Informatieverplichting Opdrachtgever. 14.1 Opdrachtgever erkent dat een behoorlijke uitvoering van de Overeenkomst door Opdrachtnemer in de regel afhankelijk is van juiste en tijdige aanlevering van documenten en gegevens van Opdrachtgever, in het bijzonder ten aanzien van de vaststelling van de Inlenersbeloning alsmede de inlichting omtrent het arbeidsverleden van de Werknemer bij Opdrachtgever. Om de uitvoering van de Overeenkomst zoveel mogelijk volgens tijdsschema te laten verlopen, verstrekt de Opdrachtgever daarom tijdig alle benodigdheden aan Opdrachtnemer en verricht Opdrachtgever tijdig alle handelingen die Opdrachtnemer nodig heeft voor het uitvoeren van de Overeenkomst, dan wel waarvan Opdrachtgever redelijkerwijs behoort te begrijpen dat deze nodig zijn voor het uitvoeren van de Overeenkomst, waaronder – maar uitdrukkelijk niet beperkt tot – alle informatie die van invloed kan zijn op de Diensten.
14.2 Opdrachtgever dient Opdrachtnemer bij het aangaan van de Overeenkomst te informeren omtrent eventuele bedrijfssluitingen en collectief verplichte vrije dagen gedurende de looptijd van de Overeenkomst, opdat Opdrachtnemer deze omstandigheid indien mogelijk, deel kan laten uitmaken van de arbeidsovereenkomst met de Werknemer. Indien een voornemen tot vaststelling van een bedrijfssluiting en/of collectief verplichte vrije dagen bekend wordt na het aangaan van de Overeenkomst, dient Opdrachtgever Opdrachtnemer onmiddellijk na het bekend worden hiervan te informeren. Indien de Opdrachtgever nalaat om Opdrachtnemer tijdig te informeren, is de Opdrachtgever gehouden voor de duur van de bedrijfssluiting onverkort aan Opdrachtnemer het Opdrachtgeverstarief te voldoen over het krachtens de Overeenkomst en Algemene Voorwaarden geldende of gebruikelijke aantal uren en overuren per periode.
14.3 Opdrachtgever staat in voor de juistheid, volledigheid, betrouwbaarheid, deugdelijkheid en rechtmatigheid van de door of namens haar aan Opdrachtnemer verrichtte handelingen en verstrekte gegevens. Opdrachtgever staat er tevens voor in dat zij alle essentiële benodigdheden en handelingen in de zin van lid 1 van dit artikel voor de opzet en uitvoering van de Overeenkomst heeft verstrekt respectievelijk heeft verricht.
14.4 De uitvoering van de Overeenkomst vangt niet eerder aan dan nadat Opdrachtgever aan voornoemde informatieverplichting en/of leveringsverplichting heeft voldaan. Indien de voor de uitvoering van de Overeenkomst benodigde gegevens niet tijdig aan Opdrachtnemer zijn verstrekt, of de noodzak...
Informatieverplichting Opdrachtgever. 13.1. De Opdrachtgever erkent dat een behoorlijke uitvoering van de Overeenkomst door Bouwnetwerk Noord in de regel afhankelijk is van juiste en tijdige aanlevering van documenten en gegevens van de Opdrachtgever, in het bijzonder ten aanzien van de vaststelling van de Inlenersbeloning. Om de uitvoering van de Overeenkomst zoveel mogelijk volgens tijdsschema te laten verlopen, verstrekt de Opdrachtgever daarom tijdig alle benodigdheden aan Bouwnetwerk Noord en verricht de Opdrachtgever tijdig alle handelingen die Bouwnetwerk Noord nodig heeft voor het uitvoeren van de Overeenkomst, dan wel waarvan de Opdrachtgever redelijkerwijs behoort te begrijpen dat deze nodig zijn voor het uitvoeren van de Overeenkomst, waaronder – maar uitdrukkelijk niet beperkt tot – alle informatie die van invloed kan zijn op de Diensten. Dit geldt uitdrukkelijk ook voor de informatie die relevant is voor de kwalificatie van de arbeidsovereenkomst met de Arbeidskracht, in het bijzonder ten aanzien van de (eventuele) activiteiten van de Opdrachtgever in het kader van de werving en selectie van de Aspirant Arbeidskracht of Arbeidskracht. Die informatie kan relevant zijn bij de kwalificatie van de arbeidsovereenkomst van de Arbeidskracht als eventuele payrollovereenkomst (in de zin van artikel 7:692 BW).
