvang van het dienstverband wordt afgesloten, kan de werknemer binnen een periode van 3 maanden zonder opgaaf van redenen besluiten met terugwerkende kracht af te zien van het functiecontract. Lopende afspraken over het kalenderjaar 2023 blijven in stand tot het einde van het kalenderjaar.
Functiecontract. Als gevolg van de nieuwe looptijd van de beoordelingscyclus, wordt met ingang van 2017 de uitbetaling van de variabele bonus die gebaseerd is op de beoordeling, ook aangepast van december naar april. Vanaf 2017 wordt de variabele bonus derhalve in april van het daaropvolgende kalenderjaar betaalbaar gesteld. De artikelen 109 lid 3 en 122 lid 3 worden conform voorgaande aangepast. • Voor het kopen van bovenwettelijke vakantie-uren als bedoeld in de artikelen 109 lid 4 en 122 lid 4 geldt dat: ‘De gekochte dagen worden verrekend met de bonus of indien dit niet voldoende is of bij ontbreken daarvan met het maandsalaris van de maand april, volgend op het kalenderjaar waarin de aanvraag tot het kopen van bovenwettelijke vakantie-uren door de medewerker is ingediend’.
Functiecontract. 1. Deze arbeidsovereenkomst heeft het karakter van een functiecontract, hetgeen in deze context wil zeggen dat het hierna weergegeven arbeidsvoorwaardenpakket is gebaseerd op de inzet van de persoon en werkkracht van de heer Den Drijver ten behoeve van het reilen en zeilen van de Vennootschap, zoals in algemene zin in artikel 1 lid 1 is weergegeven en nader is gepreciseerd in de Statuten en directiereglement van de Vennootschap.

Related to Functiecontract

  • Functie Werknemer xxxxxx in dienst van werkgever in de functie van De functie is ingedeeld op functieniveau .. conform het Handboek functie-indeling. Werknemer zal werkzaam zijn in het bedrijf van werkgever te ........ .

  • Functie-indeling Deze cao kent een functiewaarderingssysteem (FUWAM, gebaseerd op de CATS methodiek). Er zijn 9 functieniveaus, A t/m I, en daarmee corresponderende loonschalen. Elk functieniveau bevat volwaardige functies; elke schaal kan daardoor eindschaal zijn. In 2020 is de functiewaarderingssystematiek uitgebreid met E-businessfuncties. Medewerkers worden op het juiste functieniveau ingedeeld met behulp van het Handboek Functie-indeling voor Retail Non-Food (voorheen: Fashion, Sport & Lifestyle) of de door de brancheorganisatie online beschikbaar gestelde tools, zoals de website xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx. In bijlage 1c staat een samenvatting van de niveaubladen van dat Handboek. Het Handboek is digitaal beschikbaar. Voor medewerkers die het niet eens zijn met de indeling bestaat een bezwaar- en beroepsprocedure (zie bijlage 1d). Eventuele geschillen over functie-indeling kunnen slechts op basis van het (uitgebreide/gedetailleerde) Handboek Retail Non-Food (voorheen: Functie-indeling voor Fashion, Sport & Lifestyle) worden beslecht. Werkgevers die een eigen loongebouw willen toepassen, kunnen hiervoor een verzoek tot dispensatie indienen bij de Sociale Commissie.