13.2. De Opdrachtgever erkent dat alle afspraken tussen haar en Bouwnetwerk Noord (en de uitvoering van de Diensten) is gebaseerd op de veronderstelling dat tussen Bouwnetwerk Noord en de Arbeidskracht een reguliere uitzendovereenkomst in de zin van art. 7:690 BW tot stand komt/is gekomen, niet zijnde een payrollovereenkomst in de zin van art. 7:692 BW. Mocht onverhoopt blijken dat, om welke reden dan ook, toch sprake is van een payrollovereenkomst in de zin van art. 7:692 BW tussen Bouwnetwerk Noord en de Arbeidskracht dan is de Opdrachtgever aansprakelijk voor – en vrijwaart zij Bouwnetwerk Noord tegen – alle (directe en indirecte) schade (waaronder maar niet beperkt tot verschuldigd loon, premies, belastingen en alle kosten met inbegrip van de daadwerkelijke kosten van rechtsbijstand) die Bouwnetwerk Noord lijdt, die het gevolg is van deze (her)kwalificatie. Deze schade zal met terugwerkende kracht worden verhaald op de Opdrachtgever. Daarnaast wordt het Opdrachtgeverstarief dienovereenkomstig (met terugwerkende kracht) aangepast, dat wil zeggen met inachtneming van alle (kostenverhogende) regels die gelden ten aanzien van de payrollovereenkomst.
13.3. Alle informatie die relevant ...
Informatieverplichting Opdrachtgever. 5.1 De opdrachtgever erkent dat een behoorlijke uitvoering van de overeenkomst door Basic Interim in de regel afhankelijk is van juiste en tijdige aanlevering van documenten en gegevens van de opdrachtgever, in het bijzonder ten aanzien van de vaststelling van de Inlenersbeloning alsmede de inlichting omtrent het arbeidsverleden van de werknemer bij opdrachtgever. Om de uitvoering van de overeenkomst zoveel mogelijk volgens tijdsschema te laten verlopen, verstrekt de opdrachtgever daarom tijdig alle benodigdheden aan Basic Interim en verricht de opdrachtgever tijdig alle handelingen die Basic Interim nodig heeft voor het uitvoeren van de overeenkomst, dan wel waarvan de opdrachtgever redelijkerwijs behoort te begrijpen dat deze nodig zijn voor het uitvoeren van de overeenkomst, waaronder – maar uitdrukkelijk niet beperkt tot – alle informatie die van invloed kan zijn op de diensten.
5.2 De opdrachtgever dient Basic Interim bij het aangaan van de overeenkomst te informeren omtrent eventuele bedrijfssluitingen en collectief verplichte vrije dagen gedurende de looptijd van de overeenkomst, opdat Basic Interim deze omstandigheid indien mogelijk, deel kan laten uitmaken van de arbeidsovereenkomst met de werknemer. Indien een voornemen tot vaststelling van een bedrijfssluiting en/of collectief verplichte vrije dagen bekend wordt na het aangaan van de overeenkomst, dient de opdrachtgever Basic Interim onmiddellijk na het bekend worden hiervan te informeren. Indien de opdrachtgever nalaat om Basic Interim tijdig te informeren, is de opdrachtgever gehouden voor de duur van de bedrijfssluiting onverkort aan Basic Interim het opdrachtgeverstarief te voldoen over het krachtens de overeenkomst en algemene voorwaarden geldende of gebruikelijke aantal uren en overuren per periode.
5.3 De opdrachtgever staat in voor de juistheid, volledigheid, betrouwbaarheid, deugdelijkheid en rechtmatigheid van de door of namens haar aan Basic Interim verrichtte handelingen en verstrekte gegevens. De opdrachtgever staat er tevens voor in dat zij alle essentiële benodigdheden en handelingen in de zin van lid 1 van dit artikel voor de opzet en uitvoering van de overeenkomst heeft verstrekt respectievelijk heeft verricht.
5.4 De uitvoering van de overeenkomst vangt niet eerder aan dan nadat de opdrachtgever aan voornoemde informatieverplichting en/of leveringsverplichting heeft voldaan. Indien de voor de uitvoering van de overeenkomst benodigde gegevens niet tijdig aan Basic Interim zijn v...
Informatieverplichting Opdrachtgever. 15.1 De opdrachtgever informeert de onderneming tijdig, juist en volledig inzake de arbeidsvoorwaarden als bedoeld in artikel 21 of 24 van de algemene voorwaarden ex artikel 12a Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs, zodat de onderneming het loon van de flexkracht kan vaststellen.
15.2 De onderneming is gerechtigd om de vergoeding met terugwerkende kracht te corrigeren en aan de opdrachtgever in rekening te brengen, indien blijkt dat (een van) de componenten als bedoeld in artikel 21 of 24 onvolledig of onjuist zijn vastgesteld.
Informatieverplichting Opdrachtgever. Opdrachtgever dient in verband met de uitvoering van de overeenkomst van dienstverlening desgevraagd steeds tijdig en te allen tijde schriftelijk alle noodzakelijk gegevens en/of inlichtingen aan Financieel Advies Van de Ven te verschaffen. De opdrachtgever is zelf volledig verantwoordelijk voor de juistheid en volledigheid van alle door hem aan Financieel Advies Xxx xx Xxx verstrekte informatie Indien voor de uitvoering van de overeenkomst van dienstverlening noodzakelijke gegevens niet, niet tijdig of niet overeenkomstig de afspraken ter beschikking van Financieel Advies Van de Ven staan of indien opdrachtgever op andere wijze niet aan zijn informatieverplichting voldoet, kan dit tot opschorting van de uitvoering van de overeenkomst van dienstverlening leiden en kunnen extra kosten volgens de gebruikelijke tarieven van Financieel Advies Van de Ven in rekening worden gebracht. Financieel Advies Van de Ven is niet aansprakelijk voor schade die verband houdt met onjuiste, onvolledige, gebrekkige en/of niet tijdig aangeleverde informatieverstrekking door opdrachtnemer.
Informatieverplichting Opdrachtgever. 1. Indien Opdrachtgever voorziet of redelijkerwijs moet voorzien dat zij zal tekortschieten in de nakoming van een of meer verplichtingen uit deze Overeenkomst, is zij verplicht SSPH daarvan onverwijld schriftelijk in kennis te stellen onder opgave van redenen en van de vermoedelijke duur.
2. Opdrachtgever dient SSPH steeds actief - gevraagd en ongevraagd - van alle informatie te voorzien die in het kader van (de uitvoering van) de Overeenkomst voor SSPH van belang is.
3. Indien Opdrachtgever niet, niet tijdig of niet volledig voldoet aan hetgeen in dit artikel is vermeld, komt aan Opdrachtgever ten aanzien van haar verplichtingen op grond van de Overeenkomst jegens SSPH geen beroep op overmacht toe.
Informatieverplichting Opdrachtgever. 5.1. Opdrachtgever is verplicht tijdig, juist en volledig informatie aan BackOfficer te verstrekken noodzakelijk voor een goede uitvoering van de Opdracht, al dan niet op eigen initiatief.
5.2. Xxxxxxx xxx Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx verstrekt Opdrachtgever voor aanvang van de Overeenkomst de omschrijving van de door de Werknemer uit te oefenen functie en alle informatie over alle elementen van de Inlenersbeloning aan BackOfficer. Opdrachtgever is zich ervan bewust dat ook wijzigingen in de Inlenersbeloning met terugwerkende kracht door BackOfficer moeten worden toegepast.
5.3. Opdrachtgever is verplicht de relevante informatie en documenten (waaronder het risico-inventarisatie- en evaluatiebeleid) voor wat betreft de arbeidsomstandigheden op de arbeidsplaats, veiligheids- en gezondheidsrisico’s en eventuele verlangde beroepskwalificaties (waaronder met betrekking tot veilig werken) voor aanvang van de Opdracht aan Backofficer te verstrekken. Dit is alleen anders als Opdrachtgever bewijs aanlevert dat de Werknemer/Zzp’er adequaat is geïnformeerd over hiervoor genoemde onderwerpen.
5.4. Indien een voornemen tot vaststelling van een bedrijfssluiting en/of collectief verplichte vrije dagen bekend wordt na het aangaan van de Overeenkomst, dient Opdrachtgever BackOfficer onmiddellijk na het bekend worden hiervan te informeren.
Informatieverplichting Opdrachtgever. 5.1 De Opdrachtgever dient True Legends IT Professionals bij het aangaan van de Overeenkomst te informeren omtrent eventuele bedrijfssluitingen en collectief verplichte vrije dagen gedurende de looptijd van de Overeenkomst, opdat True Legends IT Professionals deze omstandigheid indien mogelijk, deel kan laten uitmaken van de arbeidsovereenkomst met de Gedetacheerde/Bemiddelde. Indien een voornemen tot vaststelling van een bedrijfssluiting en/of collectief verplichte vrije dagen bekend wordt na het aangaan van de Overeenkomst, dient de Opdrachtgever True Legends IT Professionals onmiddellijk na het bekend worden hiervan te informeren. Indien de Opdrachtgever nalaat om True Legends IT Professionals tijdig te informeren, is de Opdrachtgever gehouden voor de duur van de bedrijfssluiting onverkort aan True Legends IT Professionals het Opdrachtgeverstarief te voldoen over het krachtens de Overeenkomst en Algemene Voorwaarden geldende of gebruikelijke aantal uren en overuren per periode.
5.2 De Opdrachtgever staat in voor de juistheid, volledigheid, betrouwbaarheid, deugdelijkheid en rechtmatigheid van de door of namens haar aan True Legends IT Professionals verrichtte handelingen en verstrekte gegevens.
Informatieverplichting Opdrachtgever. 1. De Opdrachtgever informeert BomenCampus tijdig, juist en volledig inzake de arbeidsvoorwaarden als bedoeld in artikel 12a Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs, zodat BomenCampus het loon van de Trainee kan vaststellen.
2. BomenCampus is gerechtigd om het tarief met terugwerkende kracht te corrigeren en aan de Opdrachtgever in rekening te brengen, indien blijkt dat de Opdrachtgever niet tijdig en/of volledig voldaan heeft aan lid 1 van dit artikel.
3. Als de Opdrachtgever voornemens is de Trainee een auto ter beschikking te stellen, deelt de Opdrachtgever dit onverwijld mede aan BomenCampus. Uitsluitend in overleg met BomenCampus komt de Opdrachtgever met de Trainee overeen dat de auto privé gereden mag worden, zodat BomenCampus hiermee rekening kan houden in de loonheffing. Als de Opdrachtgever dit nalaat is hij gehouden de daaruit voortvloeiende schade, kosten en (fiscale) gevolgen te vergoeden die BomenCampus lijdt.
Informatieverplichting Opdrachtgever. 18.1 De Opdrachtgever informeert JAM tijdig, juist en volledig inzake de looncomponenten van de inlenersbeloning als bedoeld in artikel 16, zodat JAM het loon van de Uitzendkracht kan vaststellen.
18.2 Indien het loon en overige vergoedingen van de Uitzendkracht niet kunnen worden vastgesteld volgens het loonverhoudingsvoorschrift worden deze vastgesteld aan de hand van gesprekken die door JAM worden gevoerd met de Opdrachtgever en de Uitzendkracht. Bij het vaststellen van het loon geldt als leidraad het opleidingsniveau en de ervaring van de Uitzendkracht en de benodigde capaciteiten die de invulling van die functie met zich meebrengt te honoreren.
18.3 JAM is gerechtigd om het Opdrachtgeverstarief met terugwerkende kracht te corrigeren en aan de Opdrachtgever in rekening te brengen, indien blijkt dat (een van) de componenten als bedoeld in artikel 16 lid 3, onvolledig of onjuist zijn vastgesteld.